為穩(wěn)步推進(jìn)并扎實(shí)開展浦口區(qū)第三次全國(guó)農(nóng)業(yè)普查工作，按照省市第三次全國(guó)農(nóng)業(yè)普查工作部署，根據(jù)區(qū)政府《區(qū)政府關(guān)于切實(shí)做好第三次全國(guó)農(nóng)業(yè)普查工作的通知》的工作要求，面向社會(huì)公開招聘普查人員2名，文秘人員1名。招聘流程如下：

一、招聘崗位、人數(shù)、崗位職責(zé)及任職要求

招聘崗位一：普查人員

招聘人數(shù)：2人

崗位職責(zé)：

1、熟練掌握普查各項(xiàng)工作技能，按照普查工作方案和要求，組織實(shí)施普查區(qū)劃分、綜合試點(diǎn)、清查摸底和入戶登記等各階段性普查工作；

2、及時(shí)收集在普查進(jìn)展中存在的各種業(yè)務(wù)問題，提出具體解決辦法；

3、按照普查培訓(xùn)教材對(duì)基層開展相關(guān)培訓(xùn)；

4、組織現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，督促、檢查現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查工作；

5、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，政歷清白，無不良紀(jì)錄；

2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔奉公，吃苦耐勞，具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)；

3、經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)學(xué)、電子信息類專業(yè)，全日制（普通高等教育序列）本科及以上學(xué)歷；

4、年齡不超過35周歲（1981年1月1日后出生）；

5、身體健康（參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行體檢）。

招聘崗位二：文秘人員

招聘人數(shù)：1人

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)有關(guān)文件的起草、辦理、歸檔和管理工作；

2、負(fù)責(zé)宣傳相關(guān)工作，起草宣傳工作方案，組織、指導(dǎo)開展宣傳動(dòng)員和宣傳報(bào)道工作；

3、撰寫并向上級(jí)報(bào)送相關(guān)工作動(dòng)態(tài)信息；

4、開展日常辦公管理等相關(guān)工作。

任職要求：

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，政歷清白，無不良紀(jì)錄；

2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔奉公，吃苦耐勞，具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)；

3、具有較強(qiáng)的寫作能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；

4、漢語(yǔ)言、漢語(yǔ)言文學(xué)、應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)、秘書學(xué)、高級(jí)文秘、文秘教育、涉外文秘專業(yè)，全日制（普通高等教育序列）本科及以上學(xué)歷；

5、年齡不超過35周歲（1981年1月1日后出生）；

6、身體健康（參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行體檢）。

二、招聘程序與辦法

（一）公示

1、招聘簡(jiǎn)章在南京市浦口區(qū)統(tǒng)計(jì)局官網(wǎng)、南京市浦口區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、南京人事人才網(wǎng)、前程無憂、智聯(lián)招聘、江蘇云就業(yè)平臺(tái)上發(fā)布。

2、公示時(shí)間：2016年3月25日至2016年4月4日中午12:00。

（二）報(bào)名階段

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2016年3月28日-2016年4月1日（上午9:00-11:30，下午13:00-17:00）。

報(bào)名材料：應(yīng)聘者需攜帶本人身份證、戶籍證明、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明，以上材料均需提供原件及復(fù)印件，本人1寸免冠近照兩張，并現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名登記表。

報(bào)名地址：江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司4樓獵聘事業(yè)部（龍?bào)粗新?23-1號(hào)）

　 2、郵箱報(bào)名

　 報(bào)名時(shí)間：2016年3月25日-2016年4月4日中午12：00（以簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間為準(zhǔn)）。

報(bào)名方法：應(yīng)聘者須登陸江蘇云就業(yè)（www.jsyun91.com）下載并填寫報(bào)名登記表，并與本人身份證、戶籍證明、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明的掃描件以及一張近期照片同時(shí)發(fā)至報(bào)名郵箱：njrczhaopin@163.com。

3、網(wǎng)絡(luò)在線報(bào)名：智聯(lián)招聘、前程無憂網(wǎng)站直投。

報(bào)名時(shí)間：2016年3月25日-2016年4月4日中午12：00（以簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間為準(zhǔn)）。

逾期將不接受報(bào)名。

（三）資格審查

候選人須本人參加審查，并須如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

1、資格審查時(shí)間：2016年4月5日（上午9:00-11:30，下午13:00-16:00），若有調(diào)整則以通知時(shí)間為準(zhǔn)。

2、資格審查地點(diǎn)：江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司（南京市秦淮區(qū)龍?bào)粗新?23-1號(hào)領(lǐng)航人才大廈4樓）。

3、資格審查須攜帶材料：應(yīng)聘者本人身份證、戶籍證明、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明，以上材料均需提供原件及復(fù)印件，本人1寸免冠近照兩張。

4、未通過資格審查人員材料代為妥善處置，謹(jǐn)慎保密，恕不退還。

（四）筆試

1、采取閉卷方式進(jìn)行筆試，筆試試題由專業(yè)考試中心負(fù)責(zé)出題，筆試內(nèi)容不指定考試教材，主要測(cè)試報(bào)考者的公共基礎(chǔ)知識(shí)、相關(guān)職業(yè)能力等。

2、筆試時(shí)間：2016年4月7日（若有調(diào)整則以筆試準(zhǔn)考證規(guī)定時(shí)間為準(zhǔn)）。

3、筆試成績(jī)出具后對(duì)筆試成績(jī)進(jìn)行公示，公示期3天。

（五）面試

1、面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試，通過對(duì)應(yīng)聘者過去的行為進(jìn)行全方位的了解，從而預(yù)測(cè)應(yīng)聘者能否適合新的崗位。

2、根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定面試人員名單。

3、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

4、面試成績(jī)不當(dāng)場(chǎng)公布，與筆試成績(jī)綜合后，對(duì)總成績(jī)進(jìn)行公示，公示期3天（公示地點(diǎn)：江蘇云就業(yè)網(wǎng)站）。

（六）體檢

1、根據(jù)面試成績(jī)按崗位招聘數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

2、若被通知人員放棄體檢或體檢不合格者，則按成績(jī)從高分到低分確定替補(bǔ)人員。體檢合格者，決定正式錄取。

（七）錄用

按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)分別占40%和60%的比例測(cè)算綜合成績(jī)，由高分到低分擇優(yōu)錄用，并通過體檢無異常者，決定正式錄用，若被錄用人員沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄，則按成績(jī)從高分到低分確定替補(bǔ)人員。

三、勞動(dòng)關(guān)系與薪酬待遇

被聘用人員將與江蘇領(lǐng)航服務(wù)外包有限公司簽訂勞動(dòng)合同。并按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，在聘期內(nèi)繳納五險(xiǎn)一金，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照政策規(guī)定，由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。薪酬待遇參照南京市浦口區(qū)統(tǒng)計(jì)局薪酬管理制度。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

本次招聘工作在南京市政府各級(jí)部門的監(jiān)督下進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。本簡(jiǎn)章由江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋?！?

江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司

2016年3月25日