各學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校（園）,中心：

根據(jù)定西市教育局、市職改辦定市教發(fā)（2015）187文件通知，全市2015年中、小學(xué)（幼兒園）教師高、中級職務(wù)任職資格評審會議擬于12月份召開，為做好評審對象推薦工作，各單位要制定評審方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，面向廣大教職工宣傳有關(guān)政策，設(shè)立咨詢臺，嚴(yán)格按程序組織好評審上報工作?，F(xiàn)就報送評審材料事宜通知如下：

一、評審政策

嚴(yán)格按照定西市教育局、市職改辦定市教發(fā)（2015）187文件執(zhí)行；破格評審中學(xué)高級教師職務(wù)嚴(yán)格按照甘教人（2015）30號（省教育廳網(wǎng)站下載）執(zhí)行（經(jīng)請示，省級農(nóng)村骨干可做為小學(xué)升副高的前提條件，但要求現(xiàn)在仍在農(nóng)村學(xué)校任教）；中等專業(yè)學(xué)校教師高級職務(wù)任職資格評審嚴(yán)格按照甘教人（2015）31號（省教育廳網(wǎng)站下載）執(zhí)行。

二、崗位數(shù)額的使用

（一）根據(jù)甘肅省事業(yè)單位人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室[2011]10號文件《關(guān)于加強(qiáng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位聘用與職稱評審管理有關(guān)問題的通知》全省事業(yè)單位不實(shí)行崗位聘用與評審分開，有多少空缺崗位就評聘多少崗位職數(shù)，防止和避免產(chǎn)生新的評聘矛盾。今年高、中級評聘要根據(jù)《定西市推薦評審高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格單位定量計(jì)分參考辦法（試行）》（定職改組發(fā)[2014]7號）推薦評聘對象。高級職務(wù)評聘時其年度考核在任現(xiàn)職務(wù)以來必須具備“合格”并要有一次“優(yōu)秀”及以上等次；中級職務(wù)評聘時其年度考核在任現(xiàn)職務(wù)以來必須具備“合格”以上等次。

（二）根據(jù)市、區(qū)職改辦有關(guān)安排，高、中級職務(wù)必須在已核定的空崗數(shù)內(nèi)推薦評聘對象；其中，中級職務(wù)待聘人數(shù)大于空崗數(shù)時不再確定評審任職資格對象，只能確定聘任對象。

根據(jù)定職改辦發(fā)[2014]9文件精神，中級破格總數(shù)不超過已核定中級崗位數(shù)額的1%之規(guī)定，各學(xué)區(qū)校嚴(yán)格按下達(dá)指標(biāo)（后附中級破格指標(biāo)分解表）報送中級破格材料。中級破格材料必須同時具備甘職改辦[2004]4號、定市教人字[2014]39號文件規(guī)定破格晉升中級職務(wù)條款。

（三）各單位空崗職數(shù)市、區(qū)人社部門已核定，請各單位嚴(yán)格按照已核定空崗位數(shù)額（后附），推薦評審對象。

三、申報材料及要求

（一）單位推薦報告和公示報告1份，破格晉升中級職務(wù)人員專題報告及《破格評審中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員審查登記表》、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料真實(shí)性保證書》各1式2份；

（二）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》（中華人民共和國人事部制）。高、中級均1式2份，手工書寫。

（三）《評審高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格情況簡表》高、中級各1份。（先打印1份，待審查結(jié)束后再由教體局統(tǒng)一復(fù)?。?。

（四）《評審高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員審查登記表》1份。（同時按照統(tǒng)一格式上傳送電子版。高級、中級上報時按文理科分類，并按學(xué)科排序造冊）

（五）《晉升高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員計(jì)劃生育情況審核登記表》1式2份，（一胎者報送至區(qū)計(jì)生局蓋章，二胎者報送至市計(jì)生局蓋章）。

上述材料中的所有項(xiàng)目由所在學(xué)校職改部門如實(shí)填寫并逐級審核確認(rèn)。簡表、審查登記表用A3紙打印樣表，審定后按要求的份數(shù)復(fù)印上報。其中，凡是合作完成的著作等成果，必須注明合作人數(shù)、排名順序及本人完成的部分。（上報人員的所有材料按文、理科分類并按學(xué)科排序）

