2016年南通市如東經(jīng)濟開發(fā)區(qū)(苴鎮(zhèn)街道)專職保安聯(lián)防隊員招聘體能測試與體檢
根據(jù)筆試、面試總成績，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體能測試和體檢人員(不足1:1按實際人數(shù)確定)。如最后一名總成績同分，同時參加體能測試，則按體能測試成績高者優(yōu)先參加體檢。
1、體能測試主要項目：10米﹡4往返跑、1000米跑、立定跳遠。評分標準參考《公安機關人民警察體育鍛煉達標標準》執(zhí)行。
2、體檢標準參照招聘人民警察標準執(zhí)行。
2016年南通市如東經(jīng)濟開發(fā)區(qū)(苴鎮(zhèn)街道)專職保安聯(lián)防隊員招聘人員考察審核
體檢合格人員由招錄工作領導組進行考察審核。如發(fā)現(xiàn)有考察不合格者，不予錄用。
因下列情形導致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺的，從高分到低分一次性遞補，聘用審批后不再遞補。
(1)擬聘用人員體檢或政審不符合要求的;
(2)擬聘用人員公示的結果影響聘用的;
(3)擬聘用人員明確放棄聘用的;
(4)其他導致擬聘用崗位空缺的情形。
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