2015年武漢農(nóng)村商業(yè)銀行發(fā)起設(shè)立村鎮(zhèn)銀行招聘公告
來(lái)源:武漢農(nóng)村商業(yè)銀行網(wǎng) 閱讀:2584 次 日期:2015-08-14 14:02:49
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等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

武漢農(nóng)村商業(yè)銀行是全國(guó)第一家副省級(jí)城市農(nóng)商行,自2009年9月9日成立以來(lái),武漢農(nóng)村商業(yè)銀行發(fā)展提速、品質(zhì)提升、市場(chǎng)進(jìn)位、運(yùn)營(yíng)安全。全行一級(jí)分支行24家,200余家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)遍布武漢城鄉(xiāng)各地,異地分行落址湖北咸寧、宜昌及黃岡,在湖北、廣東、云南、海南、江蘇等地成功發(fā)起設(shè)立了19家村鎮(zhèn)銀行,目前已籌備繼續(xù)在以上5省份發(fā)起設(shè)立10余家村鎮(zhèn)銀行,跨區(qū)域經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略不斷推進(jìn)。

按照武漢農(nóng)村商業(yè)銀行 “五年四步走”、向區(qū)域性金融機(jī)構(gòu)邁進(jìn)的戰(zhàn)略目標(biāo),將進(jìn)一步加快發(fā)起設(shè)立村鎮(zhèn)銀行的步伐,持續(xù)探索和創(chuàng)新農(nóng)村金融服務(wù)手段,優(yōu)化和擴(kuò)大農(nóng)村金融服務(wù)對(duì)象,著力社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),促進(jìn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展一體化新格局的形成。

根據(jù)武漢農(nóng)村商業(yè)銀行發(fā)起設(shè)立村鎮(zhèn)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會(huì)誠(chéng)聘以下崗位人員:

招聘崗位

基本條件:

1、當(dāng)?shù)貞?hù)籍,特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。

2、身體健康,品貌端莊,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)道德,能承受高強(qiáng)度的工作壓力。

具體職責(zé)描述及任職條件:

(一)海南瓊中長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌) 行長(zhǎng)1人。

職責(zé)描述:

1、制定村鎮(zhèn)銀行及轄內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展策略、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并組織實(shí)施;

2、組織制定和完善村鎮(zhèn)銀行管轄區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)行業(yè)、目標(biāo)市場(chǎng)、目標(biāo)客戶(hù)、營(yíng)銷(xiāo)策劃等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略、營(yíng)銷(xiāo)方案并組織實(shí)施等相關(guān)工作。

應(yīng)聘條件

1、45周歲(含)以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,具有6年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷。

2、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具有豐富商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析、控制知識(shí),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

(二)海南昌江長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、海南白沙長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、海南瓊中長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、海南屯昌長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)業(yè)務(wù)副行長(zhǎng) 各1人。

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)開(kāi)拓,積極營(yíng)銷(xiāo)村鎮(zhèn)銀行公司、個(gè)人和中間業(yè)務(wù)等金融產(chǎn)品,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);

2、負(fù)責(zé)村鎮(zhèn)銀行授信業(yè)務(wù)的審查審批、信用評(píng)級(jí)和客戶(hù)五級(jí)分類(lèi)等相關(guān)工作。

應(yīng)聘條件

1、45周歲(含)以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,具有6年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷。

2、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具有豐富商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析、控制知識(shí),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

(三)海南昌江長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、海南白沙長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、海南瓊中長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、海南屯昌長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、文山硯山長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、文山馬關(guān)長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、文山廣南長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、文山丘北長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)、西雙版納勐臘長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)德宏芒市長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)。財(cái)務(wù)綜合部主任各1人,財(cái)務(wù)綜合部工作人員各4人。市場(chǎng)業(yè)務(wù)部經(jīng)理各1人,市場(chǎng)業(yè)務(wù)部工作人員各2人。風(fēng)險(xiǎn)控制部風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理崗各1人。微貸客戶(hù)經(jīng)理各6人。營(yíng)業(yè)部經(jīng)理各1人,主管會(huì)計(jì)崗各1人,事后監(jiān)督崗各1人,資金清算崗各1人,客戶(hù)經(jīng)理崗各3人,綜合柜員崗各5人,大堂經(jīng)理/理財(cái)經(jīng)理崗各1人,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)硬件維護(hù)崗各1人。

