因工作需要,江蘇師范大學(xué)面向社會公開招聘具有俄語語言背景管理人員2人,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、聘用性質(zhì):學(xué)校人事代理
二、報名條件
(1)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;
(2)熱愛高等教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公;
(3)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(4)碩士研究生要求年齡30周歲以下,博士研究生要求年齡35周歲以下,計算年齡的基準(zhǔn)時間為2016年8月25日;
(5)國內(nèi)高校學(xué)生須于2016年8月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書,國外留學(xué)人員須于2016年8月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;
(6)具備報考崗位要求的資格條件(詳見附件1)。
三、報名
1.報名時間:2016年8月12日至2016年8月25日。
2.報名方式:報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行,報名網(wǎng)址:http://rczp.jsnu.edu.cn/(請使用IE瀏覽器)。
3.報名注意事項
?。?)應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息。江蘇師范大學(xué)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核,應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。
?。?)本次招聘開考比例為1:3。
(3)報名信息提交后,不可更改報名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考核時使用的身份證必須一致。
四、考核方式及組織
1.考核方式
考核分兩輪進行,包括筆試、面試兩個環(huán)節(jié)。
(1)筆試:主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識,考試內(nèi)容以專業(yè)相關(guān)知識、技能為主,不指定大綱和教材。筆試滿分為100分,合格線為60分。在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按招聘崗位招聘人數(shù)1∶3的比例確定參加面試人選(筆試合格人數(shù)不足的,按實際人數(shù)確定面試人選)。
(2)面試:主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試總分為100分,合格線為60分。面試不合格者,不予錄用。
(3)總成績:應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算,總成績按如下方式計算:總成績=筆試成績×30% +面試成績×70%,總成績滿60分以上為合格??偝煽儾缓细袢藛T不予錄用。
2.考核安排
(1)考核具體時間、地點及相關(guān)事宜請到江蘇師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://rsc.jsnu.edu.cn)“人才招聘”欄查詢或電話短信通知,應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時間和地點參加考試,否則按棄考處理。
(2)面試之前,參加面試人員須提供報名材料原件,由江蘇師范大學(xué)對考生的資格條件進行復(fù)審。復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在應(yīng)聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。
五、體檢及聘用
考試結(jié)束后,在考試合格的人員中,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績相同,按照面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員,如面試成績?nèi)韵嗤?,則對成績相同的人員組織加試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依次遞補人員參加體檢。
學(xué)校根據(jù)考核和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇師范大學(xué)人事處網(wǎng)站公示7個工作日。
經(jīng)公示無異議人員,由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用人員實行12個月試用期,試用期滿考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。
六、招聘政策咨詢
江蘇師范大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話:0516-83500203。
聯(lián)系人: 徐老師。
七、招聘工作監(jiān)督
江蘇師范大學(xué)紀(jì)委對此次招聘工作進行紀(jì)律監(jiān)督。
紀(jì)委監(jiān)督電話:0516-83403528。
聯(lián)系人:宋老師。
江蘇師范大學(xué)
二〇一六年八月十二日