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各縣(市、區(qū))人社局(職改辦)，市直各部門、各企事業(yè)單位：

根據(jù)省職改辦《關(guān)于做好2015年度湖北省高級職稱評審工作有關(guān)事項的通知》（鄂職改辦〔2015〕122號）精神，并結(jié)合咸寧實際，就我市開展2015年度職稱評審工作的有關(guān)事項通知如下：

一、評審范圍和對象

具備相應(yīng)申報資格條件的下列專業(yè)技術(shù)人員：

（一）我市企事業(yè)單位、非國有單位2015年度在崗的專業(yè)技術(shù)人員；

（二）公務(wù)員和參照公務(wù)員管理單位中，從事會計、審計、統(tǒng)計、檔案專業(yè)技術(shù)工作的人員。

上述人員中，公務(wù)員、參公人員評審?fù)ㄟ^取得的資格，只作為本人專業(yè)技術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力的標(biāo)志。不與工資福利社保等待遇掛鉤。

二、申報職數(shù)控制

為了與事業(yè)單位人員崗位聘用制度相銜接，今年全市事業(yè)單位職稱申報，仍實行總量控制。各縣（市、區(qū)）、市直各單位申報職數(shù)按照《關(guān)于報送2015年度我市事業(yè)單位人員高、中級職稱申報控制數(shù)有關(guān)事項的通知》（咸職改辦〔2015〕8號）執(zhí)行。今年全市申報控制總數(shù)將在2014年基礎(chǔ)上遞減10%左右，原則上按一次性分配要求到位。無特殊情況，任何單位不另行增補申報職數(shù)。各地要繼續(xù)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層傾斜，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少要保證1個高級申報職數(shù)（不含基層衛(wèi)生技術(shù)高級職數(shù)）。正高、基衛(wèi)高等專項職數(shù)不能挪作他用。

三、外語、計算機(jī)、水平能力測試、應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)要求

外語、計算機(jī)、應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)按原有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

水平能力測試工作繼續(xù)按照《關(guān)于調(diào)整全省水平能力測試的通知》（鄂職改辦〔2008〕29號）文件執(zhí)行。各專業(yè)申報高、中級職稱的水平測試由相應(yīng)評委會辦公室負(fù)責(zé)具體組織。中小學(xué)教師按照《關(guān)于規(guī)范全省中小學(xué)教師水平能力測試工作的通知》（鄂職改辦〔2013〕24號）規(guī)定，繼續(xù)實行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一組織。其中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬中小學(xué)校教師不要求參加統(tǒng)一組織的水平能力測試，由學(xué)校在綜合考察其工作業(yè)績、教學(xué)水平的基礎(chǔ)上形成推薦意見。

高校教師、中專教師申報高級職稱人員，繼續(xù)以評教評學(xué)結(jié)果作為水平能力測試的依據(jù)。近兩學(xué)年中評教評學(xué)排名在后10%的，不得申報評審。具體推薦辦法按原有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

基層衛(wèi)生技術(shù)高級職稱申報人員的水平能力測試，原則上應(yīng)參加湖北省衛(wèi)生技術(shù)（咸寧）高級評委會辦公室組織的筆試。

四、破格、轉(zhuǎn)評等手續(xù)的辦理

破格、轉(zhuǎn)評等手續(xù)的辦理，繼續(xù)按照《進(jìn)一步明確我省有關(guān)職稱政策的通知》（鄂職改辦〔2011〕12號）規(guī)定的程序進(jìn)行。需到省職改辦理相關(guān)手續(xù)的，由市職改辦集中辦理。按轉(zhuǎn)評或轉(zhuǎn)評晉升的要求，申報者同一年內(nèi)不得申報兩個以上職稱。國家明確規(guī)定考評結(jié)合的專業(yè)，轉(zhuǎn)評或轉(zhuǎn)評晉升的，都應(yīng)先通過該專業(yè)國家資格考試。

五、申報評審條件的把握

2015年新印發(fā)的相關(guān)專業(yè)申報評審條件與2014年試行的23個專業(yè)的申報評審條件一并試行，試行中對申報評審條件條款不清楚、不明確的，以省職改辦的解釋為準(zhǔn)。

六、年度高評委會及辦公室的調(diào)整

湖北省高校教師高級職務(wù)評審委員會不再受理高職高專院校教師系列任職資格的申報評審，由新組建的湖北省高等學(xué)校高職高專教師高級職務(wù)評審委員會（省高等職業(yè)教育學(xué)會承辦）承擔(dān)我省高職高專院校教師系列高、中級職務(wù)任職資格評審工作。