（六）本人符合晉升條件的教師資格證書、畢業(yè)證書、任職資格證書、聘任證書、計(jì)算機(jī)合格證書（成績通知單）、繼續(xù)教育證書、論文、專（譯）著、教材、獲獎證書、成果鑒定書等復(fù)印件，高級l式3份，中級1式2份，同時提供原件。

（七）申報破格晉升中級職務(wù)的人員，必須對照甘職改辦[2004]4號、定市教人字[2014]39號文件填寫本人所具備的條款及符合該條款的事實(shí)。

（八）本人符合晉升條件的材料，按以下順序裝訂：

1.教師資格證書；

2.畢業(yè)證書（低學(xué)歷在上，高學(xué)歷在下）；

3.專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書；

4.聘任證書（時間早的在上，遲的在下依次排列）；

5.計(jì)算機(jī)合格證書；

6.年度考核證明（中級破格人員需區(qū)教體局、人社局檔案室審查蓋章；中高級需區(qū)教體局檔案室審查蓋章）；

7.論文、專（譯）著、教材；

8.業(yè)績（高級職務(wù)）和獲獎證書（按文件中“業(yè)績”條款順序排列）;

9.工作總結(jié)；

10.城區(qū)學(xué)區(qū)教師出具鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷證明(區(qū)教體局檔案室審查蓋章)。

上述材料的復(fù)印件，中級1式2份，高級1式3份，同時提供原件。有關(guān)工作年限、臺階年限、論文發(fā)表、計(jì)算機(jī)考試、業(yè)績條件、獲獎證書等的截止時間一律按2015年10月20日計(jì)算。

四、公示要求

所有報送材料（包括單位崗位空缺情況）要按照《甘肅省評審高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)推行公示制度的意見》（甘職改辦［2001］13號）文件要求進(jìn)行公示。公示期間，各單位要設(shè)立舉報電話、舉報箱。防止和杜絕弄虛作假、暗箱操作現(xiàn)象。公示后的結(jié)果，隨同個人評審材料一并報送，公示結(jié)果報告中要有本單位責(zé)任人的親筆簽名。

五、注意事項(xiàng)

（一）個人申報材料中的各類獲獎證書如：市、縣級優(yōu)質(zhì)課、各類輔導(dǎo)學(xué)生獎等必須附相關(guān)獲獎文件或教育行政部門對相關(guān)活動的組織安排文件，復(fù)印文件必須有“教體局檔案室”公章并要經(jīng)辦人簽字，否則一律視為無效。

（二）論文復(fù)印件一定要將封面、目錄、正文、封底，特別是要將反映該雜志出版社、級別等內(nèi)容的扉頁復(fù)印。

（三）根據(jù)市職改辦《關(guān)于印發(fā)<定西市評審中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格答辯辦法>（試行）的通知》（定職改辦[2012]8號)要求，請及早通知相關(guān)人員做好答辯準(zhǔn)備工作。

（四）不受理下列單位和個人的材料

l.未完成崗位設(shè)置和結(jié)構(gòu)比例核定工作及無空崗的單位；

2.上一年度未進(jìn)行年度考核或考核結(jié)果末達(dá)到要求，未完成繼續(xù)教育培訓(xùn)任務(wù)者；

3.任職條件有計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力要求（含破格者），而未參加考試或考試成績未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)者；

4.沒有各學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校的推薦報告和公示報告，各種表格中未加蓋印章者；

5.破格晉升人員無各學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校推薦報告者；

6.各種表格中內(nèi)容填寫不規(guī)范，模糊不清者：

7.所用表格不符合職改部門統(tǒng)一規(guī)定式樣者：

8.不按組織程序上報、或個人上報材料者。

（五）對在申報中，提供假教師資格證、畢業(yè)證、獲獎證書等證件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，2年內(nèi)不得晉升高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，并在全市范圍內(nèi)進(jìn)行通報批評。

各學(xué)區(qū)直屬學(xué)校接此通知后，要將上述安排及時傳達(dá)到有關(guān)人員，依照文件規(guī)定抓緊符合條件人員的推薦、評審材料的審核與上報工作。申報材料務(wù)于10月25日前報區(qū)教體局人事股，逾期不再受理。文件中所附表格已發(fā)至安定區(qū)教體局職改辦QQ群共享中。

聯(lián)系電話：8223360。

定西市安定區(qū)教育體育局

2015年10月19日

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