根據(jù)工作需要，昆明市公安局（含五華、盤龍、官渡、西山分局）面向社會公開招聘公安機(jī)關(guān)文職人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘范圍

符合招聘條件的人員。

二、招聘崗位

在昆明市公安局從事機(jī)關(guān)綜合部門輔助崗位工作，為公安機(jī)關(guān)提供技術(shù)保障、輔助管理、行政事務(wù)等方面服務(wù)的文職人員。文職人員不具有人民警察和公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權(quán)，不從事執(zhí)法或涉及絕密級事項工作。

本次共招聘211人。（詳見招聘簡章）

三、用工方式及待遇標(biāo)準(zhǔn)

文職人員實行勞動合同制管理，由公安機(jī)關(guān)與應(yīng)聘人員簽訂勞動合同并建立勞動關(guān)系。工資待遇參照現(xiàn)行機(jī)關(guān)工勤人員標(biāo)準(zhǔn)（含社會保險和住房公積金）核定。

四、招聘條件及對象

（一）基本條件：

1.昆明戶籍（不含托管戶）；

2.年齡為18周歲以上、30周歲以下（1985年11月28日至1998年11月28日生）；

3.擁護(hù)中華人民共和國憲法、品行端正；

4.自愿從事公安文職工作，具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織安排；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

6.具有符合崗位要求的文化程度；

7.相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得報考：

1.受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的；

2.曾因違法行為被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的；

3.因犯錯誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的；

4.曾因違紀(jì)、違法被開除公職、辭退或解除勞動（合同）關(guān)系的；

5.現(xiàn)役軍人；

6.在讀全日制高校學(xué)生；

7.全市各級公安機(jī)關(guān)已簽訂勞動合同的文職人員；

8.其他不符合聘用的情形。

（三）崗位條件

詳見招聘簡章。

五、招聘程序

（一）報名流程

1.報名。

報名時間：2016年12月5 日、6 日，上午9∶00－12：00，下午13：00－17∶00。

報名地點：昆明市人力資源市場（昆明市民航路229號）。

報名方式：本人現(xiàn)場報名。

注意事項：

（1）報名時需交近期免冠半寸彩色照片1張（背書報考人姓名、身份證號、報考崗位代碼）。

（2）每人限報一個崗位。報名人數(shù)與崗位計劃招聘數(shù)低于2：1比例的，取消或削減崗位計劃。

（3）報名時需提交《昆明市公安局文職人員招聘報名與資格審查表》（附件2）一式兩份（插入電子照片電腦打印后簽名蓋章），本人戶口本或戶口所在地派出所出具的戶籍證明、身份證、畢業(yè)證及崗位要求的其他證明材料原件、復(fù)印件1份。提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消考試和聘用資格。

2.資格審核。

報名初審合格后到資格復(fù)審處進(jìn)行資格審核蓋章。

3.交費及信息錄入。

通過資格審核蓋章后，到交費處交費并進(jìn)行信息錄入。

（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

考生攜帶本人身份證、昆明市公安局文職人員招聘報名與資格審查表、交費憑據(jù)于2016年12月9日（上午9∶00－12：00，下午13：00－17∶00），到昆明市人力資源市場報名地點領(lǐng)取。

（三）筆試

1.筆試方式及內(nèi)容：筆試采用閉卷方式進(jìn)行，總分為100分。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不進(jìn)入后續(xù)招聘程序。筆試范圍參照考試錄用公務(wù)員公共科目“行政職業(yè)能力測驗”部分。

2.筆試時間和地點：詳見《準(zhǔn)考證》。

3.筆試加分

按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士子女（包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有扶養(yǎng)關(guān)系的繼子女，下同）筆試成績加10分；因公犧牲的人民警察（含審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)司法警察）子女，筆試成績加8分。

申請加分的革命烈士子女需提供“革命烈士證明”和能夠證明與烈士關(guān)系的材料；因公犧牲人民警察子女須提供縣（區(qū)）以上黨委、政府有關(guān)部門提供的“因公犧牲人員證明”和能夠證明與其關(guān)系的材料。申請材料在報名階段提供原件及復(fù)印件，逾期提交的一律無效。

（四）體能測評

筆試結(jié)束后，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生，以筆試成績從高到低的順序，按崗位招聘計劃數(shù)2：1的比例確定進(jìn)入體能測評人員，如崗位進(jìn)入體能測評考生筆試成績末位同分的，均進(jìn)入體能測評。

體能測評由招聘機(jī)關(guān)組織實施。體能測評科目為縱跳摸高，男1000米跑、女800米跑。標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

體能測評過程中，由于報考人員個人原因?qū)е虏荒茉谝?guī)定時間進(jìn)行測評或明知自身進(jìn)行測評可能產(chǎn)生風(fēng)險的，后果由報考人員自行承擔(dān)。體能測評不得申請免測或緩測，測評結(jié)論一經(jīng)做出，不再進(jìn)行復(fù)測。體能測評不合格的，不參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

