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網(wǎng)校以及考試書(shū)庫(kù)開(kāi)發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類(lèi)/學(xué)歷類(lèi)/建筑工程類(lèi)
等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。
一、面試者必須按時(shí)到達(dá)面試地點(diǎn)并在指定位置報(bào)到,遲到30分鐘或無(wú)故不參加面試的,視為自動(dòng)放棄當(dāng)年參評(píng)資格。
二、面試全過(guò)程實(shí)行集中封閉管理,面試者須服從工作人員安排,遵守紀(jì)律、聽(tīng)從指揮,不得隨意走動(dòng)、大聲喧嘩,禁止與外界人員接觸。
三、面試者須持本人有效身份證和面試通知(另發(fā)),到指定地點(diǎn)集合,經(jīng)工作人員審驗(yàn)后方可參加抽簽、面試,使用假身份證或找人替考者,經(jīng)查實(shí),取消當(dāng)年面試資格,三年內(nèi)不得參評(píng),并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人和替考人的相關(guān)責(zé)任。
四、面試人員抽簽后,應(yīng)立即將通訊工具關(guān)閉并交工作人員保管,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消面試資格。
五、講課答辯教材由面試人員自帶。教材為:高中教師帶高中階段必修教材;初中教師帶初中全套教材;小學(xué)教師根據(jù)其所教年級(jí)帶一、二、三、四、五、六年級(jí)教材;幼教教師帶大班、中班和小班所教的全部幼兒用書(shū);職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)教師、特殊教育學(xué)校教師按申報(bào)專(zhuān)業(yè)提供全套教材;其他教學(xué)機(jī)構(gòu)分高中、初中、小學(xué),按學(xué)段、專(zhuān)業(yè)帶應(yīng)講全部教材;教育管理自帶所取得優(yōu)質(zhì)課專(zhuān)業(yè)的全套教材。講課答辯人員備課時(shí)可攜帶所授課教材、教輔材料,但講課時(shí)不得攜帶任何教輔資料,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視為作弊。
六、面試分為講課和答辯兩部分共15分鐘,講課10分鐘、答辯5分鐘(申報(bào)教育管理專(zhuān)業(yè)講課5分鐘、答辯10分鐘)。
七、面試者進(jìn)入備課室前需將隨身物品放置在指定位置,抽簽確定講課題目,備課時(shí)間不超過(guò)15分鐘,備課期間除課本外不得攜帶任何書(shū)籍紙張,否則視為違紀(jì),取消當(dāng)年面試資格。
八、面試過(guò)程中,面試者不得向評(píng)委透露個(gè)人姓名;面試結(jié)束后須立即離開(kāi)面試考場(chǎng),不得無(wú)故逗留。
九、面試者違紀(jì),視情節(jié)輕重給予警告直至宣布取消面試資格或三年內(nèi)不得申報(bào)。凡在考場(chǎng)內(nèi)嚴(yán)重?cái)_亂面試秩序,辱罵評(píng)委及工作人員,威脅他人安全者,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
十、面試成績(jī)以同專(zhuān)業(yè)各考場(chǎng)加權(quán)平衡后的成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)。面試最終成績(jī)分城市農(nóng)村按學(xué)科分別排序并實(shí)行末位淘汰,最終成績(jī)60分以下人員直接淘汰;達(dá)到85分及以上,且位居同類(lèi)人員前15%的人員為優(yōu)秀等次;面試成績(jī)排序名列前85%以?xún)?nèi),其面試成績(jī)可以代替業(yè)績(jī)第三條。
十一、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)面試工作全程監(jiān)督,如遇有評(píng)委及工作人員違規(guī)違紀(jì),面試者可當(dāng)場(chǎng)舉報(bào)。
漯河市職稱(chēng)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
漯 河 市 教 育 局
2015年11月30日
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