財(cái)務(wù)綜合部主任職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)督導(dǎo)督辦村鎮(zhèn)銀行作出的各項(xiàng)決議、決定、重要工作部署和批示事項(xiàng)的貫徹落實(shí);

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)人事管理,合理配備村鎮(zhèn)銀行的人力資源;

3、負(fù)責(zé)村鎮(zhèn)銀行綜合文秘、信息發(fā)布、機(jī)要保密、檔案管理、企業(yè)文化建設(shè)等管理工作;

4、負(fù)責(zé)做好轄內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)的紀(jì)檢監(jiān)察和安全保衛(wèi)工作,并組織實(shí)施;

5、負(fù)責(zé)審定、優(yōu)化本部門(mén)各項(xiàng)制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程并督促執(zhí)行;

6、負(fù)責(zé)制定、分解、下達(dá)村鎮(zhèn)銀行年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)目標(biāo)計(jì)劃,并適時(shí)進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤考核;

7、負(fù)責(zé)轄內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)績(jī)效的考核管理;負(fù)責(zé)分析報(bào)告村鎮(zhèn)銀行經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況和資本狀況,為決策提供參考依據(jù)。

財(cái)務(wù)綜合部主任應(yīng)聘條件:

1、40周歲(含)以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,具有6年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷;2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷。

2、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具備較好的專(zhuān)業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力。

財(cái)務(wù)綜合部工作人員職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)村鎮(zhèn)銀行轄內(nèi)員工的管理工作,包括員工的績(jī)效、薪酬、福利等人事事務(wù);負(fù)責(zé)村鎮(zhèn)銀行轄內(nèi)員工的黨團(tuán)、群工等工作;

2、負(fù)責(zé)協(xié)助村鎮(zhèn)銀行行領(lǐng)導(dǎo)做好大課題調(diào)研,為行領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供服務(wù);

3、負(fù)責(zé)對(duì)村鎮(zhèn)銀行的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),包括內(nèi)部控制、存貸業(yè)務(wù)、支付結(jié)算、中間業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)收支、授權(quán)授信等實(shí)施全面及專(zhuān)項(xiàng)審計(jì),對(duì)經(jīng)營(yíng)管理的合法、合規(guī)性和經(jīng)濟(jì)效益的真實(shí)性進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督;

4、負(fù)責(zé)對(duì)村鎮(zhèn)銀行各部門(mén)的內(nèi)部控制、部門(mén)管理和本部門(mén)職責(zé)內(nèi)的相關(guān)工作進(jìn)行審查;

5、具體負(fù)責(zé)村鎮(zhèn)銀行及轄內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)員工紀(jì)檢監(jiān)察、黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗、違法違紀(jì)案件查處等工作,擬定并貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗、案件防范長(zhǎng)效工作機(jī)制。

財(cái)務(wù)綜合部工作人員應(yīng)聘條件:

1、30周歲(含)以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、熟悉銀行行務(wù)管理、公文處理、新聞宣傳、文秘檔案管理、基本法律知識(shí),熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)。

3、良好的協(xié)調(diào)溝通能力、分析判斷能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

市場(chǎng)業(yè)務(wù)部經(jīng)理職責(zé)描述:

1、擬定村鎮(zhèn)銀行公司、個(gè)人和三農(nóng)業(yè)務(wù)發(fā)展策略、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并組織實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)研究制定村鎮(zhèn)銀行重點(diǎn)行業(yè)、目標(biāo)市場(chǎng)、目標(biāo)客戶(hù)、營(yíng)銷(xiāo)策劃等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略、營(yíng)銷(xiāo)方案并組織實(shí)施;

