為加強廣南法院隊伍建設，進一步緩解案多人少的實際問題，經(jīng)縣委同意，廣南法院2015年擬招錄10名聘用制書記員，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下。

一、招考對象及崗位人數(shù)

（一）招考對象

具有廣南縣戶籍的社會公民。

（二）招考崗位及人數(shù)

廣南縣人民法院聘用制書記員10名。

二、用工方式

此次招聘的聘用制書記員不納入法院中央政法專項編制，采取以用人單位簽訂勞動合同，人力資源和社會保障局備案的方式用人，由廣南縣人民法院統(tǒng)一管理使用。

三、招聘條件

（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義。

（二）遵紀守法、品行端正、作風正派，身體健康，無殘疾，具有良好的政治和思想素質(zhì)，未受過黨紀、政紀處分和刑事處罰。

（三）熱愛基層工作，服從組織分配。

（四）有一定政策理論水平和社會組織管理能力，有較好的文字基礎(chǔ)和口頭表達能力，會計算機操作，具有符合職位要求的工作能力。

（五）具有大學專科以上學歷；年齡在18周歲以上（1997年1月1日以前出生）至35周歲以下（1980年12月31日以后出生）；身體健康，五官端正，口齒清楚，具有正常履職的身體條件，能勝任法院聘用制書記員工作。

（六）身高要求：男性1.65厘米，女性1.55厘米。

（七）國家行政機關(guān)、事業(yè)、企業(yè)單位在職人員不得報考。

四、聘用制書記員工作職責

服從用人單位工作安排，協(xié)助法院干警審判執(zhí)行案件等工作。

五、招聘程序

（一）報名方式

采用現(xiàn)場報名和現(xiàn)場資格審查的方式。

（二）報名地點

廣南縣人民法院政治處。（聯(lián)系電話：5155307）

（三）報名時間

2015年8月3日---10日止（上午8：00至11：30，下午14：30至17：30）。

（四）報名時應提交的材料

本人的身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件各一份，近期免冠小一寸照片3張；通過全國司法考試并取得相關(guān)證書者、立功受獎者，受縣級以上表彰的，報名時須提供相關(guān)證明材料原件及復印件；報名者須填寫《廣南縣聘用制書記員報名資格審查表》，經(jīng)審查合格后，取得考試資格?？忌鷪竺麜r所提供的證件資料，以及填寫的信息必須與本人實際情況、招聘條件要求一致，并確保真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，取消考試及聘用資格。

（五）報名費用

每人100元。

（六）領(lǐng)取準考證時間

報名時通過資格審查的人員，于2015年8月14日攜帶本人身份證到報名地點領(lǐng)取準考證。

（七）考試安排

考試分為筆試和面試，總分200分，其中，筆試、面試成績各占50%；大學本科法律、法學專業(yè)或大學專科取得法律職業(yè)資格證者免筆試，筆試成績視為滿分，直接參加面試。

1、筆試：筆試采取閉卷形式進行，總分100分，考試時間120分鐘。主要考查考生法律基礎(chǔ)知識、時事政治、寫作知識、計算機基礎(chǔ)知識等。

考試指導用書：云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員考試應試指南2015最新版《公共基礎(chǔ)知識》。

考試時間：2015年8月18日上午9：00---11：00。

考試地點：廣南縣人民法院七樓會議室。

2、面試：面試由考核和領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織，采取結(jié)構(gòu)化面試方法進行，總分100分。面試最低合格分數(shù)線定為70分，面試總成績未達面試最低合格分數(shù)線的，不得參與后續(xù)考錄過程。

3、加分：立功受獎者加分，三等功以上加5分、嘉獎加3分、受到縣級以上表彰的加2分。

綜合成績計算：筆試成績×50%＋面試成績×50%＋獎勵加分＝綜合成績。按綜合成績從高分到低分錄取招聘崗位人數(shù)。

六、體檢及公示

體檢工作由用人單位統(tǒng)一組織考生到指定的醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢不合格者取消聘用資格，順延錄用，體檢費用由本人承擔。

經(jīng)考試、考核、體檢、政審合格者在廣南電視臺、廣南人社網(wǎng)、廣南政務網(wǎng)、廣南法院網(wǎng)進行聘用前公示，公示時間為七天。

七、聘用人員待遇

擬聘人員一經(jīng)聘用，與用人單位簽訂勞動合同。試用期3個月，試用期間月工資1500元（財政撥款）。試用期滿經(jīng)考核合格，用人單位正式聘用，聘用期限2年，月工資1500元。經(jīng)聘用后不服從工作安排的，取消聘用資格。試用期滿，正式聘用的合同期間，用人單位按照《勞動合同法》和《社會保險法》相關(guān)規(guī)定按月繳納養(yǎng)老險、工傷險、醫(yī)療險、生育險、失業(yè)險。

八、退出機制

（一）用人單位與聘用制書記員關(guān)于勞動合同的解除和終止，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條至第五十條之規(guī)定執(zhí)行。

（二）勞動關(guān)系終止后，同時按以上條款規(guī)定解除（終止）勞動合同。

（三）聘用期2年滿，用人單位可根據(jù)聘用制書記員平時的工作表現(xiàn)，以決定是否繼續(xù)聘用。

九、紀律規(guī)定

本次公開招聘工作堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴肅紀律，接受紀檢監(jiān)督部門和社會監(jiān)督。紀檢監(jiān)督電話：0876—5155557。

此次招聘工作相關(guān)公告、通知及信息，將通過廣南法院網(wǎng)向社會發(fā)布。

2015年7月31日