合并原圖書資料、科技情報評委會，組建湖北省圖書、信息專業(yè)高級職務(wù)評審委員會（湖北省信息學(xué)會承辦），開展我省圖書資料、科技情報信息專業(yè)的高、中級職務(wù)任職資格評審工作；原湖北省圖書資料高級職務(wù)評審委員會不再受理全省圖書資料專業(yè)任職資格的申報。原湖北省科技情報專業(yè)高級職務(wù)評審委員會不再受理科技情報專業(yè)任職資格的申報。

原設(shè)立在湖北省交通廳職改辦的路橋、港航專業(yè)高級職務(wù)評審，授權(quán)湖北省公路學(xué)會承辦。

原設(shè)立在湖北省通信管理局職改辦的通信工程專業(yè)高級職務(wù)任職資格評審，授權(quán)湖北省通信學(xué)會承辦。

根據(jù)中小學(xué)教師職稱制度改革的需要，原設(shè)在我市的中學(xué)教師高級職務(wù)評審委員會更名為湖北省中小學(xué)教師（咸寧）高級職務(wù)評審委員會。

七、年度評審工作要求

（一）關(guān)于信息化申報

今年所有申報高、中級職稱人員統(tǒng)一進(jìn)行電子化申報，其中去年已經(jīng)試行網(wǎng)上申報的高評辦（自科、黨校、出版、播音、社科，咸寧市的教育、衛(wèi)生）今年繼續(xù)使用網(wǎng)上申報系統(tǒng)，通過網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行材料推送，其他評委會和申報中級職稱評審繼續(xù)使用原單機(jī)版申報方法不變。

網(wǎng)上申報系統(tǒng)入口：省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)\職稱評定專欄\網(wǎng)上申報。請試行單位和個人申報前，一定認(rèn)真仔細(xì)閱讀操作說明，正確選填相關(guān)信息和推送路徑。

單機(jī)版下載地址：省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)\職稱評定專欄\表格下載：職稱申報單機(jī)版（2015）。因?qū)?shù)據(jù)進(jìn)行了升級改造，請各單位和個人申報前一定下載使用2015年單機(jī)版，勿再使用往年的版本。

填報完畢后使用系統(tǒng)打印《任職資格申報人員綜合情況一覽表》。申報材料時，電子和紙質(zhì)材料一并報送。報送申報評審材料的要求見《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料裝訂目錄》（附件四）

（二）年度評委會的組成要求

衛(wèi)生、教育二個高評辦在開展年度評審工作前，要將材料受理通知、年度評審工作方案（含量化評分細(xì)則）報省職改辦審定。2015年度評審將開展評委交叉評審試點，評委專家由省職改辦從評委庫中抽選。原則上要求在年內(nèi)完成評審工作，在開展評審工作時，要如實、準(zhǔn)確記錄評審各環(huán)節(jié)情況，并填寫評審記錄單（附件三）。必須在評審會議結(jié)束后10個工作日內(nèi)上報評審會議紀(jì)要、表決票等原始資料及虛擬數(shù)據(jù)庫，逾期不報的，將不受理。

（三）堅持誠信承諾和公示制度

每位申報人員必須簽署《申報專業(yè)技術(shù)任職資格誠信承諾書》（附件一），承諾所提供的個人信息和證明材料真實準(zhǔn)確。用人單位對專業(yè)技術(shù)人員申報評審材料要認(rèn)真審核、嚴(yán)格把關(guān)。申報人員《一覽表》必須在單位公開展示一周以上，并出具公示證明（附件二）。其他申報資料根據(jù)實際情況予以公示。

八、申報途徑和材料要求

（一）申報途徑

1、國有企事業(yè)單位有正式人事關(guān)系的人員，必須通過本單位人事機(jī)構(gòu)推薦申報；通過其他途徑申報的，視為違規(guī)參評。

2、非公有制單位人員、國有企事業(yè)單位臨時聘用人員或社會流動人員，必須由用人單位推薦，經(jīng)由有人事檔案管理資質(zhì)的人事代理機(jī)構(gòu)或當(dāng)?shù)毓ど搪?lián)組織申報，提交本人近一年在我省連續(xù)繳納社保的證明；民辦高校等代理人員相對集中的單位，可由用人單位申報，但必須經(jīng)有人事檔案管理資質(zhì)的人事代理機(jī)構(gòu)審核。

3、中央、省駐咸單位人員，必須經(jīng)有委托資質(zhì)的主管部門向市職改辦出具委托評審函，經(jīng)市職改辦同意后，方可在我市參加職稱評審。

（二）報送各專業(yè)高、中評會辦公室的材料

為提高申報的規(guī)范化，制作“專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料裝訂目錄” （附件四）范本作為參考。需報送的證明材料和業(yè)績材料分別進(jìn)行裝訂和裝袋。要求報送的材料主要包括：

