惠州市惠東縣做好2015年農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定工作通知
來(lái)源:惠東縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:796 次 日期:2015-09-09 11:59:09
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各鎮(zhèn)人民政府,平山街道辦事處,巽寮、港口管委會(huì),縣直有關(guān)單位:

根據(jù)我市職稱評(píng)定年度工作安排,為做好2015年農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、申報(bào)評(píng)審時(shí)間

10月12日至10月23日為受理申報(bào)材料時(shí)間,11月份開始評(píng)審工作,12月31日前完成。

二、申報(bào)評(píng)審條件

今年的農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定有關(guān)資格條件繼續(xù)執(zhí)行惠市委辦發(fā)〔2008〕24號(hào)文《惠州市農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定暫行辦法》。

凡在我市生產(chǎn)第一線,直接從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作的農(nóng)村實(shí)用人才,均可申報(bào)評(píng)定農(nóng)村實(shí)用人才職稱。國(guó)家正式職工和在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)機(jī)構(gòu)工作的,已納入

當(dāng)?shù)厝耸?、勞?dòng)部門計(jì)劃管理的技術(shù)人員,不參加農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定。

(一)農(nóng)村技術(shù)員評(píng)定條件。

1、具備下列學(xué)歷、資歷條件之一的:

(1)獲得農(nóng)民技術(shù)資格證書(綠色證書)或參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)以上相關(guān)部門組織的本專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),取得結(jié)業(yè)證書,有3年以上專業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷。

(2)初中畢業(yè)后從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作3年以上。

(3)高中畢業(yè)從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作1年以上。

(4)具有中等以上職業(yè)技術(shù)院校學(xué)歷。

2、具備下列能力、業(yè)績(jī)條件之一的:

(1)從事林業(yè)、農(nóng)機(jī)、水利、水保、農(nóng)電、能源、農(nóng)業(yè)環(huán)境保護(hù)、水產(chǎn)等專業(yè)技術(shù)工作,能按技能要求基本完成本專業(yè)技術(shù)工作的一般技術(shù)內(nèi)容,了解一般農(nóng)機(jī)工具或常用設(shè)備的主要結(jié)構(gòu)原理,具有完成一般技術(shù)輔助性工作的實(shí)際能力。

(2)參與農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣,能在科技人員指導(dǎo)下進(jìn)行群眾性的試驗(yàn)、示范和推廣工作,能正確記載和整理技術(shù)資料。

(3)了解種植、養(yǎng)殖技術(shù)操作規(guī)程,能承擔(dān)規(guī)模種植、養(yǎng)殖的技術(shù)操作工作。

(4)種植規(guī)模是本村勞動(dòng)力平均種植規(guī)模的1倍以上;或在同等土地條件下,單產(chǎn)超過(guò)本村平均水平的20%以上;或在同等條件下單位面積的收益高于本村農(nóng)戶平均水平30%以上。

(5)能獨(dú)立開展農(nóng)牧等產(chǎn)品的運(yùn)輸、營(yíng)銷等業(yè)務(wù),為促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展提供信息和中介服務(wù)。

(6)在旅游、文化開發(fā)傳播和民族傳統(tǒng)手工藝等方面取得一定成績(jī)。

(二)農(nóng)村技師評(píng)定條件。

1、具備下列學(xué)歷、資歷條件之一的:

(1)初中畢業(yè)后從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作10年以上,并取得農(nóng)村技術(shù)員職稱2年以上。

(2)高中畢業(yè)后從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作8年以上,并取得農(nóng)村技術(shù)員職稱2年以上。

(3)中專畢業(yè)后從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作5年以上,并取得農(nóng)村技術(shù)員職稱2年以上。

(4)大專以上學(xué)歷畢業(yè)后從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作3年以上。

2、具備下列能力、業(yè)績(jī)條件之一的:

(1)從事林業(yè)、農(nóng)機(jī)、水利、水保、農(nóng)電、能源、農(nóng)業(yè)環(huán)境保護(hù)、水產(chǎn)等專業(yè)技術(shù)工作,掌握本專業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,了解本專業(yè)相關(guān)的先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn),能正確操作和維護(hù)保養(yǎng)較復(fù)雜農(nóng)機(jī)具和常用設(shè)備,能協(xié)助開展先進(jìn)技術(shù)的推廣、應(yīng)用,具有從事本專業(yè)技術(shù)工作的實(shí)際能力。

