根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）和《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（云人〔2004〕37號(hào)）有關(guān)規(guī)定和要求，西雙版納州社會(huì)福利院面向社會(huì)公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

1、廚師2名。

2、定向招錄失地農(nóng)民3名。

二、招聘崗位的資格及條件

（一）廚師

1、持有廚師上崗證，具有三級(jí)以上廚師資格證書。

2、年齡在45歲以下，有一定工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康，能吃苦耐勞。

3、具有正常履職的身體條件。

4、退役士兵優(yōu)先。

（二）定向招錄失地農(nóng)民

1、限招曼臘村小組失地農(nóng)民。

2、具有高中（含中專）以上學(xué)歷，年齡在30歲以下，身體健康。

3、具備愛心和奉獻(xiàn)精神，熱愛本職工作，尊老愛幼，能吃苦耐勞。

4、報(bào)考人員需個(gè)人提交申請(qǐng)，經(jīng)村民小組推薦通過考試擇優(yōu)錄用。

5、具有正常履職的身體條件。

有下列情形之一的人員，不能參加招聘：

①受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

②涉嫌違紀(jì)違法，正在接受有關(guān)部門審查的。

三、招聘程序

（一）報(bào)名事項(xiàng)

1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

2、報(bào)名時(shí)間：2011年11月28日—11月29日，上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。

3、報(bào)名地點(diǎn)：西雙版納州人才服務(wù)中心（景洪市易武路17號(hào)）。

4、報(bào)名注意事項(xiàng)：

①報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名。

②報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。

③報(bào)考人員必須持身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、存檔證明等原件（復(fù)印件無效）；在職人員必須持所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明以及報(bào)考崗位所要求材料，同時(shí)提供近期免冠小一寸照片3張以及能說明個(gè)人業(yè)務(wù)水平、業(yè)績的材料?？忌鷪?bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫本人相關(guān)情況及與本人聯(lián)系的具體方式。對(duì)不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息情況的人員，一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。

④報(bào)名時(shí)現(xiàn)場進(jìn)行資格審核。通過資格審核的報(bào)名人員現(xiàn)場繳費(fèi)，報(bào)名相關(guān)費(fèi)用按照省發(fā)改委、省財(cái)政廳有關(guān)考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

⑤已繳費(fèi)人員請(qǐng)于2011年12月5日到州人才服務(wù)中心領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

（二）考試

為使考試工作更加公平、公正，全面考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，考試分為筆試和面試，總成績100分。

1、考試內(nèi)容：

①筆試。筆試由州人力資源和社會(huì)保障部門委托上級(jí)有關(guān)部門組織命題。考試范圍為云南大學(xué)出版社出版的《云南省事業(yè)單位工作人員招錄應(yīng)試教程》的相關(guān)內(nèi)容。

②面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)分?jǐn)?shù)從高到低的順序，按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人員。面試主要考察考生的實(shí)際操作技能，以實(shí)際操作的形式進(jìn)行。

2、考試時(shí)間、地點(diǎn)：

筆試時(shí)間：2011年12月6日上午9:00—11:00；考試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

面試時(shí)間：2011年12月9日；面試地點(diǎn)：以具體通知為準(zhǔn)。

3、考生綜合成績的計(jì)算：考生綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（三）確定擬聘人員

按綜合成績從高到低順序等額確定體檢、政審人員名單并向社會(huì)公布。

（四）體檢和政審

體檢由州人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和相關(guān)行業(yè)執(zhí)業(yè)體檢要求執(zhí)行。符合體檢要求的參加政審，政審由招聘單位負(fù)責(zé)組織。體檢或政審不合格者取消招聘資格，不予聘用。因考生原因自愿放棄的崗位或由于體檢、政審不合格、考生不能按時(shí)參加體檢的崗位，可在最低控制分?jǐn)?shù)線上依次遞補(bǔ)一次，如果遞補(bǔ)者體檢、政審不合格，取消該崗位的招聘計(jì)劃。

（五）公示和聘用

擬聘人員體檢、政審合格的，在西雙版納州人才服務(wù)中心網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.xsbnrc.cn）進(jìn)行公示，公示期限為7天。公示結(jié)束后聘用單位與聘用人員按協(xié)商一致、平等自愿原則簽訂聘用合同，到州人才服務(wù)中心辦理人事代理手續(xù)；聘用人員超過規(guī)定時(shí)間不報(bào)到的視為自愿放棄聘用，空缺崗位依次遞補(bǔ)一次；本次考試聘用的人員按規(guī)定實(shí)行一年見習(xí)、試用期制度；試用期滿按規(guī)定參加人力資源和社會(huì)保障部門統(tǒng)一組織的事業(yè)單位新進(jìn)人員初聘培訓(xùn)考試，經(jīng)初聘培訓(xùn)考試合格者予以正式聘用并辦理轉(zhuǎn)正定職手續(xù)；不合格者經(jīng)用人單位行政主管部門批準(zhǔn)取消其錄聘資格，解除聘用合同，并報(bào)政府人力資源和社會(huì)保障部門備案。

四、考試紀(jì)律

（一）為維護(hù)考試的客觀性、公正性和公平性，整個(gè)招聘過程由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程進(jìn)行監(jiān)督，同時(shí)廣泛接受社會(huì)監(jiān)督；對(duì)從事考試、考核、錄聘工作的人員與報(bào)考者存在回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避制度。歡迎各界給予監(jiān)督，監(jiān)督電話：12345。

（二）報(bào)考人員須留下有效的聯(lián)系方式。考試期間，不按時(shí)到場參加公共科目考試、專業(yè)筆試和面試、體檢及其他事宜的，即視為自動(dòng)放棄招聘資格。凡在報(bào)名、考試、體檢、政審過程中有弄虛作假行為的人員，一律取消聘用資格，并將其記錄在案，3年內(nèi)不得報(bào)考事業(yè)單位工作人員。

（三）參與考試全過程的各單位工作人員必須遵守考試紀(jì)律。對(duì)違反考試紀(jì)律的考試工作人員，按照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》和2004年人事部令第3號(hào)規(guī)定處理。

（四）對(duì)無故不聘用考生的招聘單位，報(bào)請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門處理，通報(bào)全州并取消該單位3年內(nèi)招聘人員的資格，3年內(nèi)不得補(bǔ)充人員。

本招聘公告未盡事宜由州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0691-2122475

西雙版納州人力資源和社會(huì)保障局

二〇一一年十一月十八日