自貢市公安局交通警察支隊(duì)車輛管理所關(guān)于公開招聘文職人員的公告
為促進(jìn)車管業(yè)務(wù)發(fā)展,更好地服務(wù)社會(huì)、服務(wù)群眾,經(jīng)自貢市公安局交警支隊(duì)同意,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自貢市公安局交警支隊(duì)車輛管理所擬面向社會(huì)公開招聘15名文職人員(男性10名,女性5名),主要工作任務(wù)是協(xié)助車管民警、職工辦理車管業(yè)務(wù)?,F(xiàn)將招聘工作方案公告如下:
一、招聘人員應(yīng)具備以下條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)守法遵紀(jì),品行端正;
(三)具有招聘崗位要求的專業(yè)常識(shí)及工作能力;
(四)身體健康,能堅(jiān)持招聘崗位的正常工作。
(五)其它條件
1.學(xué)歷:大學(xué)專科及以上學(xué)歷;
2.年齡:報(bào)考年齡22周歲及以上,35周歲及以下 (報(bào)考年齡計(jì)算時(shí)限截止到2016年5月1日);
3.身高:男性1.70米及以上;女性1.60米及以上。
4.視力:無色盲、兩眼矯正視力不低于標(biāo)準(zhǔn)視力表0.8;
5.體形端正,口齒清楚,聽力正常,無明顯生理缺陷及特征;
6.公安警察院校畢業(yè)生、退伍軍人或文字功底好、寫作能力強(qiáng)、計(jì)算機(jī)操作熟練的同等條件優(yōu)先錄取。
(六)有下列情形之一的,不符合招錄條件:
1.受過治安刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;
2.有犯罪嫌疑或違法劣跡的;
3.曾被開除公職或受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的;
4.被原單位辭退或開除學(xué)籍的;
5.有其它不良行為,且不宜從事文職人員工作的。
二、信息發(fā)布
在自貢市人才網(wǎng)、自貢市公安交警內(nèi)網(wǎng)發(fā)布招聘信息。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求
本次公開招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,由自貢市公安局交警支隊(duì)車管所負(fù)責(zé)組織實(shí)施資格初審、統(tǒng)一命題、制卷、閱卷、統(tǒng)一面試、體檢、政審,并由自貢市公安局交警支隊(duì)政工、紀(jì)檢督察部門參與、指導(dǎo)和監(jiān)督。
(一)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
2016年4月13日至4月14日上午9:00—12:00和下午1:00—5:00,在自貢市公安局交警支隊(duì)車管所205辦公室報(bào)名。聯(lián)系電話:4702720。
(二)報(bào)名手續(xù)
報(bào)考者持本人有效居民身份證、戶口薄、學(xué)歷證書、復(fù)原退伍轉(zhuǎn)業(yè)軍人證件、個(gè)人簡(jiǎn)歷的原件及復(fù)印件(1份)和近期2寸免冠彩色照片2張。報(bào)考者如系在職人員,須提供有人事管理權(quán)限的工作單位出具的同意報(bào)考的書面證明或持有依法與所在單位解除(終止)聘用合同的證明材料。
(三)報(bào)名程序
報(bào)考者持上述相關(guān)手續(xù)后,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名,并如實(shí)填寫《自貢市公安局交警支隊(duì)車管所招聘文職人員報(bào)名表》1份,報(bào)名并且通過資格審查的考生于2016年4月19日憑本人有效居民身份證到自貢市公安局交警支隊(duì)參加考試。
四、考試時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布
考試分為筆試和面試,筆試、面試總成績(jī)均為100分,筆試成績(jī)不計(jì)入面試。筆試、面試由自貢市公安局交警支隊(duì)車管所會(huì)同自貢市公安局交警支隊(duì)政工科組織,相關(guān)過程請(qǐng)有關(guān)部門參與、指導(dǎo)和監(jiān)督。
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容:公安行政文秘常識(shí)。
2.筆試時(shí)間:2016年4月19日,上午9:00—11:30。
3.筆試地點(diǎn):自貢市公安局交警支隊(duì)行政辦公樓二樓會(huì)議室。
(二)面試
1.面試人數(shù):招聘崗位名額與參加面試人員之比為1:2,按筆試成績(jī)由高到低電話通知參加面試人員。達(dá)不到比例,可直接參加面試。
2.面試時(shí)間:2016年4月21日下午14:00。
3.面試地點(diǎn):自貢市公安局交警支隊(duì)。
五、體檢及政審
面試后依據(jù)面試成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢、政審人員名單(如面試成績(jī)相同,再按筆試成績(jī)高低排序)。體檢由自貢市公安局交警支隊(duì)車管所統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行,未按時(shí)參加體檢或體檢不合格人員,依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢。體檢費(fèi)考生自理。
體檢合格由自貢市公安局交警支隊(duì)車管所組織政審。在職人員征求原所在單位的意見;非在職人員由戶籍所在地的公安機(jī)關(guān)或其人事檔案管理機(jī)關(guān)出具相應(yīng)的證明材料;應(yīng)往屆未就業(yè)的高校畢業(yè)生查詢其人事學(xué)籍檔案作為考核的依據(jù)。政審后認(rèn)為不符合聘用條件的不予聘用,并依次等額確定遞補(bǔ)人選。
六、聘用方式及工資待遇
經(jīng)筆試、面試、體檢、政審、公示合格的擬聘用人員,采用勞務(wù)派遣聘用方式,即本人與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)用工合同后由該勞務(wù)公司派遣到自貢市公安局交警支隊(duì)車管所工作(試用期2個(gè)月,含上崗前培訓(xùn)考核,試用期月工資1400元)。試用期滿后,月基本工資待遇1400元,另加績(jī)效考核獎(jiǎng)金、交通費(fèi)、通訊費(fèi)等,月總收入約2100元,并按規(guī)定統(tǒng)一辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。此用工形式為臨時(shí)用工,不占單位編制,按合同進(jìn)行管理。聘用合同一年一簽,合同期滿,經(jīng)考核合格,用人單位根據(jù)工作需要可以續(xù)聘。用人單位不提供住宿。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
為保證公開招聘文職人員工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督(監(jiān)督舉報(bào)電話:自貢市公安局交警支隊(duì)政工科4702612;紀(jì)檢督察科4702613)。
八、、其他事項(xiàng)
(一)報(bào)考者提交的相關(guān)證明原件經(jīng)核實(shí)后當(dāng)場(chǎng)退還,證明復(fù)印件和照片不予退還。
(二)本方案由自貢市公安局交警支隊(duì)車管所負(fù)責(zé)解釋。
車管所聯(lián)系電話:4702720
自貢市公安交警支隊(duì)車管所
2016年4月11日