2015年遵義市文化小學招聘人員專業(yè)技能測試方案
來源:遵義市人力資源和社會保障網 閱讀:1042 次 日期:2015-07-01 08:57:31
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根據(jù)《遵義市2015年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員簡章》規(guī)定,遵義市文化小學公開招聘專業(yè)技術人員9名,其中語文教師3名,數(shù)學教師3名,音樂教師1名,信息技術教師1名,科學教師1名。按照市直事業(yè)單位招考辦的統(tǒng)一安排,我單位公開招聘現(xiàn)已完成報名、資格初審、筆試、資格復審工作。經報告市教育局研究同意,特制定專業(yè)技能測試方案如下:

一、指導思想

為進一步加強學校教師隊伍建設,根據(jù)上級有關精神和要求,文化小學新增專業(yè)技術人員招考工作將嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”和德才兼?zhèn)涞脑瓌t進行。堅決杜絕選人用人上的不正之風,為進一步深化事業(yè)單位人事制度改革,提高專業(yè)技術人員綜合素質做好招考工作。

根據(jù)招聘崗位的性質和特點,堅持“干什么,考什么”的原則,主要測評應聘崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和操作技能等。專業(yè)技能測試過程中,應保證同一崗位的考生由同一組考官在同一天內進行專業(yè)技能測試。

二、組織領導

為加強招考工作的領導和實施,決定成立遵義市文化小學2015年公開招考專業(yè)技術人員工作領導小組。組成人員名單如下:

組 長:任超英(遵義市教育局副局長)

副組長:陳明泰(遵義市文化小學校長)

劉 德(遵義市教育局人事教育科科長)

成 員:李龍平(文化小學黨總支書記、副校長)

湯忠富(遵義市教育局政策法規(guī)科科長)

鐘 康(文化小學工會主席)

汪雪蓮(文化小學辦公室主任)

華 珊(文化小學教導處副主任、主持工作)

領導小組下設辦公室,由李龍平任辦公室主任(兼)、汪雪蓮任辦公室副主任(兼)、萬輝任辦公室工作人員。擬于2015年7月7日下午2:30,在文化小學召開領導小組會議。

三、專業(yè)技能測試人員確定

按照《遵義市2015年公開招聘市直事業(yè)單位人員簡章》要求,由市直事業(yè)單位招考工作領導小組辦公室結合資格復審情況確定參加專業(yè)技能測試人員,并在遵義市人力資源和社會保障局網站公布。

實際參加專業(yè)技能測試的考生人數(shù)與招考職位計劃數(shù)僅為1:1或低于1:1的,其筆試成績必須達到本次市直事業(yè)單位招聘所有參考人員筆試平均成績及以上,方能進入下一環(huán)節(jié)。

四、專業(yè)技能測試時間及地點

1、專業(yè)技能測試時間:2015年7月8日上午8:30開始,考生需提前半小時到達指定地點。

2、專業(yè)技能測試地點:遵義市文化小學(老城楊柳街39號)。

五、考官組成

考官組按招聘崗位共分五組,每組7名考官(主考官1名、考官6名),每組招聘單位考官不得超過考官總數(shù)的三分之一,具體在紀檢監(jiān)察、人社部門的監(jiān)督和指導下,由主管部門從專家?guī)熘须S機抽調5名具備本專業(yè)中級及以上專業(yè)技術職稱人員組成評委。

參加專業(yè)技能測試的考官如有直系親屬參加本次專業(yè)技能測試,應主動提出回避。

六、專業(yè)技能測試方式和內容

1、報考語文教師崗位的專業(yè)技能測試分說課和現(xiàn)場提問兩部分,兩項均按100分制計分。其中說課成績占專業(yè)技能測試成績的70%,現(xiàn)場提問成績占專業(yè)技能測試成績的30%。說課內容由專家組現(xiàn)場從人教版3—5年級雙冊教材中隨機抽取確定(同一職位考生為同一題目),考生根據(jù)課文內容先備課再說課。考官按事先制訂的評分標準評分,記分按每位考生成績去掉一個最高分和最低分后求平均分。說課結束后進行現(xiàn)場提問。說課和現(xiàn)場提問兩項成績之和為考生專業(yè)技能測試成績,專業(yè)技能測試成績的60%計入考生總成績。

2、報考數(shù)學教師崗位的專業(yè)技能測試分說課和現(xiàn)場提問兩部分,兩項均按100分制計分。其中說課成績占專業(yè)技能測試成績的70%,現(xiàn)場提問成績占專業(yè)技能測試成績的30%。說課內容由專家組現(xiàn)場從人教版3—5年級雙冊教材中隨機抽取確定(同一職位考生為同一題目),考生根據(jù)課文內容先備課再說課??脊侔词孪戎朴喌脑u分標準評分,記分按每位考生成績去掉一個最高分和最低分后求平均分。說課結束后進行現(xiàn)場提問。說課和現(xiàn)場提問兩項成績之和為考生專業(yè)技能測試成績,專業(yè)技能測試成績的60%計入考生總成績。

