2012年青島團(tuán)市委所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員面試方案(面試前置)
來源:青島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:934 次 日期:2012-04-14 09:05:11
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根據(jù)《關(guān)于2012年度事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》以及崗位要求,制訂團(tuán)市委所屬事業(yè)單位青島市少年宮公開招聘工作人員面試方案。

一、招聘崗位

從事少年兒童舞蹈教育、聲樂教育培養(yǎng)的音樂教師2名,初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位。

二、資格條件

從《青島市2012年部分市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章》。

三、報(bào)名及資格審查

進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行資格初審。4月20日9:00-11:00在青島市少年宮(市北區(qū)貯水山路2號(hào)甲)進(jìn)行報(bào)名及資格審查。資格審查時(shí)需攜帶以下材料:身份證、戶籍證明、學(xué)歷證明、教師資格證(以上材料需原件及復(fù)印件)、2寸近期免冠照片2張。向資格審查合格的應(yīng)聘人員發(fā)放面試通知和面試準(zhǔn)考證。

如果職位符合條件的報(bào)名人員少于5人,取消該職位。

四、面試

(一)面試時(shí)間及地點(diǎn)

面試時(shí)間:2012年4月21日14:00。

面試地點(diǎn):青島市少年宮(市北區(qū)貯水山路2號(hào)甲)。

(二)面試內(nèi)容

面試由技能測(cè)試和說課兩部分組成,技能測(cè)試主要考察應(yīng)聘者在少年兒童舞蹈、聲樂教育方面的專業(yè)技能,說課主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的授課技能及語言表達(dá)能力。技能測(cè)試和說課分別占面試成績的70%和30%??荚噧?nèi)容于4月21日12:00在青島共青團(tuán)網(wǎng)站(www.qdyouth.com)公布。

(三)面試順序

應(yīng)聘者抽簽決定面試順序。

(四)面試計(jì)分

面試考官根據(jù)應(yīng)聘者的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)打分,打分采取百分制。去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分,取平均分分別作為技能測(cè)試和說課的分?jǐn)?shù)(四舍五入,取至小數(shù)點(diǎn)后兩位),技能測(cè)試和說課分別按70%和30%加以計(jì)分(四舍五入,取至小數(shù)點(diǎn)后兩位),得出應(yīng)聘者的面試得分。從面試成績60分以上的應(yīng)聘者當(dāng)中按成績由高到低取前五名參加全市統(tǒng)一組織的筆試,面試成績60分以上的應(yīng)聘者不足五名,按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入筆試。面試成績當(dāng)天在考點(diǎn)和青島共青團(tuán)網(wǎng)站公布。

五、有關(guān)要求

(一)應(yīng)聘者應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)材料,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消應(yīng)聘者資格。

(二)資格審查合格的應(yīng)聘者請(qǐng)于4月21日13:30分到達(dá)備考室,在規(guī)定時(shí)間15分鐘后到達(dá)的視為自動(dòng)放棄面試資格。

(三)如涉及自備曲目的專業(yè),應(yīng)聘者須自備伴奏光碟和伴奏帶。

(四)應(yīng)聘者應(yīng)定期關(guān)注青島市人事政務(wù)網(wǎng)(www.qdhrss.gov.cn)和青島共青團(tuán)網(wǎng)站(www.qdyouth.com)的相關(guān)招聘信息,以免貽誤應(yīng)聘。

(五)未盡事宜按照青島市人社局《2012年市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章》規(guī)定辦理。

聯(lián)系電話:82724391

監(jiān)督電話:85911655

共青團(tuán)青島市委員會(huì)

二〇一二年四月十三日

更多信息請(qǐng)查看山東省事業(yè)單位招聘考試
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