3、組織開(kāi)展村鎮(zhèn)銀行業(yè)務(wù)的調(diào)研、市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)開(kāi)拓的營(yíng)銷(xiāo)工作;

4、指導(dǎo)或參與客戶(hù)經(jīng)理開(kāi)展貸前調(diào)查分析、信用評(píng)級(jí)和項(xiàng)目評(píng)估等工作,完成授信業(yè)務(wù)調(diào)查分析報(bào)告;

5、指導(dǎo)或參與客戶(hù)經(jīng)理開(kāi)展貸后管理工作,對(duì)客戶(hù)進(jìn)行查訪及授信業(yè)務(wù)用途監(jiān)控,完成收息收貸工作。

市場(chǎng)業(yè)務(wù)部經(jīng)理應(yīng)聘條件:

1、40周歲(含)以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,具有6年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷;2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷。

2、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具備較好的專(zhuān)業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力。

市場(chǎng)業(yè)務(wù)部工作人員職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)研究制定村鎮(zhèn)銀行重點(diǎn)行業(yè)、目標(biāo)市場(chǎng)、目標(biāo)客戶(hù)、營(yíng)銷(xiāo)策劃等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略、營(yíng)銷(xiāo)方案并組織實(shí)施;

2、組織開(kāi)展村鎮(zhèn)銀行業(yè)務(wù)的調(diào)研、市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)開(kāi)拓的營(yíng)銷(xiāo)工作;

3、指導(dǎo)或參與客戶(hù)經(jīng)理開(kāi)展貸前、貸后調(diào)查分析及管理工作。

市場(chǎng)業(yè)務(wù)部工作人員應(yīng)聘條件:

1、30周歲(含)以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具有一定的商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析、控制知識(shí),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

3、良好的協(xié)調(diào)溝通能力、分析判斷能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

風(fēng)險(xiǎn)控制部工作人員職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)政策管理、流程管理和貸款管理的職能,負(fù)責(zé)牽頭管理銀行的信用風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn);

2、制定風(fēng)險(xiǎn)管理的實(shí)施細(xì)則和具體規(guī)定;指導(dǎo)、督促政策制度的執(zhí)行;分析評(píng)價(jià)政策制度的實(shí)施效果,并根據(jù)全行的風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)及時(shí)提出調(diào)整建議;

3、負(fù)責(zé)對(duì)村鎮(zhèn)銀行的客戶(hù)評(píng)級(jí)和貸款質(zhì)量分類(lèi)的檢查、指導(dǎo)和最終認(rèn)定,統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告全行公司/個(gè)人授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)狀況。

風(fēng)險(xiǎn)控制部工作人員應(yīng)聘條件:

1、30周歲(含)以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具有一定的商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析、控制知識(shí),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

3、良好的協(xié)調(diào)溝通能力、分析判斷能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

微貸客戶(hù)經(jīng)理職責(zé)描述:

1、受理村鎮(zhèn)銀行微小企業(yè)貸款業(yè)務(wù),進(jìn)行貸前調(diào)查工作;

2、在當(dāng)?shù)胤秶鷥?nèi)開(kāi)展微小貸款營(yíng)銷(xiāo)工作及貸款發(fā)放后的管理工作;

3、進(jìn)行業(yè)務(wù)宣傳并接受客戶(hù)咨詢(xún)。

微貸客戶(hù)經(jīng)理應(yīng)聘條件:

1、年齡在22—28周歲,全日制普通高等學(xué)校專(zhuān)科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生,專(zhuān)業(yè)不限(金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先)。五官端正、身體健康。

2、有親和力,擅長(zhǎng)與人溝通;邏輯思維能力強(qiáng),心理素質(zhì)好,反應(yīng)靈敏,能夠適應(yīng)加班。

3、既往無(wú)犯罪違法違紀(jì)紀(jì)錄,能?chē)?yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度、保密制度、服務(wù)規(guī)范等。

營(yíng)業(yè)部經(jīng)理職責(zé)描述:

