了解我們

　　2002年，中國銀聯(lián)誕生，擔負了讓中國各個商業(yè)銀行發(fā)行的銀行卡“聯(lián)網(wǎng)通用”的責任。14年過去，銀聯(lián)卡受理網(wǎng)絡覆蓋中國人日常生活的各類消費場所，全面實現(xiàn)了銀行卡跨銀行、跨地域通用，實現(xiàn)了“一卡在手，走遍神州”。刷卡消費占社會消費品零售總額的比重由銀聯(lián)成立前的4.7%提高到2016年第一季度的48.4%。

　　銀聯(lián)在2004年開始實施國際化戰(zhàn)略。為了加快建設“全球網(wǎng)絡，國際品牌”，2012年，專門負責國際業(yè)務的子公司——銀聯(lián)國際正式成立。銀聯(lián)國際以會員制吸引全球合作伙伴，與全球1000多家機構合作，共同拓展銀聯(lián)卡境外受理網(wǎng)絡，擴大銀聯(lián)卡發(fā)行和使用，開展創(chuàng)新支付的跨境應用。

　　自2004年中國香港發(fā)行境外首張銀聯(lián)卡以來，銀聯(lián)品牌的國際化便進入了高速發(fā)展的快車道。目前，銀聯(lián)卡全球受理網(wǎng)絡已延伸到160個國家和地區(qū)，境外40個國家和地區(qū)發(fā)行了超過5500萬張銀聯(lián)卡。銀聯(lián)國際正在為全球最大的持卡人群提供優(yōu)質、高效、安全的跨境支付服務，并為越來越多境外銀聯(lián)卡持卡人提供日益便利的本地化服務。銀聯(lián)卡不僅是中國人出境最常使用的支付工具，也成為越來越多全球消費者喜愛的支付選擇。

　　隨著銀聯(lián)品牌在世界各地不斷擴大，銀聯(lián)國際的大家庭也越來越多元化。我們的員工來自于全球37個不同的國家和地區(qū)，跨國界、跨文化的溝通成為日常工作的重要組成部分。在這里，不同文化和思維在碰撞中擦出火花，并凝結成智慧。在這里，一位中國的產(chǎn)品專家，很有可能會與一位澳大利亞的運營技術經(jīng)理和一位美國的市場營銷經(jīng)理，一起討論關于澳大利亞發(fā)行的一款銀聯(lián)卡，如何在美國市場更好地推廣和應用。

　　支付行業(yè)是一個新興朝陽的行業(yè)，而銀聯(lián)國際是全球支付產(chǎn)業(yè)鏈中極具潛力、發(fā)展速度最快的公司之一。加入銀聯(lián)國際的全球總部，讓你的視野立足國內、放眼全球。

　　虛位以待

　　戰(zhàn)略規(guī)劃與會員支持部（上海）

　?。?）政策研究與戰(zhàn)略管理崗

　　崗位概述：

　　1.監(jiān)管政策、行業(yè)趨勢等戰(zhàn)略研究工作；

　　2.公司戰(zhàn)略的日常跟蹤、管理和回顧工作。

　　崗位職責：

　　1.對全球支付行業(yè)監(jiān)管政策進行密切的關注與研究；

　　2.對監(jiān)管環(huán)境、行業(yè)環(huán)境趨勢進行分析與研判，為公司戰(zhàn)略決策提供分析與支持；

　　3.協(xié)助公司戰(zhàn)略的日常跟蹤、管理，對戰(zhàn)略完成情況進行回顧總結，并進行必要的調整；

　　4.其他綜合性工作。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷；

　　2、具備出色的英語能力，尤其是英文閱讀能力；

　　3、具備出色的信息檢索與分析能力；

　　4、具備熟練的中文文字功底和寫作能力；

　　5、對工作任務的快速響應能力和執(zhí)行力；

　　6、熟練應用office辦公軟件。

　　政策研究與戰(zhàn)略管理崗

　?。?）業(yè)務規(guī)劃崗

　　崗位概述：

　　編制和跟蹤公司經(jīng)營計劃，統(tǒng)計和分析業(yè)務動態(tài)。

　　崗位職責：

　　1.協(xié)調公司職能部門以及分支機構開展經(jīng)營計劃編制工作，組織起草經(jīng)營計劃編制方案，制定公司各級指標和重點工作；

　　2.跟蹤及分析公司重點指標及項目的完成情況，針對各項重點業(yè)務數(shù)據(jù)開展統(tǒng)計及分析工作；

　　3.針對重點業(yè)務及重點行業(yè)開展針對性研究及前瞻性策略規(guī)劃。

　　崗位要求：

　　1.大學本科及以上學歷；

　　2.具備熟練的中英文寫作能力，中英文口語表達邏輯清晰；

　　3.性格沉穩(wěn)細致，對于獨立開展課題研究具備抗壓性；

　　4.溝通和協(xié)調能力較強。

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