1、經(jīng)單位核實、使用2015年版《湖北省職稱管理信息系統(tǒng)》錄入、打印的《任職資格申報人員花名冊》一式2份及電子文本。

2、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》一式2份，《評審表》第1頁“相片”欄內(nèi)粘貼本人近期免冠1寸照片，詳細(xì)填寫表格內(nèi)容。

3、納入崗位設(shè)置管理的事業(yè)單位人員申報高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，須持有省職改辦統(tǒng)一下發(fā)的“評審單”，申報中級須持市職改辦發(fā)的“評審單”。

4、學(xué)歷證書、現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書復(fù)印件各1份。

5、執(zhí)業(yè)資格證書復(fù)印件。

6、外語、計算機(jī)、水平測試考試合格證、成績通知書復(fù)印件。

7、免試、轉(zhuǎn)評、破格審批表原件。

8、機(jī)關(guān)調(diào)入、海外引進(jìn)、非國有單位證明原件或復(fù)印件。

9、個人和用人單位分別簽字、蓋章的《申報專業(yè)技術(shù)任職資格誠信承諾書》（見附件一）和公示證明（見附件二）1份。沒有提交承諾書和公示證明的不受理申報材料。

10、經(jīng)單位核實、使用2015年版《湖北省職稱管理信息系統(tǒng)》錄入、打印的《任職資格申報人員評審一覽表》12份（1份裝訂，其他裝袋；份數(shù)按各專業(yè)通知要求）及電子文本。

11、2013、2014年《專業(yè)技術(shù)職務(wù)年度考核登記表》各1份，提供《年度考核表》復(fù)印件的需經(jīng)單位人事部門簽字蓋章。非國有單位未進(jìn)行年度考核的，由所在單位提供書面說明。

12、任現(xiàn)職以來獲獎證書、專利證書、成果鑒定證書及經(jīng)濟(jì)、社會效益等主要業(yè)績材料原件、復(fù)印件各1份。

13、任現(xiàn)職以來正式發(fā)表、出版的代表性論文、著作和檢索頁復(fù)印件（高校、中小學(xué)、實驗教案或臨床病案），原件裝袋。

14、個人業(yè)務(wù)總結(jié)一份。

上述申報材料，1、2項無需裝訂；其他分2冊裝訂，3-8項裝訂為評審材料之一，9-14項裝訂為評審材料之二。凡屬復(fù)印件的，原件由縣（市、區(qū)）職改辦或市直主管部門審核，并在復(fù)印件上加蓋公章、審核人簽字；申報高級的原件還須提交市職改辦再次審核，并在復(fù)印件上加蓋公章、審核人簽字。

對申報材料有特殊要求的專業(yè)，按其申報通知的要求進(jìn)行申報。

九、其他具體要求

（一）時間要求。按照全省的統(tǒng)一部署，2015年度職稱評審工作要在今年底前全面完成。報省里各專業(yè)高級水平測試、受理材料時間，按照省各高評會要求執(zhí)行。

參加我市衛(wèi)生技術(shù)副高級職務(wù)評審的, 個人申報材料受理時間為9月1-15日;參加我市中小學(xué)(幼兒園)教師高、中級職務(wù)評審的, 個人申報材料受理時間為9月16-30日;參加我市其他各專業(yè)中級評委會評審的，個人申報材料受理時間為8月10-25日。各地、各單位務(wù)必在規(guī)定的時間內(nèi)報送相關(guān)材料，逾期不再受理。

（二）各高、中級評委會辦公室在接收評審材料時，要精心組織，周密安排，指定專人負(fù)責(zé)，做好接收材料的清點、分類、整理工作。要完備報送、交接手續(xù)，防止遺漏、丟失、弄虛作假等現(xiàn)象，切實做到萬無一失，不出差錯。

（三）各評委會辦公室要重點審核：是否屬于本系列評委會評審范圍；推薦、呈報手續(xù)是否完備；評審材料是否齊全、規(guī)范、真實、有效；《評審表》和《綜合一覽表》等各欄目內(nèi)容的填寫與申報材料是否一致；業(yè)務(wù)水平考試是否合格等。對不符合規(guī)定要求的評審材料可拒收或退回原單位；對弄虛作假的，市職改辦將及時向有關(guān)部門通報，并嚴(yán)肅處理。

（四）申報人參評業(yè)績材料（包括論文、著作、成果、獎勵等）的計算截止時間為評委會截止接收材料的時間。

各地、各單位在評審中出現(xiàn)的問題和情況，請及時向市職改辦報告。

咸寧市職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年6月3日

附件：

個人申報專業(yè)技術(shù)任職資格誠信承諾書

單位公示證明

評 審 記 錄 單

專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料裝訂目錄

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《個人申報專業(yè)技術(shù)任職資格誠信承諾書》來源于咸寧市人力資源和社會保障網(wǎng)，最近更新于2015年06月03日。

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