西雙版納融創(chuàng)科技信息有限公司
雙創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)招聘簡(jiǎn)章
園區(qū)介紹:
版納州政府會(huì)同多個(gè)部門,決定由西雙版納融創(chuàng)信息科技有限公司作為實(shí)施主體,共同打造一個(gè)以“西雙版納智慧商圈”、“西雙版納農(nóng)產(chǎn)品直通車”和“西雙版納跨境電商綜合服務(wù)平臺(tái)”三大平臺(tái)為核心,融合青年創(chuàng)業(yè)孵化園和創(chuàng)新基地的西雙版納雙創(chuàng)園區(qū)。園區(qū)總建筑面積達(dá)到30萬平米,總投資約6億元,園區(qū)建筑主要包括青年創(chuàng)業(yè)園區(qū),創(chuàng)業(yè)者家園,綜合服務(wù)中心、創(chuàng)業(yè)金融街、企業(yè)分揀加工基地和國際物流中心,其中孵化基地面積為5000平方米,可為110家小微型企業(yè)提供2年免費(fèi)孵化服務(wù),以及完善的水、電、網(wǎng)絡(luò)等服務(wù)。
園區(qū)地理位置
園區(qū)位于西雙版納景洪工業(yè)園區(qū)嘎棟橋頭,緊挨萬達(dá)旅游度假區(qū),周邊餐飲,住宿以及交通設(shè)施完善。園區(qū)距離景洪市中心的車程為10分鐘。
招聘人員及要求
職位名稱:副總經(jīng)理
人數(shù):1
年薪:12萬-15萬
文化程度:本科
年齡:30周歲
崗位職責(zé)
一:協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。 二:組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施。
三:負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。
四:對(duì)企業(yè)各部門做工作部署及監(jiān)督落實(shí)。
職位要求:從事過相關(guān)行業(yè)或相關(guān)的管理工作。
職位名稱:招商專員
人數(shù):3-5
工資:底薪加提成 3000-10000
文化程度:高中及以上
年齡:22周歲
崗位職責(zé)
一:負(fù)責(zé)企業(yè)的入駐、管理、退出。
二:收集入駐企業(yè)的市場(chǎng)推廣需求,分包給市場(chǎng)推廣部進(jìn)行品牌打造。 三:收集入駐企業(yè)的培訓(xùn)需求,聯(lián)系培訓(xùn)管理中心,由培訓(xùn)管理中心開展培訓(xùn)。負(fù)責(zé)聯(lián)系采購部與企業(yè)進(jìn)行商業(yè)洽談。
職位名稱:市場(chǎng)專員
人數(shù):2
工資:3000-5500
文化程度:高中及以上
年齡:25周歲
崗位職責(zé)
一:對(duì)園區(qū)的形象產(chǎn)品進(jìn)行推廣。
二:負(fù)責(zé)建立市場(chǎng)推廣的渠道,收集園區(qū)需要的廣告渠道資源。 三:負(fù)責(zé)園區(qū)產(chǎn)品線上線下市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃和落地。 四:負(fù)責(zé)園區(qū)所有廣告的策劃設(shè)計(jì)和畫面監(jiān)管、發(fā)布。
五:收集來的企業(yè)市場(chǎng)推廣需求,為入駐企業(yè)提供品牌策劃設(shè)計(jì)服務(wù)。
職位名稱:行政專員
人數(shù):2
工資:3000-5500
年齡:22周歲
文化程度:高中及以上
崗位職責(zé)
一:負(fù)責(zé)公司的行政事務(wù)、人事事務(wù)。
二:負(fù)責(zé)科技公司和創(chuàng)業(yè)基地黨政的團(tuán)務(wù)工作。
三:配合政府聯(lián)絡(luò)處完成相關(guān)的接待工作。
四:完成園區(qū)對(duì)外合作的行政對(duì)接和接待工作。
職位名稱:網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專員
人數(shù):3
工資:3000-5500
文化程度:高中及以上
年齡:22周歲
崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、設(shè)備維護(hù)和代碼編寫等工作。
二、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)的頁面顯示,頁面內(nèi)容的上傳、卸載、布局排版和視覺優(yōu)化設(shè)計(jì),提出頁面、窗口、鏈接的改善方案,
三、負(fù)責(zé)技術(shù)攻關(guān)和改進(jìn)。配合展示中心進(jìn)行貨品圖片、內(nèi)容的在線管理。配合市場(chǎng)推廣部線上的品牌化推廣活動(dòng)。
職位要求:熟悉相關(guān)的計(jì)算機(jī)操作,有相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
工資福利待遇
公司秉承嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾碇贫?,注重員工個(gè)人能力,并提供良好的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和晉升發(fā)展空間:
Ø 按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、購買社會(huì)保險(xiǎn)
Ø 實(shí)習(xí)期2個(gè)月,其中包含15天試用期,實(shí)習(xí)期每月薪資1800元。
Ø 轉(zhuǎn)正后,工資按崗位及工作情況分等級(jí),逐年可申請(qǐng)晉升工資等級(jí)。
Ø 公司包吃。
Ø 公司每年為優(yōu)秀員工發(fā)放全年工資的10%-20%作為年終獎(jiǎng)金。
Ø 公司將不定期安排外出出差及考察。
Ø 公司將不定期組織集體活動(dòng)。
聯(lián)系人:潘先生15687479902 簡(jiǎn)歷投遞郵箱:3964851@qq.com