為適應(yīng)滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)開發(fā)、建設(shè)、管理及發(fā)展的需要,提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)能力及水平,滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局根據(jù)新區(qū)黨工委、管委會(huì)《關(guān)于新區(qū)管委會(huì)機(jī)關(guān)崗位人員招聘工作相關(guān)事項(xiàng)的通知》(滇中管通〔2015〕68號(hào))要求,決定面向社會(huì)公開招聘工作人員?,F(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位
本次招聘的工作人員為滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在核定編制總額以外的聘用人員(非在編人員),所聘人員與滇中新區(qū)管委會(huì)簽訂聘用合同,與在編員工享有同等權(quán)利,履行同等義務(wù)。招聘崗位詳見《滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局2015年公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。
二、招聘的條件
(一)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的具體條件,詳見《滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局2015年公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。
(二)有下列情況之一者,不受理報(bào)名
1.現(xiàn)役軍人;
2.曾因犯罪受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的人員,正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的人員;
3.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;
4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或近3年年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員;
5.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位人員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為未滿2年的人員;
6.違反計(jì)劃生育政策的人員;
7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局通過云南人才網(wǎng)(http://www.ynhr.com)面向社會(huì)發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名
應(yīng)聘人員下載并填寫報(bào)名審核表(附件2),于2015年6月30日前到滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)管委會(huì)428室報(bào)名,聯(lián)系電話:0871-67336498。
1.應(yīng)聘人員根據(jù)招聘崗位的具體要求進(jìn)行報(bào)名,每人限報(bào)考一個(gè)崗位。
2.應(yīng)聘人員需提供的材料:
(1)填寫《滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局2015年公開招聘工作人員報(bào)名審核表》,詳見附件2;
(2)近期正面免冠1寸彩色證件照;
(3)本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)資格證及證明本人工作經(jīng)歷、資歷、能力、業(yè)績成果、黨員關(guān)系等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。
(4)自薦材料(所填寫的內(nèi)容必須真實(shí)、準(zhǔn)確無誤)。
(5)相關(guān)科研成果、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件。
應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的報(bào)名信息負(fù)責(zé),如有違反招聘紀(jì)律、弄虛作假的行為,一經(jīng)查實(shí),一律取消聘用資格。
(三)資格審查
根據(jù)《滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局2015年面向社會(huì)公開招聘工作人員公告》的要求,新區(qū)統(tǒng)計(jì)局組織工作組對(duì)自愿報(bào)名人員資格進(jìn)行審查,資格審查不合格的,取消面試資格。
(四)面試
面試的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試由滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局組織實(shí)施,主要考察專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。面試的時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知。
(五)考察
考察工作根據(jù)每個(gè)擬引進(jìn)崗位的面試成績排名按1:1確定考察對(duì)象,考察采取查閱檔案、走訪、座談、與被考察對(duì)象交流等方式,主要了解被考核對(duì)象政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)情況、工作績效、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況??疾觳缓细竦?,取消錄用資格,按照面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(六)體檢
1.體檢標(biāo)準(zhǔn)
參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)的通知》(云人社發(fā)〔2010〕97號(hào))執(zhí)行。
2.體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單另行通知。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者,視為自動(dòng)棄權(quán)。
3.復(fù)檢
初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
4.體檢費(fèi)用
體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)。
(七)公示及聘用
根據(jù)報(bào)考者的面試成績、考察、體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員并進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿未接到有效投訴的,由新區(qū)管委會(huì)與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,按程序辦理聘用手續(xù)。
四、待遇
待遇按照新區(qū)政策與編制內(nèi)人員同工同酬,按規(guī)定購買五險(xiǎn)一金。
五、管理
按照新區(qū)黨工委、管委會(huì)《關(guān)于印發(fā)<滇中產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)(新區(qū))聘用人員管理暫行辦法>的通知》(滇中通【2014】4號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)黨工委、管委會(huì)機(jī)關(guān)全員聘任制暫行辦法>的通知》(滇中通【2014】13號(hào))的要求進(jìn)行管理。
六、其他事項(xiàng)
本次招聘工作由滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施招聘工作。招聘環(huán)節(jié)由滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)黨群工作局和紀(jì)檢部門監(jiān)督開展。
滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局招聘人才辦公室咨詢電話(傳真):0871-67336498,67336499
地址:云南省昆明空港經(jīng)濟(jì)區(qū)云水路1號(hào)
附件1. 《滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局2015年公開招聘工作人員崗位一覽表》
附件2.《滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局2015年公開招聘工作人員報(bào)名審核表》
滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局
二〇一五年六月十一日
滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)統(tǒng)計(jì)局2015年公開招聘工作人員崗位一覽表
序號(hào) | 崗位名稱 | 崗位代碼 | 人數(shù) | 崗位等級(jí) | 年齡 | 學(xué)歷 | 專業(yè) | 崗位條件及要求 | 其他要求 |
1 | 經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)分析崗 | TJY0802001 | 1 | 八級(jí) | 35周歲(含35歲)以下,即1980年5月31日以后出生 | 全日制本科及以上畢業(yè)并獲得相應(yīng)的學(xué)位 | 經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)專業(yè) | 3年以上工作經(jīng)歷,具有較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)分析能力。 | |
2 | 統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)管理崗 | TJY0803001 | 1 | 八級(jí) | 35周歲(含35歲)以下,即1980年5月31日以后出生 | 全日制本科及以上畢業(yè)并獲得相應(yīng)的學(xué)位 | 計(jì)算機(jī)應(yīng)用及管理專業(yè) | 3年以上工作經(jīng)歷,具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用及網(wǎng)絡(luò)管理能力 。 |