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網校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

貴州省經濟學校、貴州省茶技術茶文化中等專業(yè)學校位于貴陽市云巖區(qū)白云大道229號，是貴州省人民政府批準成立的公辦省屬中專學校。是國家級示范學校、國家級重點中專、全國德育教育先進集體、全國“文明單位”、全省職教先進單位,現有在校生10000余名。根據《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神，結合學校實際，并經省供銷社、省人力資源和社會保障廳審核同意，特制定本公開招聘工作人員方案。

一、招聘原則

(一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象及人數

根據工作需要，面向社會公開招聘工作人員26名，其中專業(yè)技術人員23名,管理人員3名。

具體崗位及要求見《貴州省經濟學校、貴州省茶技術茶文化中等專業(yè)學校2015年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件)。

三、應聘人員條件

報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質;

2、熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策，熱愛職業(yè)教育事業(yè);

3、遵紀守法，誠實守信,品行端正，人格健全;

4、具有為人民服務的精神，工作責任心強,安心應聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感。

5、具有報考崗位所需的相關專業(yè)知識和實際工作能力;

6、身體健康，能勝任崗位所需的工作任務;

7、年齡在18周歲以上，35周歲以下。

8、報名時已具備招聘崗位所需的資格條件(見職位表)。

四、招聘程序

(一)現場報名時間與地點

1、現場報名時間：報名時間為2015年6月12日、13日、14日，共3天。(每天上午9：00—下午17：00)

2、現場報名地點：貴州省經濟學校圖書綜合樓三樓會議室(貴陽市白云大道229號)。市內乘坐65路、74路公交車到“合干?！毕?。

(二)報名時需提供下列材料：

1、有效居民身份證或戶籍所在地公安機關出具的附有本人照片的戶籍或身份證明;

2、畢業(yè)證和學位證原件及復印件一份。

3、在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明, 其中，中小學及幼兒園在職在編人員須經當地縣級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統在職在編人員須經當地縣級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

4、具有專業(yè)技術職務要求的，需出示專業(yè)技術職務資格證書、聘用證書原件及復印件一份;

5、交近期同底免冠1寸彩色照片5張。每名應聘人員需交報名費100元。

6、現場領取報名信息表如實填寫并作出誠信承諾。

(三)資格審查

由招聘單位根據招聘條件及崗位要求，對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查。審查不合格的不予報名，審查合格的人員名單在貴州人力資源社會保障網(http://gz.hrss.gov.cn)上公布。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現有違紀違規(guī)、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格。

每名報名人員只能應聘一個職位，單個職位經審查合格的人數與計劃招考人數達不到3︰1比例的，報經省人力資源和社會保障廳同意后,該職位招聘計劃減少或取消。

*教師(09)茶葉專業(yè)為緊缺專業(yè), 單個職位經審查合格的人數與計劃招考人數達不到3︰1比例的，按照實際人數開考,但應聘人員的筆試成績須達到所有考生筆試平均分數以上才能進入下一環(huán)節(jié)。

(四)考試

考試由省供銷社組織實施。

考試分為筆試和面試。考生須按規(guī)定逐一完成所有科目并取得有效成績才能進入下一個環(huán)節(jié)。

1、筆試

筆試定于2015年6月21日進行,詳細時間及地址見筆試準考證。

考生必須同時持本人有效居民身份證和準考證方能進入考場考試。

筆試為閉卷考試?？荚嚳颇繛椤毒C合基礎知識》，考試科目不指定參考書。

筆試成績將在貴州人力資源社會保障網上公示(網址：www.gzrs.gov.cn)。

2、面試

筆試結束后，按筆試成績由高到低順序單個崗位參加面試人員數與招考職位計劃數3：1的比例確定參加面試人員;如遇某職位進入面試人員末位考生筆試成績并列的，同時參加面試。面試具體時間另行通知。面試成績、總成績將在貴州人力資源社會保障網上公示(網址：www.gzrs.gov.cn)。

面試分為：

(1)行政管理職位：答辯及能力測試

(2)教師職位：答辯及試講

行政管理職位總成績中筆試成績占40%，答辯成績占20%，能力測試成績占40%，答辯和能力測試同時進行。

教師職位總成績中筆試成績占40%，答辯成績占20%，試講成績占40%，試講與答辯同時進行。

筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

面試結束后，同一崗位應聘人員總成績末位并列的，面試成績高的進入下一環(huán)節(jié);未參加面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

筆試、面試均在貴州省經濟學校內進行，詳細時間和地址分別見筆試、面試準考證。筆試、面試準考證均在報名點領取，筆試準考證領取時間為2015年6月19日-20日兩天(每天上午9：00—下午17：00);面試準考證領取時間待筆試成績公示完畢后另行通知(面試具體方式和要求另附說明，與面試準考證一并領取)。

(五)體檢

面試結束后，根據應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數與該崗位參加體檢人數1：1的比例確定體檢對象。同一崗位總成績出現并列的，面試成績高的列為體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，空缺崗位不予遞補。

體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照公務員體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

(六)考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象，對其進行考察?？疾靸热葜饕☉溉藛T政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。在考察中發(fā)現下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不再遞補:

1、不能堅持黨的基本路線，在重大問題上不能與黨中央保持一致;

2、有犯罪前科和嚴重的違法違紀行為或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的;

3、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

4、有政治、經濟和其他問題正在接受審查的;

5、被開除公職的;

6、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

7、定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;

8、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

9、曾在公務員招考或事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊行為的;

10、現役軍人;

11、截止2015年6月20日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員;

12、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(七)公示

報名資格審查結果、筆試成績、面試成績、總成績、體檢結果、考察結果及擬錄用人員等環(huán)節(jié)均在貴州人力資源社會保障網(網址：：www.gzrs.gov.cn)和報名網站上公示，公示時間不少于七天，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

(八)辦理聘用手續(xù)

公示結果不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。聘用人員試用期一年，試用期滿考核合格的予以正式聘用，試用期內考核不合格者，按有關規(guī)定處理。

被聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。

五、有關說明

(一)公開招聘工作在貴州省供銷社的統一領導下進行，由公開招聘工作領導小組具體實施。

(二)紀檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監(jiān)督;相關工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平;堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象。如發(fā)現違紀違規(guī)情況，將嚴肅處理。

(三)學校網址：考生可登錄學校網站(http://www.gzjj.cn/)了解學校詳細情況。

(四)咨詢電話：0851-84706667 88587080

13985143909(劉老師) 13678505709(婁老師)

(五)監(jiān)督電話：0851- 86572455 86570809

(六)未盡事宜，由省供銷社和省人力資源和社會保障廳研究確定。

本方案由省供銷社負責解釋。

貴州省經濟學校、貴州省茶技術茶文化中等專業(yè)學校

二〇一五年五月二十七日

附件：貴州省經濟學校、貴州省茶技術茶文化中等專業(yè)學校2015年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表

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