為進(jìn)一步加強(qiáng)鼓樓區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，拓寬選人用人渠道，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定要求，決定公開遴選工作人員14名?，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、遴選職位(崗位)和人數(shù)

1、遴選職位(崗位)：綜合文字工作人員和經(jīng)濟(jì)管理、物流管理、金融、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)等專業(yè)人員(具體見附件1)。

2、遴選人數(shù)：14名(其中：公務(wù)員8名、全額撥款事業(yè)編制人員6名)。

二、報(bào)考范圍和條件

(一)報(bào)考范圍：

徐州市市直機(jī)關(guān)、縣(市、區(qū))級及以下機(jī)關(guān)的公務(wù)員，可報(bào)考公務(wù)員職位。

徐州市市直機(jī)關(guān)、縣(市、區(qū))級及以下機(jī)關(guān)的公務(wù)員,參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員,事業(yè)單位的在編人員(含差額、自收自支事業(yè)編制和教育系統(tǒng))，可以報(bào)考事業(yè)單位崗位。不含工勤人員和法院聘任制書記員。

在徐部、省屬垂直管理單位符合上述條件的也可報(bào)考。

(二)報(bào)考條件：

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)，能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的專業(yè)能力和組織協(xié)調(diào)能力，熱愛本職工作;

2.具有5年以上機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作經(jīng)歷，或具有3年以上遴選職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷(截至2016年10月31日);

3.全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學(xué)位證書;

4.本科學(xué)歷報(bào)考者年齡35周歲以下(1981年10月31日以后出生)，碩士研究生及以上學(xué)歷報(bào)考者年齡38周歲以下(1978年10月31日后出生);

5.年度考核均為稱職(合格)及以上等次;

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

7.符合遴選職位(崗位)規(guī)定的其他資格條件(詳見附件1);

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)有下列情況之一的不得報(bào)考：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2.受處分期間或者未滿影響期限的;

3.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向地區(qū)或單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任(調(diào)動(dòng))有其他限制性規(guī)定的;

4.尚在試用期的;

5.2015年以來通過公開招考錄用在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)的公務(wù)員(服務(wù)期未滿5年);

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員不得報(bào)考錄(聘)用后即構(gòu)成與本人有《中華人民共和國公務(wù)員法》、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定的回避關(guān)系的職位(崗位)。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

報(bào)名時(shí)間：2016年10月22 日-10月23日，上午9:00-11:30，下午2:00-5:30。

報(bào)名地點(diǎn)：徐州市鼓樓區(qū)政府機(jī)關(guān)辦公樓一樓122會議室(地址：徐州市中山北路253號)。

報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)和資格審查

1.報(bào)考者持有效期內(nèi)的二代身份證報(bào)名，僅限報(bào)考1個(gè)崗位;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

2.報(bào)名時(shí)須提交本人近期免冠正面二寸彩照3張，如實(shí)填寫《鼓樓區(qū)公開遴選工作人員報(bào)名表》，持填寫完整信息的《報(bào)名表》參加現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名信息中須提供有效通訊方式，并確保遴選期間聯(lián)絡(luò)暢通。

3.考生須提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料，包括：有效期內(nèi)的二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、公務(wù)員身份證明以及其他證明符合報(bào)考條件的材料原件及復(fù)印件各1份。

由鼓樓區(qū)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報(bào)名條件進(jìn)行審核。凡弄虛作假者，將取消遴選資格。

遴選職位(崗位)的報(bào)名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例不得低于3：1。達(dá)不到開考比例的職位(崗位)，由鼓樓區(qū)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，減少遴選計(jì)劃;減少遴選計(jì)劃仍不能達(dá)到開考比例的，取消該職位(崗位)。

4.通過報(bào)名資格審查后的考生，于2016年10月28日下午13：30-16：30到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

四、遴選程序

(一)筆試

筆試采取閉卷方式。綜合文字崗位主要測試公文寫作能力，其他崗位主要測試對相關(guān)專業(yè)知識的理解、掌握和分析能力，均不指定考試范圍，卷面滿分為100分。

筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考者需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

根據(jù)筆試成績，從高分到低分，以不超過遴選計(jì)劃3倍的比例確定入圍適崗評價(jià)、面試人選。

(二)適崗評價(jià)

筆試后，對報(bào)考綜合文字崗位和其他崗位考生分別進(jìn)行適崗評價(jià)。綜合文字崗位采取實(shí)地調(diào)研方式考察考生勝任崗位的能力;其他崗位適崗評價(jià)對考生學(xué)歷專業(yè)、工作(任職)經(jīng)歷、年度考核、發(fā)表文章及表彰獎(jiǎng)勵(lì)情況進(jìn)行評價(jià)評分。滿分為100分。

(三)面試

面試時(shí)間和方式另行通知。

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，滿分為100分。

(四)總成績計(jì)算

按筆試、適崗評價(jià)成績、面試成績分別占30%、20%、50%、計(jì)算總成績。

(五)考察和體檢

1.考察。按遴選計(jì)劃1:1比例，根據(jù)總成績從高分到低分確定考察人選，考察人選不合格造成計(jì)劃空缺的，依次遞補(bǔ)。鼓樓區(qū)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況集體研究，按遴選計(jì)劃的比例1：1確定體檢人選。

2.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。因體檢不合格或考生主動(dòng)放棄的，由鼓樓區(qū)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否遞補(bǔ)。

(六)公示與相關(guān)手續(xù)

1.公示。擬錄(聘)用人員在鼓樓區(qū)政府網(wǎng)、徐州市人力資源和社會保障網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期5個(gè)工作日。

2.調(diào)動(dòng)和聘用。公示期滿后，對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。錄(聘)用人員試用期為6個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核合格者，給予任職定崗;考核不合格者，取消錄(聘)用資格。

擬錄(聘)用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他人事關(guān)系，由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

五、紀(jì)律監(jiān)督

所有遴選工作進(jìn)度和相關(guān)信息在鼓樓區(qū)政府網(wǎng)公布，請考生及時(shí)上網(wǎng)查詢。因考生個(gè)人原因延誤的，考生自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

為方便群眾和社會監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：

鼓樓區(qū)監(jiān)察局 87636506

鼓樓區(qū)委組織部 87636609

鼓樓區(qū)人力資源和社會保障局 87636111

六、本《公告》由鼓樓區(qū)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話： 87636323

2016年10月14日

附件：

1、鼓樓區(qū)公開遴選工作人員崗位簡介表

2、鼓樓區(qū)公開遴選工作人員報(bào)名表

易賢下載網(wǎng)：2016年徐州市鼓樓區(qū)遴選工作人員公告