為切實(shí)做好2016年公開招聘新任教師的面試工作，根據(jù)閩教人【2016】5號(hào)和《漳州市2016年公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師方案》等文件精神，為確保我縣面試工作的順利進(jìn)行，結(jié)合我縣的實(shí)際，特制定本辦法。

一、工作原則

詔安縣2016年招聘教師面試工作堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，接受紀(jì)檢、監(jiān)察、人事等部門的全程監(jiān)督，確保招聘質(zhì)量。

二、面試對(duì)象

根據(jù)《漳州市2016年公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師方案》的要求，面試對(duì)象的具體名單見附表1。

三、面試的有關(guān)事宜

1、面試時(shí)間、地點(diǎn)：

時(shí)間：2016年6月18日上午7:30時(shí)

地點(diǎn)：詔安縣青少年學(xué)生校外活動(dòng)中心 （詔安縣邊城中學(xué)南側(cè)）

2、面試內(nèi)容：

⑴說課或才藝表演

①研究生：自選我縣高二年級(jí)2015-2016學(xué)年度相應(yīng)的學(xué)科教材某一章節(jié)（課時(shí)）教材內(nèi)容進(jìn)行說課(美術(shù)的使用高一的教材)。

②中小學(xué)音樂：唱一首歌和自選一種樂器表演（可自帶樂器）。

③幼兒園：采取隨機(jī)抽簽講述一段幼兒故事和自選唱一首歌或跳一段舞。

⑵提問答辯

評(píng)委通過提問、答辯等方式評(píng)價(jià)考生的邏輯思維能力、語言表達(dá)等綜合能力。

四、操作辦法

1、設(shè)面試考生休息室、面試室若干間。參加面試考生進(jìn)入考生休息室后工作人員組織面試考生按學(xué)科采取抽簽的方式確定面試的順序。

2、考生進(jìn)入面試室，面試時(shí)間15分鐘內(nèi)采用說課或才藝表演和評(píng)委當(dāng)場(chǎng)提問答辯的方式進(jìn)行（用普通話進(jìn)行答辯）。說課的考生結(jié)束后，將說課稿上交評(píng)委（在說課稿的左上方注明順序號(hào)）。

3、考生應(yīng)試時(shí)只能向面試評(píng)委報(bào)告本人抽簽順序號(hào)，不得以任何方式向評(píng)委透露或暗示本人的姓名等信息。

4、面試評(píng)定結(jié)果為合格、不合格兩個(gè)等次。由3位評(píng)委分別評(píng)定后，采取當(dāng)場(chǎng)計(jì)票法產(chǎn)生綜合評(píng)定結(jié)果，2位及2位以上評(píng)委評(píng)定為合格者，綜合評(píng)定結(jié)果為合格；否則為不合格。面試結(jié)果不合格者不予錄用。

五、有關(guān)要求

1、參加面試的考生須帶身份證、筆試準(zhǔn)考證，證件不全者不得進(jìn)入考場(chǎng)。

2、參加面試的考生應(yīng)于面試當(dāng)日7：30前到考點(diǎn)報(bào)到，遲到15分鐘視為自動(dòng)放棄面試資格?？忌嬖嚱Y(jié)束后應(yīng)馬上離開考場(chǎng)。

3、面試過程實(shí)行統(tǒng)一封閉式管理?？忌杂X遵守面試的時(shí)間要求，自覺服從工作人員的管理；如有違紀(jì)行為將視情節(jié)給以嚴(yán)肅處理，直至取消其面試資格。

4、參加面試的所有工作人員要嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，實(shí)行回避制度。

5、參加面試的考生、所有工作人員進(jìn)入考場(chǎng)后一律將手機(jī)等通訊工具上交集中保管。

六、面試的組織領(lǐng)導(dǎo)

1、成立面試工作組：（由教育局、人事局、監(jiān)察局等相關(guān)人員組成）

2、面試評(píng)委在全縣各學(xué)科的評(píng)委庫中隨機(jī)抽取，按類別組建面試評(píng)委組，各評(píng)委組確定1名組長。

3、考室設(shè)計(jì)分、記時(shí)員1名；設(shè)監(jiān)督員1名。

七、監(jiān)督檢查

面試過程實(shí)行統(tǒng)一封閉式管理，并接受紀(jì)檢、監(jiān)察、人事等部門的全程監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)和弄虛作假的人和事，將給予當(dāng)事人紀(jì)律處分或取消錄用資格。

本方案由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

詔安縣教育局

2016年6月6日

詔安縣2016年公開招聘新任教師面試名單，詳情請(qǐng)參考：http://bczx.zajy.net/newsInfo.aspx?pkId=4432