3、報考音樂教師崗位的專業(yè)技能測試分說課和專業(yè)才藝展示(規(guī)定內容和自選內容)兩部分,兩項均按100分制計分。其中說課成績占專業(yè)技能測試成績的50%,專業(yè)才藝展示成績占專業(yè)技能測試成績的50%。說課內容由專家組現(xiàn)場從人教版3—5年級雙冊教材中隨機抽取確定(同一職位考生為同一題目),考生根據(jù)課文內容先備課再說課??脊侔词孪戎朴喌脑u分標準評分,記分按每位考生成績去掉一個最高分和最低分后求平均分。說課結束后進行專業(yè)才藝展示。說課和專業(yè)才藝展示兩項成績之和為考生專業(yè)技能測試成績,專業(yè)技能測試成績的60%計入考生總成績。

4、報考信息技術教師崗位的專業(yè)技能測試分說課和計算機操作測試兩部分,兩項均按100分制計分。其中說課成績占專業(yè)技能測試成績的50%,計算機操作測試成績占專業(yè)技能測試成績的50%。說課內容由專家組現(xiàn)場從人教版3—5年級雙冊教材中隨機抽取確定(同一職位考生為同一題目),考生根據(jù)課文內容先備課再說課??脊侔词孪戎朴喌脑u分標準評分,記分按每位考生成績去掉一個最高分和最低分后求平均分。說課結束后進行計算機操作測試。說課和計算機操作測試兩項成績之和為考生專業(yè)技能測試成績,專業(yè)技能測試成績的60%計入考生總成績。

5、報考科學教師崗位的專業(yè)技能測試分說課和實驗操作測試兩部分,兩項均按100分制計分。其中說課成績占專業(yè)技能測試成績的50%,實驗操作成績占專業(yè)技能測試成績的50%。說課內容由專家組現(xiàn)場從人教版3—5年級雙冊教材中隨機抽取確定(同一職位考生為同一題目),考生根據(jù)課文內容先備課再說課??脊侔词孪戎朴喌脑u分標準評分,記分按每位考生成績去掉一個最高分和最低分后求平均分。說課結束后進行現(xiàn)場實驗操作測試。說課和實驗操作測試兩項成績之和為考生專業(yè)技能測試成績,專業(yè)技能測試成績的60%計入考生總成績。

七、考試程序

1、說課:備課按照每人30分鐘時間進行準備。參加專業(yè)技能測試的考生于2015年7月8日上午7:50前到學校抽簽決定專業(yè)技能測試序號。1號考生8:00開始備課,其余考生則按抽簽順序依次備課。同一科目人員說課、提問等題目相同。

參加專業(yè)技能測試的考生備課30分鐘結束后,參加說課。說課時間每人在12分鐘內完成。

2、報考語文教師崗位的考生,說課結束后立即進行現(xiàn)場提問?,F(xiàn)場提問在10分鐘內回答三個問題,現(xiàn)場提問題目由專家在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下現(xiàn)場確定。

3、報考數(shù)學教師崗位的考生,說課結束后立即進行現(xiàn)場提問。現(xiàn)場提問在10分鐘內回答三個問題,現(xiàn)場提問題目由專家在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下現(xiàn)場確定。

4、報考音樂教師崗位的考生,說課結束后按抽簽順序依次進行專業(yè)才藝展示。專業(yè)才藝展示時間每人在20分鐘內完成。

5、報考信息技術教師崗位的考生,說課結束后同時進行60分鐘的計算機操作技能測試。操作題目由專家在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下現(xiàn)場確定??忌鶕?jù)考官要求進行操作。

6、報考科學教師崗位的考生,說課結束后同時進行30分鐘的實驗操作技能測試。操作題目由專家在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下現(xiàn)場確定??忌鶕?jù)考官要求進行操作。

考生總成績及是否進入體檢環(huán)節(jié)于專業(yè)技能測試后3個工作日內在遵義人力資源和社會保障局網站進行公示。

八、體檢、考核(政審)、公示、辦理聘用手續(xù)等工作按照《遵義市2015年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員簡章》的規(guī)定執(zhí)行。

九、紀律監(jiān)督

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行,堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度,接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。嚴格遵守保密規(guī)定和回避制度。

對違反規(guī)定的報考者,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育,取消考試、體檢、考核、聘用等資格;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

咨詢電話:遵義市文化小學 0851—28223800

監(jiān)督電話:遵義市第七紀工委 0851—28981657

遵義市人社局 0851—28662655

遵義市文化小學

2015年6月30日

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