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各縣、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，市直各相關(guān)單位：

根據(jù)安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2015年度全省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作的通知》（皖人社秘〔2015〕333號(hào)）精神，現(xiàn)就做好2015年度宿州市專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、指導(dǎo)思想

2015年專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神，主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，深入推進(jìn)職稱制度改革，創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制，完善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范評(píng)審程序，提高評(píng)審質(zhì)量，充分發(fā)揮職稱工作在人才隊(duì)伍建設(shè)方面的重要杠桿作用，為實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展和建設(shè)美好宿州提供人才保障和智力支撐。

二、評(píng)審工作時(shí)間安排

2015年度高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作按安徽省各系列高級(jí)評(píng)審委員會(huì)工作安排組織實(shí)施，具體報(bào)送時(shí)間及要求見各系列高級(jí)評(píng)審委員會(huì)組建單位通知。2015年度全市各系列專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審和審批工作計(jì)劃從9月份開始至12月底結(jié)束。各評(píng)審會(huì)組建單位要根據(jù)本單位工作實(shí)際擬定年度評(píng)審安排意見，做好評(píng)審材料受理、審核、整理匯總及會(huì)前準(zhǔn)備各項(xiàng)工作，保證評(píng)審會(huì)按計(jì)劃如期進(jìn)行，不得跨年度評(píng)審。個(gè)別確有特殊情況需推遲評(píng)審的，應(yīng)征得市人力資源和社會(huì)保障局同意。

三、認(rèn)真做好申報(bào)材料審核工作，嚴(yán)格評(píng)審工作程序

職稱評(píng)審工作要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序申報(bào)、審核、評(píng)審。各系列評(píng)審委員會(huì)要嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真審查程序，不得受理未經(jīng)單位推薦蓋章、主管部門或?qū)俚厝肆Y源社會(huì)保障部門審核蓋章的申報(bào)材料，堅(jiān)持“誰受理、誰負(fù)責(zé)、誰簽字”，做到逐級(jí)推薦審核、逐級(jí)蓋章簽字。對(duì)違反規(guī)定程序或弄虛作假、營私舞弊的直接負(fù)責(zé)人及有關(guān)部門（單位）相關(guān)責(zé)任人員，要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。對(duì)提供虛假材料者，一經(jīng)查實(shí)取消其當(dāng)年申報(bào)資格，之后5年內(nèi)不得申報(bào)。對(duì)未按規(guī)定程序開展申報(bào)、評(píng)審工作的，其推薦、評(píng)審結(jié)果一律無效。對(duì)上年度評(píng)審委員會(huì)綜合評(píng)議時(shí)未通過者，若無新的工作業(yè)績，本年度不予受理。

四、切實(shí)加強(qiáng)評(píng)委組織建設(shè)管理

各縣區(qū)人力資源社會(huì)保障部門和評(píng)委組建單位要按照《安徽省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)組織管理暫行辦法》（皖人發(fā)【2004】80號(hào)）加強(qiáng)評(píng)審委員會(huì)評(píng)委庫建設(shè)管理。要堅(jiān)持專業(yè)化組建、同行評(píng)議和業(yè)內(nèi)認(rèn)可的原則，按照規(guī)定的程序和要求，對(duì)評(píng)委庫屆滿三年的要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整和充實(shí)。為進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，建立科學(xué)的企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)機(jī)制，省人力資源社會(huì)保障廳制發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好企業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱工作的若干意見》（皖人社發(fā)〔2014〕36號(hào)），各相關(guān)部門要嚴(yán)格按照文件規(guī)定要求，注重遴選企業(yè)內(nèi)高水平專家和經(jīng)驗(yàn)豐富的一線科研人員、工程技術(shù)人員擔(dān)任評(píng)審專家。工程、科研等系列評(píng)審委員會(huì)中，來自企業(yè)一線的專家評(píng)委應(yīng)不少于三分之一。

各級(jí)評(píng)委會(huì)組成人員，由人社部門會(huì)同各系列主管部門從評(píng)委庫中抽選，未按規(guī)定程序和要求召開評(píng)委會(huì)或擅自更換評(píng)委的，其評(píng)審結(jié)果無效。

五、調(diào)整完善職稱外語考試政策。

為進(jìn)一步創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制，根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于職稱外語等級(jí)考試有關(guān)問題的通知的通知》（宿人社秘〔2015〕 號(hào)）精神，今年對(duì)職稱外語考試有關(guān)政策進(jìn)行了調(diào)整，主要根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員工作性質(zhì)和范圍，分層次、分崗位、分系列確定職稱外語使用要求（相關(guān)要求見附件).