1、組織實(shí)施上級(jí)行制定的公司、零售和中間業(yè)務(wù)發(fā)展策略、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;

2、進(jìn)行市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)開(kāi)拓,積極營(yíng)銷(xiāo)村鎮(zhèn)銀行公司、零售和中間業(yè)務(wù)等金融產(chǎn)品,完成下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)低風(fēng)險(xiǎn)授信業(yè)務(wù)的審批;

4、協(xié)同主管會(huì)計(jì)處理日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)管理工作;負(fù)責(zé)村鎮(zhèn)銀行網(wǎng)點(diǎn)的安全保衛(wèi)協(xié)調(diào)工作。

營(yíng)業(yè)部經(jīng)理應(yīng)聘條件:

1、40周歲(含)以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,具有6年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷;2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷。

2、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具備較好的專(zhuān)業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力。

主管會(huì)計(jì)崗職責(zé)描述:

1、協(xié)助營(yíng)業(yè)部經(jīng)理做好村鎮(zhèn)銀行日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)管理工作,負(fù)責(zé)各項(xiàng)支付結(jié)算業(yè)務(wù)的操作管理;

2、組織落實(shí)各項(xiàng)金融法律法規(guī)、管理辦法、操作流程等規(guī)章制度,強(qiáng)化內(nèi)部管理和風(fēng)險(xiǎn)管理;

3、負(fù)責(zé)村鎮(zhèn)銀行庫(kù)存現(xiàn)金、有價(jià)單證、重要空白憑證等重要物品及業(yè)務(wù)辦理的準(zhǔn)確合規(guī)、真實(shí)完整性監(jiān)督、檢查工作;

4、全面負(fù)責(zé)管理本網(wǎng)點(diǎn)銀行結(jié)算賬戶(hù)、反洗錢(qián)、銀企對(duì)賬業(yè)務(wù)工作,對(duì)特殊業(yè)務(wù)以及大額資金收付業(yè)務(wù)進(jìn)行復(fù)核、授權(quán)。

主管會(huì)計(jì)崗應(yīng)聘條件:

1、30周歲以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷.具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

2、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具備豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

3、具有較強(qiáng)親和力、溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)。

4、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及文字寫(xiě)作能力。

事后監(jiān)督崗職責(zé)描述:

1、按時(shí)根據(jù)記賬憑證進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入監(jiān)督,審查憑證,保證審查內(nèi)容的真實(shí)性、正確性、規(guī)范性和合法性;

2、審查憑證要素的準(zhǔn)確性和完整性,審查憑證、傳票封面、報(bào)表的一致性;

3、審查各種業(yè)務(wù)憑證、會(huì)計(jì)科目使用的正確性,審查業(yè)務(wù)處理依據(jù)是否合法有效,監(jiān)督處理結(jié)果是否真實(shí)可靠,切實(shí)維護(hù)客戶(hù)、銀行資金安全;

4、負(fù)責(zé)裝訂會(huì)計(jì)憑證并將裝訂好的會(huì)計(jì)憑證按時(shí)移交,入庫(kù)保管。

事后監(jiān)督崗應(yīng)聘條件:

1、30周歲以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷.具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

2、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具備豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

3、具有較強(qiáng)親和力、溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)。

4、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及文字寫(xiě)作能力。

資金清算崗、綜合柜員崗職責(zé)描述:

1、按照各項(xiàng)會(huì)計(jì)規(guī)章制度的要求,辦理各項(xiàng)前臺(tái)柜面業(yè)務(wù);

2、受理客戶(hù)提交的業(yè)務(wù),審核憑證要素,及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,辦理柜員軋帳,打印柜員流水等工作,按照服務(wù)規(guī)范向客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)文明服務(wù);

3、按規(guī)定領(lǐng)用、保管、使用、出售各類(lèi)重要空白憑證,妥善保管、正確使用各種業(yè)務(wù)印章及其它重要物品;

4、嚴(yán)格按規(guī)定接送并保管款箱,確?,F(xiàn)金、重要空白憑證、業(yè)務(wù)印章、有價(jià)單證等重要物品賬款、賬實(shí)、賬簿、賬證相符。

