2016年廣安市統(tǒng)計(jì)局遴選工作人員公告
來源:廣安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:674 次 日期:2016-02-03 11:17:51
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因工作需要,廣安市統(tǒng)計(jì)局決定面向全市公開遴選工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、遴選職位及名額

系統(tǒng)維護(hù)、數(shù)據(jù)庫應(yīng)用和網(wǎng)絡(luò)管理崗位工作人員1名。

二、遴選范圍

符合遴選條件的全市各級(jí)機(jī)關(guān)(單位)在職在編的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的工作人員)。

三、遴選條件

(一)基本條件

1.思想品德好,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,身心健康,遵紀(jì)守法,品行端正;

2.年齡不超過35周歲 (1981年2月1日以后出生,報(bào)名第一天),具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3.報(bào)考人員應(yīng)具有2年以上公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的工作人員)工作經(jīng)歷。通過公招錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員參加遴選的,應(yīng)具有5年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷;通過定向考錄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員參加遴選的,應(yīng)具有8年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷。通過政法體制改革試點(diǎn)班錄用的公務(wù)員參加遴選的,應(yīng)達(dá)到最低服務(wù)年限標(biāo)準(zhǔn);

4.近兩年年度考核均為稱職及以上等次、工作期間未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分;

5.報(bào)考人員須經(jīng)本單位和主管部門同意。

(二)具體崗位條件

1.具有較高的理論素養(yǎng)、較好的數(shù)據(jù)分析與文字表達(dá)基礎(chǔ)和計(jì)算機(jī)操作能力;

2.數(shù)據(jù)庫、計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

3.熟練掌握數(shù)據(jù)庫的基本概念、原理、方法和技術(shù),熟悉ORACLE、SQL Server等主流數(shù)據(jù)庫,并掌握數(shù)據(jù)庫SQL語句的編寫與使用;

4.熟悉網(wǎng)絡(luò)管理、服務(wù)器網(wǎng)管、交換機(jī)、路由器、防火墻等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、配置,具備網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)分析、組網(wǎng)能力,能夠獨(dú)立對(duì)網(wǎng)絡(luò)故障進(jìn)行快速研判和處理;

5.熟悉PC機(jī)硬件維護(hù),各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備基本維護(hù)。熟悉Windows系統(tǒng)安裝和維護(hù),熟悉域操作;以及 Windows平臺(tái)下的各種應(yīng)用系統(tǒng)的使用、管理和維護(hù)工作(如OFFICE);

6.熟悉各類網(wǎng)絡(luò)協(xié)議和服務(wù),如:TCP/IP協(xié)議、各類路由協(xié)議、WEB服務(wù)、DNS服務(wù)、DHCP服務(wù)、HTTP服務(wù)等;

7.熟悉使用Dreamweaver\Fireworks\PHOTOSHOP\FLASH等設(shè)計(jì)軟件,對(duì)懂網(wǎng)站制作,熟練掌握asp、jsp、php等腳本語言者優(yōu)先。

(三)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的。

2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的。

3.尚在試用期的。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、工作程序

(一)報(bào)名及資格審查

本次公開遴選采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間:2016年2月4日至2016年2月29日(工作時(shí)間內(nèi))。

2.報(bào)名地點(diǎn):廣安市統(tǒng)計(jì)局辦公室(508室)。

3.聯(lián)系電話:0826-2356000。

4.報(bào)名及資格審查要求:報(bào)名時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格審查。報(bào)考者如實(shí)填寫《廣安市統(tǒng)計(jì)局公開遴選工作人員報(bào)名及資格審查表》(一式兩份,在發(fā)布公告網(wǎng)站下載),報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、學(xué)歷證書等證件原件及復(fù)印件,公務(wù)員登記表(或參照公務(wù)員法管理的工作人員登記表)復(fù)印件1份,2寸近期免冠彩色照片3張及經(jīng)所在單位和主管部門同意并加蓋公章的《廣安市統(tǒng)計(jì)局公開遴選工作人員報(bào)名及資格審查表》(一式兩份)到指定地點(diǎn)報(bào)名并進(jìn)行資格審查,逾期不再報(bào)名。

資格審查貫穿公開遴選工作全過程,報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料和不符合本職位要求資格條件的,一經(jīng)查實(shí)取消其遴選資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(二)考試

1.遴選職位與報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:3方可開考。如果達(dá)不到該比例,則相應(yīng)調(diào)減公開遴選名額。

2.考試分筆試和面試,分別按百分制計(jì)分。筆試主要考察計(jì)算機(jī)以及電子數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用、數(shù)據(jù)庫應(yīng)用、系統(tǒng)維護(hù)和網(wǎng)絡(luò)管理,面試主要考察統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達(dá)能力。先進(jìn)行筆試,后進(jìn)行面試,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按公開遴選名額1:2的比例依次確定參加面試人員??荚嚳偝煽?jī)按滿分100分計(jì)算,其中筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的50%,面試成績(jī)占考試總成績(jī)的50%。

3.筆試和面試的具體事項(xiàng)另行通知。

(三)體檢和考察

1.根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分,按公開遴選名額等額確定體檢對(duì)象,并統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及2012年人社部《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》組織實(shí)施。體檢不合格的,本人在接到體檢結(jié)果通知之日起2日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因復(fù)檢不合格出現(xiàn)的缺額,按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢合格的,確定為考察對(duì)象。

2.考察:對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,采取查閱檔案、個(gè)別談話、走訪了解等方式,全面考察德、能、勤、績(jī)、廉等情況。

考察不合格的,可按考試總成績(jī)遞補(bǔ)一次。

(四)公示

經(jīng)體檢、考察合格的人員,在廣安市統(tǒng)計(jì)局門戶網(wǎng)站(http://www.gatj.gov.cn/)和廣安市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)(http://www.gahrss.gov.cn/)進(jìn)行公示。

(五)調(diào)動(dòng)

考察合格人員公示后確定為試用人員,試用期滿經(jīng)考核合格后,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

遴選工作堅(jiān)持公開、公正、公平原則,接受群眾和社會(huì)監(jiān)督。

咨詢電話:0826-2356000

監(jiān)督電話:0826-2356256(市統(tǒng)計(jì)局紀(jì)檢組)

六、本公告內(nèi)容由廣安市統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)解釋。

廣安市統(tǒng)計(jì)局

2016年2月1日

附件:1. 廣安市統(tǒng)計(jì)局公開遴選工作人員職位表

附件:2.廣安市統(tǒng)計(jì)局公開遴選工作人員報(bào)名及資格審查表

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