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根據(jù)《2015年春季福建警察學院公開招聘工作人員方案》規(guī)定，現(xiàn)將2015年春季我院招聘試講、面試安排通知如下：

（一）2015年春季招聘工作人員試講及面試人員名單

因謝宗穎復審資格不通過，施念鵬、許宏偉、陳源源、于文亞、黃立愷、林現(xiàn)水自愿放棄復審資格，故由后一名遞補入圍技能測試、面試。

詳情請查看：http://www.fjpsc.edu.cn/f3664cd7-e65d-4a17-9d6f-248236cd838c.html

（二）試講測試

1、試講時間安排

5月15日下午：偵查系心理測量與統(tǒng)計教學、偵查系經(jīng)濟犯罪偵查教學、刑事科學技術系痕跡檢驗教學、刑事科學技術系法醫(yī)學教學、計算機與信息管理系網(wǎng)絡類課程教學、刑罰執(zhí)行系安防技術專業(yè)教學崗位。

2、試講要求

入圍考生根據(jù)所報考崗位，結合所學專業(yè)自擬試講課題內(nèi)容，準備試講教案（或做成課件），并打印一式七份，試講時提供給考核組（教案不得署名）。試講時間為20分鐘，總分為100分。試講合格線為70分。

3、試講程序

（1）考生報到。參加試講的考生請按分組安排于15日下午1:30攜本人有效居民身份證原件、準考證至學院學術報告廳報到，工作人員將對其身份證件進行審核，逾期不予受理。

（2）試講實施的方式。試講由主考官主持，考生按規(guī)定時間進行講課。

（3）試講成績的評定。每位考官根據(jù)考生的試講情況，按照評分標準評定分數(shù)。試講的計分方法為：去掉其中一個最高分和一個最低分，剩余分數(shù)相加后除以有效考官人數(shù)所得出的平均分數(shù)（保留到小數(shù)點后2位），即為該考生的試講成績。

工作人員按照規(guī)定的計分方法，計算出考生的成績，經(jīng)現(xiàn)場監(jiān)督人員確認后，由主考官審核，當場向考生公布。

（三）面試

1、面試要求

試講合格考生參加面試。面試時間15分鐘，面試總分為100分。面試合格線為70分。

2、面試程序

（1）考生報到。參加面試的考生請于16日上午7:30攜本人有效居民身份證原件、準考證至學院學術報告廳，工作人員將對其身份證件進行審核，逾期不予受理。

（2）面試實施方式。面試采用結構化面試為主的面試方法，由面試考官小組的主考官按照設計的題本，規(guī)范化地向應試者提問，應試人員在規(guī)定的時間內(nèi)逐一進行答辯。

（3）面試成績評定。每位考官根據(jù)考生的面試情況，按照評分標準評定分數(shù)。面試的計分方法為：去掉其中一個最高分和一個最低分，剩余分數(shù)相加后除以有效考官人數(shù)所得出的平均分數(shù)（保留到小數(shù)點后2位），即為該考生的面試成績。

工作人員按照規(guī)定的計分方法，計算出考生的成績，經(jīng)現(xiàn)場監(jiān)督人員確認后，由主考官審核，當場向考生公布。

福建警察學院人事處

2015年5月6日

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