資金清算崗、綜合柜員崗應(yīng)聘條件:

1、25周歲以下,中專(zhuān)及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳。(江蘇和廣東5家村鎮(zhèn)銀行必須大專(zhuān)及以上學(xué)歷)

2、具有較強(qiáng)的親和力、溝通能力和優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)。

3、有銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷及客戶(hù)資源者優(yōu)先。

客戶(hù)經(jīng)理職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)宣傳、銷(xiāo)售村鎮(zhèn)銀行產(chǎn)品,進(jìn)行客戶(hù)調(diào)研,尋找開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù),對(duì)公司、零售產(chǎn)品進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo);

2、獨(dú)立或配合村鎮(zhèn)銀行開(kāi)展貸前調(diào)查分析和客戶(hù)評(píng)級(jí)的初評(píng),完成授信業(yè)務(wù)調(diào)查分析報(bào)告,并對(duì)報(bào)送材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé);

3、開(kāi)展貸后管理工作,對(duì)村鎮(zhèn)銀行公司客戶(hù)進(jìn)行查訪、授信業(yè)務(wù)用途監(jiān)控,形成查訪報(bào)告和監(jiān)控報(bào)告,完成貸款回收工作;

4、做好逾期貸款本息的催收等工作,控制貸款風(fēng)險(xiǎn);對(duì)不良資產(chǎn)進(jìn)行初期管理,根據(jù)規(guī)定進(jìn)行不良資產(chǎn)的移交,并協(xié)助清收。

客戶(hù)經(jīng)理應(yīng)聘條件:

1、30周歲以下;專(zhuān)科及以上學(xué)歷。

2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和拓展市場(chǎng)能力。

3、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),有銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷及客戶(hù)資源者優(yōu)先。

大堂經(jīng)理/理財(cái)經(jīng)理崗職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)廳內(nèi)各項(xiàng)服務(wù)工作,提高服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度;

2、引導(dǎo)或指導(dǎo)客戶(hù)正確辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)及填寫(xiě)憑證;

3、受理客戶(hù)咨詢(xún),向客戶(hù)解釋相關(guān)業(yè)務(wù)條款,演示自助設(shè)施操作方法;

4、受理客戶(hù)各類(lèi)投訴、意見(jiàn)和建議,解決相關(guān)問(wèn)題,對(duì)不能解決的報(bào)送主管領(lǐng)導(dǎo);

5、積極宣傳和營(yíng)銷(xiāo)各業(yè)務(wù)品種,協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)開(kāi)拓市場(chǎng)和挖掘潛在客戶(hù);

6、積極宣傳和營(yíng)銷(xiāo)各業(yè)務(wù)品種,開(kāi)拓理財(cái)市場(chǎng)和挖掘潛在客戶(hù),通過(guò)銷(xiāo)售理財(cái)產(chǎn)品達(dá)成客戶(hù)的理財(cái)目標(biāo);

7、按照統(tǒng)一的產(chǎn)品銷(xiāo)售口徑進(jìn)行理財(cái)產(chǎn)品銷(xiāo)售,并配合客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行交叉銷(xiāo)售,受理理財(cái)客戶(hù)咨詢(xún),為客戶(hù)提供各種投資機(jī)會(huì)及理財(cái)服務(wù);

8、熟悉村鎮(zhèn)銀行客戶(hù)細(xì)分原則、客戶(hù)生命周期、消費(fèi)特點(diǎn)等,針對(duì)不同客戶(hù)特點(diǎn)開(kāi)展銷(xiāo)售,開(kāi)拓市場(chǎng)、維持與客戶(hù)的良好合作關(guān)系。

大堂經(jīng)理/理財(cái)經(jīng)理崗應(yīng)聘條件:

1、25周歲以下,形象氣質(zhì)佳,中專(zhuān)及以上學(xué)歷(江蘇和廣東5家村鎮(zhèn)銀行必須大專(zhuān)及以上學(xué)歷)。熟知銀行金融知識(shí)和相關(guān)金融政策。

