射陽縣金融與企業(yè)上市工作辦公室為公益一類正科級全額撥款事業(yè)單位，因工作需要，根據(jù)縣編辦《關于核準縣金融與企業(yè)上市工作辦公室使用編制的函》（射編辦函〔2016〕31號），擬在全縣范圍內公開選調1名工作人員。有關事項公告如下:

一、選調條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，有一定的政治理論水平，良好的政治素質和道德品質；

2.具有豐富的基層工作經(jīng)驗，較強的業(yè)務能力、組織協(xié)調能力、語言表達能力和文字綜合能力；

3.選調范圍為本縣全額撥款事業(yè)單位在編且具有2年及以上工作經(jīng)歷的工作人員（工作年限計算截止時間為2016年7月30日），本科及以上學歷，年齡在35周歲以下（1981年1月1日以后出生），具體要求詳見職位簡介表（附表1）；

4.遵紀守法，無違法犯罪記錄，沒有受過黨政紀處分；

5.近2年年度考核為稱職或合格及以上等次；

6.具備正常履行職責的身體條件；

7.按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第七章第三十八條規(guī)定實行回避。

有下列情形之一的，不得參加公開選調：

1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；

2.受處分期間或者未滿影響期限的；

3.按照國家有關規(guī)定，到定向地區(qū)或單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的；

4.尚在試用期內的；

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、選調程序

選調工作按照“自愿報考、公開競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，采取考試和考察相結合的辦法進行。主要程序有：

1、報名

符合選調條件的人員，本人攜《報名登記表》（含兩張2寸免冠正面彩照）、身份證、學歷證書、工作經(jīng)歷證明、工作單位同意報考證明、年度考核證明等原件、復印件，在7月11日－ 7月15日到縣金融辦現(xiàn)場報名。（地址：縣行政中心818室，電話：82391016，聯(lián)系人:周怡彤）

2、資格審查

由縣金融辦會同縣人社局，對報名人員提供的報考信息進行審核，確定通過的報考人選。資格審查合格的人數(shù)與公開選調職位計劃數(shù)的比例不低于3：1，如不足，則由縣金融辦與縣人社局共同商定開考職位數(shù)。

3、筆試與面試

筆試總分100分，主要測試公共基礎知識及財務財會、經(jīng)濟類專業(yè)知識。筆試后，從高分到低分按選調計劃數(shù)1:3比例確定面試人選（不足該比例的以實際人數(shù)為準）。

面試總分100分，主要測試應試者綜合分析、計劃沒組織、語言表達、應變等方面能力。成績當場通知考生。

面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采取百分制計算考試總成績。筆試、面試時間另行通知。

4．體檢和考察

體檢和考察由縣金融辦負責實施，根據(jù)筆試和面試總成績，按選調職位人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員，總成績相同時，筆試成績高分者參加體檢。體檢參照國家公務員招錄體檢標準有關規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者進行考察，主要考察其政治思想、業(yè)務素質及現(xiàn)實表現(xiàn)等。因體檢不合格或考察不合格出現(xiàn)空缺時，在同崗位的報考人員中從高分到低分實行一次性遞補，總成績相同時，遞補次序參照體檢要求執(zhí)行。

5．公示

考察合格人員名單在射陽縣金融辦、射陽縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示，接受社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。

6．辦理調動手續(xù)

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響任用的，按有關程序辦理調動手續(xù)。

三、紀律與監(jiān)督

報考者不得弄虛作假。如有弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按有關規(guī)定嚴肅處理。選調工作接受縣紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。本公告及未盡事宜，由縣金融辦負責解釋。

射 陽 縣 金 融 辦

射陽縣人力資源和社會保障局

2016年7月5日

附件：

1.《射陽縣金融與企業(yè)上市工作辦公室公開選調工作人員職位簡介表》

2．《射陽縣金融與企業(yè)上市工作辦公室公開選調工作人員報名表》