六、有關(guān)繼續(xù)教育的問題

（一）今年專業(yè)技術(shù)人員在申報(bào)高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格時(shí)必須達(dá)到《安徽省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》要求的繼續(xù)教育年度學(xué)時(shí)數(shù)和累計(jì)學(xué)時(shí)數(shù)。其中：高、中級(jí)每年接受繼續(xù)教育時(shí)間為72學(xué)時(shí)，5年累計(jì)不少于360學(xué)時(shí)；初級(jí)每年接受繼續(xù)教育時(shí)間為36學(xué)時(shí)，5年累計(jì)不少于180學(xué)時(shí)，達(dá)不到規(guī)定的年度學(xué)時(shí)和累計(jì)學(xué)時(shí)的，不得申報(bào)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格。

（二）各縣區(qū)、各部門要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)本地、本行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和管理。行業(yè)主管部門要合理制定、上報(bào)本行業(yè)專業(yè)科目繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃，要及時(shí)登記專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)形式、內(nèi)容和學(xué)時(shí)。教學(xué)實(shí)施部門要加強(qiáng)師資培訓(xùn)和教學(xué)管理，保證教學(xué)質(zhì)量。各縣區(qū)人社部門、各行業(yè)主管部門要按管理權(quán)限做好專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)的審核工作。

七、其他相關(guān)事項(xiàng)

（一）2015年我市中小學(xué)教師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作仍按現(xiàn)行政策開展。要強(qiáng)化崗位管理，堅(jiān)持職稱評(píng)審與崗位聘用制度緊密銜接，嚴(yán)格在核定的崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)開展評(píng)審。

（二）直接認(rèn)定專業(yè)技術(shù)資格的學(xué)歷、資歷要求。對(duì)國家教育部承認(rèn)的正規(guī)院校全日制畢業(yè)生（專業(yè)對(duì)口或相近）, 按以下學(xué)歷、資歷條件直接認(rèn)定中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格：中專畢業(yè),1年見習(xí)期滿,直接定員級(jí); 大專畢業(yè),1年見習(xí)期滿，再從事本專業(yè)工作2年直接定助理級(jí); 本科畢業(yè)1年見習(xí)期滿，直接定助理級(jí);取得碩士學(xué)位后從事本專業(yè)工作滿3年直接定中級(jí)；取得博士學(xué)位后，直接定中級(jí)。對(duì)會(huì)計(jì)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、衛(wèi)生、標(biāo)準(zhǔn)化工程、圖書、檔案、律師等中、初級(jí)資格以考代評(píng)的專業(yè)不能直接認(rèn)定。另外，直接認(rèn)定僅限首次認(rèn)定，對(duì)于已認(rèn)定過或者經(jīng)評(píng)審已取得專業(yè)技術(shù)資格的人員不得再次認(rèn)定。

（三）轉(zhuǎn)崗評(píng)審要求。專業(yè)技術(shù)工作崗位變動(dòng)的，需按照新崗位相應(yīng)系列（專業(yè)）要求參加同一級(jí)別的考試或評(píng)審。轉(zhuǎn)崗任職滿1年，且轉(zhuǎn)崗前后任職年限累計(jì)滿5年，方可申報(bào)評(píng)審高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。凡未經(jīng)轉(zhuǎn)崗評(píng)審的，一律不得申報(bào)評(píng)審高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。新崗位與原崗位對(duì)職稱外語、計(jì)算機(jī)要求相一致的，不再參加外語、計(jì)算機(jī)考試考試；不一致的，以新崗位要求為準(zhǔn)。

（四）調(diào)整高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格相關(guān)專業(yè)評(píng)審工作。高級(jí)工藝美術(shù)師專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)評(píng)審工作,今年暫停；從2016年起每兩年一次,逢雙年度開評(píng)。從今年起開展通信工程專業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作, 通信工程專業(yè)高級(jí)評(píng)審委員會(huì)設(shè)在省通信管理局, 申報(bào)評(píng)審工作嚴(yán)格按照《安徽省通信工程專業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件》（皖人社秘〔2015〕131號(hào)）執(zhí)行。

（五）從2015年起，3年內(nèi)逐步將在非公經(jīng)濟(jì)組織中開展的建設(shè)工程類評(píng)審納入全省專業(yè)技術(shù)職稱體系進(jìn)行社會(huì)化評(píng)審。

2015年的專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作，各縣區(qū)、各部門要結(jié)合實(shí)際和現(xiàn)行職稱工作政策，充分宣傳，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，狠抓工作落實(shí)，確保年度專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作的順利完成。本通知未提及的有關(guān)職稱政策，參照歷年本職稱工作的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二0一五年八月十三日

附件：2015年宿州市職稱外語等級(jí)考試有關(guān)問題通知

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