(2)組織并參與農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、應(yīng)用,能對(duì)農(nóng)戶進(jìn)行有關(guān)試驗(yàn)、示范技術(shù)和操作技能的輔導(dǎo),具有采集與處理試驗(yàn)數(shù)據(jù)的一般知識(shí),能獨(dú)立撰寫單項(xiàng)的技術(shù)工作總結(jié)。

(3)結(jié)合當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況,推廣先進(jìn)技術(shù)和科研成果,能解決試驗(yàn)、示范、推廣和本專業(yè)技術(shù)工作中的某些技術(shù)難題,在工作中取得一定成績(jī)。

(4)種植、養(yǎng)殖、加工等示范大戶,近3年家庭人均純收入高于當(dāng)?shù)厝司兪杖?倍以上,并能帶動(dòng)一定數(shù)量的農(nóng)戶共同發(fā)展,已產(chǎn)生一定規(guī)模的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。

(5)在經(jīng)濟(jì)及相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員指導(dǎo)下,能制定與本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目規(guī)劃和產(chǎn)品流通、銷售、加工方案,在引進(jìn)資金、促進(jìn)流通、加強(qiáng)合作、創(chuàng)建品牌等方面成績(jī)顯著。

(6)在旅游、文化開發(fā)傳播和傳統(tǒng)手工藝等方面中做出較大貢獻(xiàn),受到縣級(jí)以上相關(guān)部門表彰。

(三)農(nóng)村高級(jí)技師評(píng)定條件。

1、具備下列學(xué)歷、資歷條件之一的:

(1)中專畢業(yè)后從事專業(yè)技術(shù)工作8年以上,取得農(nóng)村技師職稱3年以上。

(2)大專以上學(xué)歷畢業(yè)后從事專業(yè)技術(shù)工作6年以上,取得農(nóng)村技師職稱3年以上。

(3)取得農(nóng)村技師5年以上。

2、具備下列能力、業(yè)績(jī)條件之一的:

(1)從事林業(yè)、農(nóng)機(jī)、水利、水保、農(nóng)電、能源、農(nóng)業(yè)環(huán)境保護(hù)、水產(chǎn)等專業(yè)技術(shù)工作,熟練掌握本專業(yè)生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)和技術(shù)要點(diǎn),獨(dú)立制定生產(chǎn)計(jì)劃、技術(shù)工作計(jì)劃或規(guī)劃,提出技術(shù)推廣項(xiàng)目,制定技術(shù)措施,解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題,指導(dǎo)農(nóng)村中、初級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員工作。

(2)了解本專業(yè)科技發(fā)展動(dòng)態(tài),能引領(lǐng)開展科學(xué)試驗(yàn),及時(shí)引進(jìn)和推廣省內(nèi)外先進(jìn)技術(shù),獨(dú)立分析和解決當(dāng)?shù)厣a(chǎn)及業(yè)務(wù)工作中的技術(shù)難題。

(3)在種植、養(yǎng)殖、加工等方面有獨(dú)到的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)方法,近3年家庭人均年收入高于當(dāng)?shù)厝司杖氲?倍以上,并帶動(dòng)周邊農(nóng)戶(至少2/3以上農(nóng)戶)共同發(fā)展,產(chǎn)生顯著的社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益。

(4)能夠運(yùn)用本專業(yè)知識(shí)和職業(yè)經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立處理經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的業(yè)務(wù)問(wèn)題。能進(jìn)行經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的洽談、經(jīng)營(yíng)合同的起草,具有對(duì)專項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)以及國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)動(dòng)態(tài)進(jìn)行綜合分析的能力。

(5)具有承擔(dān)農(nóng)業(yè)技術(shù)實(shí)用人才培訓(xùn)施教能力,或具有講解、傳授本專業(yè)知識(shí)或技能的經(jīng)歷。

