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關于做好2015年度全市專業(yè)技術資格

評審工作的通知

各縣市區(qū)人力資源社會保障局，市直有關單位：

根據省人社廳（皖人社秘〔2015〕233號）文件精神，現就2015年度全市專業(yè)技術資格評審工作有關事項通知如下：

一、扎實做好年度職稱評審工作布置。2015年度全市中高級專業(yè)技術資格評審工作從8月份開始，11月底結束。具體評審計劃見附表。

各評委會經辦單位應根據全市評審計劃和安排，及時布置本單位本行業(yè)2015年度評審工作通知和有關要求，組織評審

材料的申報、整理匯總、初審，保證評審任務按期完成。需申報評審副高以上職稱的，應及時與省廳相關評委會經辦機構聯系（見附件2）

繼續(xù)做好全省中小學教師專業(yè)技術資格評審工作。堅持職稱評審與崗位聘用制度緊密銜接，嚴格在核定的崗位結構比例內開展評審。

對于破格申報中學高級專業(yè)技術資格的評審材料，應提前報送省人社廳專技處審核，經審核同意后方可提交評委會。

專業(yè)技術工作崗位變動的，需轉崗評審。按照新崗位相應系列（專業(yè)）要求參加同一級別的考試或評審。轉崗任職滿1年，且轉崗前后任職年限累計滿5年，方可申報評審高一級專業(yè)技術資格。

高級工藝美術師專業(yè)技術資格申報評審工作,今年暫停；從2016年起每兩年一次,逢雙年度開評。

二、認真做好申報材料審核工作。各縣市區(qū)，市直有關部門要加大對申報人員材料審核力度，各系列評審委員會經辦單位要認真審查，嚴格把關，堅持“誰受理、誰負責、誰簽字”，做到逐級推薦審核、逐級簽字蓋章。對違反規(guī)定程序，或弄虛作假、營私舞弊的直接責任人及有關部門（單位）相關責任人員，要按照有關規(guī)定嚴肅查處。對來信來訪要認真調查核實，提出明確處理意見。

三、進一步做好企業(yè)專業(yè)技術職稱申報評審工作。各地、各部門要嚴格按照《關于進一步做好企業(yè)專業(yè)技術職稱工作的若干意見》（皖人社發(fā)〔2014〕36號）文件規(guī)定要求，暢通企業(yè)專業(yè)技術人員申報渠道，注重遴選企業(yè)內高水平專家和經驗豐富的一線科研人員、工程技術人員擔任評審專家。工程系列評審委員會中，來自企業(yè)一線的專家評委應不少于三分之一。從2015年起，3年內逐步將在非公經濟組織中開展的建設工程類以及針對特定群體的非社會化職稱評審，納入全省專業(yè)技術職稱體系進行社會化評審。

四、調整完善職稱外語考試政策。根據省人社廳（皖人社秘〔2015〕233號）文件，今年將對職稱外語考試有關政策進行了調整：在企業(yè)和縣（市、區(qū)）屬及以下事業(yè)單位工作的專業(yè)技術人員申報職稱不作外語要求。對申報正高級專業(yè)技術資格人員（中小學教師、藝術人員除外）繼續(xù)要求參加職稱外語考試并成績合格。

五、開展直接認定專業(yè)技術資格的工作。對國家教育部承認的正規(guī)院校全日制畢業(yè)生，從事與本專業(yè)對口或相近的工作，按以下學歷、資歷條件直接認定中、初級專業(yè)技術資格：中專畢業(yè),1年見習期滿,直接定員級;大專畢業(yè),1年見習期滿，再從事本專業(yè)工作2年直接定助理級;本科畢業(yè)1年見習期滿，直接定助理級;取得碩士學位后從事本專業(yè)工作滿3年直接定中級；取得博士學位后，直接定中級。對會計、審計、經濟、統(tǒng)計、衛(wèi)生、標準化工程、圖書、檔案、律師等中、初級資格以考代評的專業(yè)不能直接認定。另外，直接認定僅限首次認定，對于已認定過或者經評審已取得專業(yè)技術資格的人員不得再次認定。

六、繼續(xù)堅持職稱申報評審公開和承諾制度。進一步提高評審工作的透明度，主動接受社會監(jiān)督，確保整個評審工作公開、公平和公正。未按照要求選修公需科目，或達不到規(guī)定的年度學時和累計學時的，不得申報相應的專業(yè)技術資格。

2015年7月22日

附件：

1.2015年宣城市中初級專業(yè)技術資格評審工作安排表

2.2015年安徽省高級專業(yè)技術資格評審工作安排表

更多信息請查看專業(yè)技術資格|職稱評審資料