體檢、考察
面試完畢,各崗位根據(jù)招聘人數(shù)按面試成績從高到低排列,按1:1的比例確定體檢、考察對象。遇成績相同者,可一并確認(rèn)為考察對象,在考察后從中擇優(yōu)確定入圍人選。
體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行,以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。