(6)了解本專業(yè)科技發(fā)展動(dòng)態(tài),及時(shí)引進(jìn)和推廣國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù),開展科學(xué)試驗(yàn),分析解決當(dāng)?shù)厣a(chǎn)及業(yè)務(wù)工作中的難題;或在市級(jí)以上學(xué)術(shù)刊物發(fā)表具有一定學(xué)術(shù)價(jià)值的論文。

(7)熟悉市場(chǎng)流通環(huán)節(jié),及時(shí)掌握市場(chǎng)行情變化,具有熟練的實(shí)務(wù)操作技能和豐富的農(nóng)業(yè)經(jīng)紀(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);或具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和對(duì)專項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行綜合分析的能力,能獨(dú)立處理經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的業(yè)務(wù)難題,并取得顯著成效。

(8)在旅游、文化開發(fā)傳播、傳統(tǒng)手工藝等方面做出突出貢獻(xiàn),受到市級(jí)以上相關(guān)部門表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

對(duì)少數(shù)確有特殊專長(zhǎng),貢獻(xiàn)突出,經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益顯著,獲得縣級(jí)以上科技成果獎(jiǎng)勵(lì)或被縣級(jí)以上政府授予勞動(dòng)模范、致富能手、創(chuàng)業(yè)明星、鄉(xiāng)土拔尖人才等榮譽(yù)的人員,可不受學(xué)歷和取得下一級(jí)別職稱時(shí)間的限制,直接破格評(píng)定相應(yīng)的農(nóng)村實(shí)用人才職稱。

三、申報(bào)審核材料要求

(一)按照《惠州市農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定暫行辦法》規(guī)定的評(píng)定范圍和條件,由本人申報(bào)或所在的村委會(huì)及相應(yīng)的專業(yè)協(xié)會(huì)向鄉(xiāng)(鎮(zhèn))或上級(jí)專業(yè)協(xié)會(huì)推薦,填寫《惠州市農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定表》和《農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定一覽表》,并提供能證明個(gè)人基本情況、主要業(yè)績(jī)、成果、貢獻(xiàn)的相關(guān)證書、證件等證明材料。

《惠州市農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定表》和《惠州市農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定公示表》,可到人社部門領(lǐng)取,也可登陸惠州市人事職稱網(wǎng)下載(網(wǎng)址http://.zgb.huizhou.gov.cn)。

(二)凡申報(bào)評(píng)定職稱人員的《惠州市農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定公示表》應(yīng)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一組織在所在村進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,公示無(wú)異議的方可推薦。

(三)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)業(yè)務(wù)主管部門、政府人事部門、評(píng)定委員會(huì)負(fù)責(zé)審核申報(bào)材料:

1、審核數(shù)量。當(dāng)場(chǎng)清點(diǎn)申報(bào)材料是否齊全;

2、審核程序。重點(diǎn)審查申報(bào)程序是否符合政策規(guī)定,公示是否規(guī)范,有關(guān)證書、證明復(fù)印件是否審核蓋章;

3、審核條件。按照《惠州市農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定暫行辦法》的要求,逐項(xiàng)審查申報(bào)人是否符合申報(bào)評(píng)審相應(yīng)職稱的范圍和條件。

四、幾點(diǎn)要求

(一)各鎮(zhèn)及相關(guān)部門要充分利用會(huì)議、廣播、電視等形式和媒體,大力宣傳農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定政策,廣泛動(dòng)員,讓符合條件的農(nóng)村實(shí)用人才都能踴躍申報(bào)。

(二)申報(bào)和評(píng)定農(nóng)村實(shí)用人才職稱,必須實(shí)事求是,嚴(yán)肅認(rèn)真,確保質(zhì)量。對(duì)謊報(bào)成果業(yè)績(jī)、弄虛作假,騙取職稱的,查實(shí)后予以撤銷;對(duì)營(yíng)私舞弊或打擊報(bào)復(fù)的,應(yīng)按情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理。

(三)農(nóng)村實(shí)用人才職稱評(píng)定不向參評(píng)者收取費(fèi)用。

惠東縣人力資源和社會(huì)保障局

2015年9月7日

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