體能測評出現(xiàn)放棄或不合格人員的崗位，按該崗位筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生由高到低的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)，遞補(bǔ)后仍未達(dá)到2：1比例的崗位，不再遞補(bǔ)，按實際合格人數(shù)進(jìn)入專業(yè)技能測試。

體能測試時間和地點另行通知。

（五）專業(yè)技能測試

體能測評合格的考生，隨即進(jìn)入專業(yè)技能測試。

專業(yè)技能測試時間和地點另行通知。

（六）面試

專業(yè)技能測試出現(xiàn)放棄的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。按實際參加專業(yè)技能測試的人數(shù)進(jìn)行面試。

面試總分為100分，面試成績現(xiàn)場公布。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

面試的方式、時間和地點另行通知。

（七）體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績，按崗位招聘計劃1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員。體檢由招聘機(jī)關(guān)組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔(dān)。

考試總成績=（筆試和專業(yè)技能測試綜合成績+面試成績）×50%。如出現(xiàn)總成績相同情況，依照面試成績依次由高到低的順序確定排名先后。若面試成績?nèi)韵嗤勒展P試和專業(yè)技能測試綜合成績依次由高到低順序確定排名先后。

筆試和專業(yè)技能測試綜合成績=（筆試成績（含筆試加分）+專業(yè)技能測試成績）×50%，結(jié)果四舍五入保留小數(shù)點后2位。

體檢時，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，取消參加招聘的資格。體檢結(jié)論一經(jīng)作出，不再進(jìn)行復(fù)檢。

體檢時間及地點另行通知。

（八）考察和政審

體檢結(jié)束后，對合格人員進(jìn)行考察和政審，考察和政審工作由招聘機(jī)關(guān)組織實施。具體標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。

（九）遞補(bǔ)

體檢和考察政審階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的，在初次出現(xiàn)放棄或不合格時進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

（十）公示

對擬聘用人員進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、報考崗位代碼等。公示期為5天。

（十一）聘用

公示期滿無異議后，按程序辦理聘用手續(xù)和簽訂勞動合同。

辦理聘用手續(xù)之前，報考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系，并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人聘用資格，造成的后果由本人自行承擔(dān)。

六、重要提示

（一）本次招聘公告及相關(guān)招聘信息統(tǒng)一在昆明人才網(wǎng)（http://www.100job.cn）發(fā)布。因查看其他渠道的錯誤信息造成報考失誤的，由報考人員自行負(fù)責(zé)。

（二）根據(jù)云價收費〔2011〕15號文件規(guī)定，報名通過資格審核人員每人交納筆試考試費50元，報名時現(xiàn)場收?。毁Y格審核不通過的不繳納筆試費用，因本人原因放棄筆試及后續(xù)程序的，費用不予退還。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（三）報考人員對自己報名時填寫的信息負(fù)責(zé)。未如實填寫報考信息、偽造報考信息、填寫信息有誤、信息與報考人員所持證明材料不一致等，后果由報考人員自行承擔(dān)。招聘過程中，報考人員應(yīng)保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無法聯(lián)系的，后果由報考人員自行承擔(dān)。

（四）請報考人員仔細(xì)閱讀并嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。對違反聘用考試紀(jì)律的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，違反招聘工作紀(jì)律、弄虛作假的，一經(jīng)核實，嚴(yán)肅處理。

對違規(guī)情況進(jìn)行舉報的，舉報人需提供自身真實姓名、身份證號、聯(lián)系方式和具體的舉報材料。如提供虛假身份信息或未提供相應(yīng)舉報材料的，不予受理。

本公告由昆明市公安局、昆明市人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：6301533164128093

附件：1.昆明市公安局直屬部門2016年第二批文職人員招聘簡章.

附件：2.昆明市公安局五華分局2016年第二批文職人員招聘簡章.

附件：3.昆明市公安局盤龍分局2016年第二批文職人員招聘簡章.

附件：4.昆明市公安局官渡分局2016年第二批文職人員招聘簡章.

附件：5.昆明市公安局西山分局2016年第二批文職人員招聘簡章.

附件：6.昆明市公安局文職人員招聘報名與資格審查表.

昆明市公安局昆明市人才服務(wù)中心

2016年11月28日

在線查閱：

昆明市公安局直屬部門2016年第二批文職人員崗位表

昆明市公安局五華分局2016年第二批文職人員崗位表

昆明市公安局盤龍分局2016年第二批文職人員崗位表

昆明市公安局官渡分局2016年第二次招聘文職人員崗位表

昆明市公安局西山分局2016年第二批文職人員招聘崗位表