根據(jù)河南省教育廳 河南省財政廳 河南省人力資源和社會保障廳 河南省編辦《關(guān)于印發(fā)河南省2016年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特崗教師招聘辦法和崗位設(shè)置的通知》(豫教師〔2016〕102號)和信陽市教育局、財政局、人力資源和社會保障局、編委辦有關(guān)文件精神,分配我縣2016年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師計劃260名,其中初中49名(含農(nóng)村教育碩士定向培養(yǎng)計劃8名)、小學(xué)211名。依據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街區(qū))學(xué)校學(xué)生數(shù)、教師數(shù)、編制數(shù)測算需求計劃和上報的急需崗位,縣教育體育局將我縣2016年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師計劃分配到鄉(xiāng)村中小學(xué)?,F(xiàn)制定如下分配方案:
一、簽訂上崗協(xié)議的時間、地點
8月26日下午3:30,在光山縣紫水學(xué)校簽訂。
二、選崗進(jìn)崗原則和程序
堅持按設(shè)定崗位,等額進(jìn)崗、“縣來縣去”、“鄉(xiāng)來鄉(xiāng)去”、本地戶籍優(yōu)先的原則。不得超計劃和變換學(xué)科簽訂進(jìn)崗協(xié)議。簽訂上崗協(xié)議依次按照本村、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街區(qū))、本縣、本市及其他的順序分4個層面進(jìn)行簽訂;在同一個層面,依次按照總成績、筆試成績、學(xué)歷高、年齡大者的順序優(yōu)先簽訂。殘疾人員(持證)優(yōu)先簽訂。
三、嚴(yán)肅工作紀(jì)律
簽訂選崗進(jìn)崗協(xié)議由縣教育體育局統(tǒng)一組織,并由專人負(fù)責(zé)組織,一次性簽訂。各有關(guān)工作人員要嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行操作,凡不按原則和程序操作的,除限期整改外,同時還將追究相關(guān)人員責(zé)任。
四、妥善做好安置工作
各中心學(xué)校校長、教育辦主任要親自負(fù)責(zé),督促各設(shè)崗學(xué)校做好特崗教師食宿條件、接收報到、課程分配等相關(guān)工作,為今秋特崗教師到崗提供較好的工作和生活環(huán)境。凡屬安排不當(dāng)造成不良影響的,取消該校的特崗計劃。
五、加強特崗教師管理
各中心學(xué)校、教育辦要將特崗教師納入在編教師日常管理,對離崗人員要及時上報,積極配合縣教育體育局做好特崗教師的年度考核、評優(yōu)評先、職稱評聘、鄉(xiāng)村補貼等工作。
2016年8月2日