我院護(hù)理部因工作需要，誠(chéng)招編外合同制護(hù)士1名。

一、工作內(nèi)容及崗位職責(zé)

1、配合分管護(hù)理培訓(xùn)與教學(xué)副主任工作，及時(shí)完成所分配工作任務(wù)。

2、及時(shí)準(zhǔn)確完成護(hù)士層級(jí)管理檔案每年資料更新、填報(bào)及整理工作。

3、按時(shí)完成全院三基培訓(xùn)、專科培訓(xùn)與護(hù)理管理培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施與落實(shí)等材料收集整理工作。

4、完成全院護(hù)理臨床技術(shù)操作培訓(xùn)示教、組織、協(xié)調(diào)及安排工作，確保各項(xiàng)工作有效落實(shí)、記錄完整、清晰。

5、完成護(hù)理人員應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)、緊急應(yīng)急時(shí)間的組織及落實(shí)工作。

6、完成其他臨時(shí)性指令性任務(wù)。

二、招聘條件

1、高中起點(diǎn)，普通高等院校畢業(yè)的全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷（不包含2+3模式的中專升大專學(xué)歷），有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)。

2、女性，年齡30周歲以下，身高162cm以上。

3、身心健康、體型勻稱、容貌端莊、品行優(yōu)良，認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力強(qiáng)。

4、具有較強(qiáng)的理論和護(hù)理操作培訓(xùn)能力，具有三甲醫(yī)院急救醫(yī)學(xué)科臨床護(hù)理崗位2年及以上工作經(jīng)歷，近年來(lái)獲得省、市級(jí)護(hù)理技術(shù)操作大賽獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)歷。

三、待遇

試用期3-6個(gè)月，發(fā)放生活補(bǔ)助；試用期滿后，考評(píng)、考核合格：簽訂勞動(dòng)合同繳納“五險(xiǎn)一金”，按照編外用工管理工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放該崗位工資、獎(jiǎng)金。

四、招聘流程

1、人力資源管理部報(bào)名。

2、筆試、面試、體檢合格后簽訂試用期協(xié)議書(shū)。

3、試用期滿，經(jīng)操作考試、需求科室考評(píng)，合格簽訂勞動(dòng)合同。

五、報(bào)名要求

報(bào)名時(shí)，必須本人攜帶報(bào)名材料按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)名，不接受網(wǎng)報(bào)或代報(bào)。

報(bào)名材料：以下材料不全者報(bào)名無(wú)效。

1、身份證原件及復(fù)印件。

2、高中及以上全部學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件。

3、在學(xué)信網(wǎng)打印正式版本的學(xué)歷認(rèn)證表，樣式詳見(jiàn)附件，高中以上（不含高中）全部學(xué)歷均需提供學(xué)歷認(rèn)證。

4、護(hù)士資格證書(shū)、護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)的原件及復(fù)印件。

5、招聘條件中要求的工作、資質(zhì)經(jīng)歷等其他證明材料。

時(shí)間：2016年12月19日、20日

地點(diǎn)：吉林大學(xué)中日聯(lián)誼醫(yī)院人力資源管理部（長(zhǎng)春市經(jīng)開(kāi)區(qū)仙臺(tái)大街126號(hào)中日聯(lián)誼醫(yī)院新科研教學(xué)大樓三樓）。

六、說(shuō)明

1、筆試及面試時(shí)間另行通知。

2、我院招聘工作是由人力資源管理部負(fù)責(zé)組織實(shí)施，從未委托第三方公司進(jìn)行招聘，招聘信息均面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布，并且只公布在我院官方網(wǎng)站（www.5413.com.cn）上，任何非我院官方網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息皆屬虛假信息。

3、報(bào)名考試均未收取任何費(fèi)用，請(qǐng)勿上當(dāng)受騙，對(duì)于偽造我院招聘信息、未經(jīng)允許私自發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)我院招聘信息，從中謀取利益的，我院將依法嚴(yán)肅追究其法律責(zé)任!