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根據(jù)《三明學院2015年公開招聘工作人員通告》制定本考核方案。

一、招聘考核原則及崗位

1、擬招聘的新教師的學歷、知識結構和研究方向應與計劃招聘的崗位相符，能夠較快勝任擬聘任的崗位職責和工作。

2、擬招聘的新教師所學專業(yè)和方向應有利于海峽動漫學院今后專業(yè)建設、專業(yè)結構調整，有利于師資結構的優(yōu)化和教學、科研發(fā)展的需要。

3、招聘考核堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

4、招聘崗位：專任教師崗位3人

二、面試人員的遴選辦法

根據(jù)崗位需求和報名情況，遴選出專業(yè)、研究方向符合招聘崗位要求、科研工作與成果較突出的人員參加招聘考核與面試。

三、報到時間及地點：

1、報到時間：2015年6月30日14:30-7月1日8:00

2、報到地點：福建省三明市三元區(qū)荊東路25號，海峽動漫學院辦公室（鴻文樓105）。

四、面試時間、地點：

1、面試時間：2015年7月1日8:30-12:30。

2、面試地點：三明學院鴻文樓203、204教室。

五、面試內容：

1、個人基本素質考核（專業(yè)水平、語言表達、應變能力考察）：A：自我介紹（可備多媒體課件）；B：由評委出1-2道必答題，應聘人員需在5分鐘內口答完成（占20分）。

2、試講：面試人員請自行準備--以本專業(yè)相關課程章節(jié)為內容的1課時教案進行試講，講授時間10分鐘內為宜（占20分）。

3、專業(yè)技能考核：按相關專業(yè)技能，現(xiàn)場命題考核（含手繪、電腦上機操作考核）?？疾鞈该嬖囌叩膶I(yè)操作技能水平、設計能力高低（占60分）。

四、面試成績： 總分=面試分+專業(yè)技能分+課堂試講分。招聘考核堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，從高分往下選聘，錄用者考核總分不得低于70分。

五、報到時需攜帶的材料：

本人身份證、作品集、三明學院聘用工作人員登記表、就業(yè)協(xié)議書或畢業(yè)證書、學位證書、獲獎證書等原件及其它相關證明材料，一寸（或二寸）正面免冠彩色近照二張，并提交以上各類材料復印件一份（也可報到時在院辦復?。?。應屆畢業(yè)生如在畢業(yè)后不能補充提供以上相關材料，學校將不予聘用。

六、成績公布：考后一周內公布于人事處網站。

七、注意事項

1、應聘人員須攜帶身份證等證件進入考場。

2、應聘人員在面試結束后等候體檢通知，或返校（家）等候通知。

3、交通費及食宿費自理。

4、如需住宿，可前往：①南方大酒店（三明學院三元校區(qū)門口）；②京東商務賓館（三明學院校大門對面）。

5、學校地址及乘車路線：三明市三元區(qū)荊東路25號。

從火車站、長途汽車西站、城門長途汽車站可乘11路、7路公交車到三明學院站下車；從長途汽車東站可乘1路、2路、51路和52路公交車到城關車站，轉乘11路、7路公交車到三明學院站下車。

八、其它未盡事宜請咨詢15280563941，聯(lián)系人：南老師。

海峽動漫學院

2015年6月16日

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