2、富有親和力和良好的服務(wù)意識(shí),具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和協(xié)調(diào)能力,責(zé)任感強(qiáng),口頭溝通能力強(qiáng)。

3、有他行相同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)硬件維護(hù)崗職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施的調(diào)試與維護(hù);

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)的安全管理與運(yùn)行監(jiān)控;

3、負(fù)責(zé)桌面計(jì)算機(jī)相關(guān)系統(tǒng)的安裝調(diào)試及維護(hù);

4、負(fù)責(zé)OA辦公網(wǎng)病毒安全防護(hù)及客戶(hù)端各類(lèi)操作系統(tǒng)安裝;

5、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)打印機(jī)、密碼鍵盤(pán)等辦公設(shè)備的管理及維護(hù)工作;

6、負(fù)責(zé)對(duì)本行的設(shè)備管理及技術(shù)支持;

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)硬件維護(hù)崗應(yīng)聘條件:

1、具備1年以上大中型企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)安全管理經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立分析與解決網(wǎng)絡(luò)故障與安全事件的處理能力。

2、熟悉路由器及三層交換機(jī)的配置;熟悉防火墻及各種設(shè)備的參數(shù)與配置;熟悉常規(guī)防病毒軟件的設(shè)置與使用;精通VLAN規(guī)劃,熟知VPN的配置;熟悉常規(guī)工具軟件的使用。

3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)與理解能力;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和分析能力;思維縝密,語(yǔ)言表達(dá)清晰,有團(tuán)隊(duì)合作精神;具備一定的技術(shù)文案能力。

4、有Cisco(CCNA、CCNP、CCIE)、華為認(rèn)證優(yōu)先。

5、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,25-35歲之間,計(jì)算機(jī)、信息工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)均可,了解金融行業(yè)背景優(yōu)先。

二、用工方式

經(jīng)招聘、體檢、背景調(diào)查通過(guò)后,辦理錄用手續(xù)。本次招聘錄用的所有崗位工作人員均為村鎮(zhèn)銀行合同制員工。

三、招聘流程

1、簡(jiǎn)歷投遞:此次面向社會(huì)招聘工作,委托“智聯(lián)招聘”組織,我行不接受應(yīng)聘簡(jiǎn)歷投遞。

2、報(bào)名時(shí)間:2015年8月11日至8月31日。

3、報(bào)名方式:有意者可登陸 “智聯(lián)招聘”網(wǎng)站(http://www.zhaopin.com/)查看首頁(yè)“名企招聘”專(zhuān)欄及昆明、海口頁(yè)面“名企招聘”查詢(xún)招聘網(wǎng)頁(yè),通過(guò)智聯(lián)招聘簡(jiǎn)歷系統(tǒng)在線提交應(yīng)聘信息(報(bào)名地址: http://special.zhaopin.com/wh/2015/ncsy081265/);所有考生只能報(bào)考一個(gè)崗位,對(duì)于填報(bào)多個(gè)崗位者,系統(tǒng)將默認(rèn)為填報(bào)無(wú)效。

4、考試時(shí)間及考試地點(diǎn):

筆試時(shí)間:海南昌江長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)9月8日上午、海南白沙長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)9月8日上午、海南瓊中長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)9月8日上午、海南屯昌長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)9月8日上午、文山硯山長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)9月12日上午、文山馬關(guān)長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)9月14日上午、文山丘北長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)9月16日上午、文山廣南長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)9月19日上午、西雙版納勐臘長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)9月15日上午、德宏芒市長(zhǎng)江村鎮(zhèn)銀行(籌)9月12日上午。

筆試地點(diǎn):請(qǐng)以具體公告或短信及電話(huà)通知為準(zhǔn)。

5、聯(lián)系人:潘先生;咨詢(xún)郵箱:wuhanrcbank_zx@163.com(僅接收咨詢(xún)問(wèn)題,不做簡(jiǎn)歷投遞使用)。

2015年8月14日

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