宿遷市信息中心為市發(fā)改委下屬國有事業(yè)單位。根據(jù)事業(yè)單位公開招聘相關規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘市信息中心工作人員2名(正式事業(yè)編制)，現(xiàn)將有關事項公布如下：

一、招聘崗位

本次面向社會公開招聘的崗位及相關要求等見《崗位簡介表》(附件1)。

二、招聘對象

面向社會招聘，不含普通高等學校在讀學生。

三、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法、法律，具有良好品行;

3、具有正常履行職責的身體條件;

4、具備招聘崗位要求的其他資格和條件。年齡35周歲以下，指1981年1月9日及以后出生?？忌氃趫竺耙讶〉孟鄳獙W歷。報考專業(yè)認定以《江蘇省公務員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2016版，見附件2)為準，工作崗位認定，以合法有效的勞動(聘用)合同為準，其他相關政策規(guī)定，除本簡章另有規(guī)定外，均參照《宿遷市2016年考試錄用公務員報考指南》執(zhí)行。“工作經(jīng)歷”計算截止時間：報名截止日;

5、有下列情形之一的，不得報考：

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)全日制普通高等學校在讀學生;

(3)正在接受紀律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的;

(4)曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學籍的;

(5)被機關事業(yè)單位辭退不滿5年的;

(6)受到記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級等處分不滿3年的，或受處分期間未滿的;

(7)機關事業(yè)單位工作人員2015年年度考核為不稱職(不合格)等次，或2014年、2015年年度考核均為基本稱職(基本合格)等次的;

(8)因在報考中弄虛作假、在考試中有違紀違規(guī)行為、聘用審批后考生放棄報到等被列入《宿遷市事業(yè)單位公開招聘考生誠信檔案庫》“黑名單”管理，自入庫之日起未滿3年的;

(9)考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴重失信行為”未滿5年的。具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號、宿公通2015(28)號、宿人社發(fā)〔2015〕190號等文件規(guī)定，或咨詢、查詢市公共信用信息中心(0527—84338767);

(10)事業(yè)單位的人事、財務、審計、紀檢崗位或者事業(yè)單位負責人員的秘書崗位招聘人員，應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的;以及應聘人員與事業(yè)單位現(xiàn)工作人員存在上述關系，到崗后即構成直接上下級領導關系的。

四、招聘程序和方法

本次招聘工作按照公布招聘事項、網(wǎng)絡報名和資格初審、筆試、報名資格復審和面試、體檢、考察、公示和聘用審批等步驟實施。

(一)公布招聘事項

按照“事先告知、公開透明”的原則，在報名前通過宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)、宿遷市考試鑒定網(wǎng)等向社會公布招聘信息。

(二)網(wǎng)絡報名和資格初審

1、報名、資格初審方式

報名、照片上傳、資格初審、繳費確認等均通過網(wǎng)絡同步進行。報名受理、資格初審由市發(fā)改委組織實施，考生在資格初審中遇到問題可與市發(fā)改委聯(lián)系。網(wǎng)上報名技術問題可咨詢市考試鑒定中心(0527—84353881)。

報名、照片上傳時間：2017年1月9日9∶00-1月12日16∶00;

資格初審時間: 2017年1月9日9∶00-1月12日20∶00;

繳費時間： 2017年1月9日9∶00-1月13日16∶00。

報考人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過市發(fā)改委資格初審，通過初審后進行繳費?？忌毷褂瞄_通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納筆試費用，筆試費用為100元/人。完成繳費確認后的考生，方視為通過該崗位網(wǎng)上報名。

報名網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)http://www.sqrsks.com/。

2、報名、資格初審注意事項

(1)報名所需信息(包括報名流程、技術要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費辦法等)均在宿遷市考試鑒定網(wǎng)上公布，供考生查詢。

(2)報考人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示如實填寫相關信息，同時上傳報考者本人近期正面免冠電子照片(二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下)。

(3)市發(fā)改委根據(jù)報考人員提供的信息進行資格初審?？忌才撟骷俚模唤?jīng)查實，即取消應聘資格，并記入《宿遷市事業(yè)單位公開招聘考生誠信檔案庫》。

(4)報考人員只能用二代身份證選擇一個崗位報名，報名與考試時使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。報名期間，資格審查未通過的，可以改報其他符合條件的崗位。

(5)報名結束后，報名人數(shù)未達到開考比例的崗位，由市人社局相應核減或取消招聘計劃。已報考被取消崗位的人員可重新補報其他符合條件的崗位，補報名時間：2017年1月14日9∶00—11∶00。

(6)未進行繳費的考生，視為報名未通過。

(7)考生網(wǎng)絡報名后，應保持《報名表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因考生個人原因(如改號、停機等)導致影響招聘工作的，責任和后果由考生個人承擔。

3、網(wǎng)上打印《筆試準考證》

通過繳費確認后的報考人員須按規(guī)定時間到報名確認的網(wǎng)站下載并打印《準考證》，打印網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)www.sqrsks.com。打印中如有問題，請與市考試鑒定中心(0527—84353881)聯(lián)系。

打印準考證時間：2017年1月14日。

(三)筆試

筆試內(nèi)容為《綜合知識與能力素質》等，筆試地點見準考證。

筆試時間：2017年1月15日9:00—11:30。

本次公開招聘中各環(huán)節(jié)的考試(含筆試、面試等所有考試)，考生成績不低于該項考試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格。各環(huán)節(jié)的考試成績均以百分制的形式計算、合成、公布。

筆試成績公布方式：由考生通過原報名網(wǎng)站查詢。網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)www.sqrsks.com。

(四)報名資格復審和面試

筆試結束后，根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3:1的，按實際進入人數(shù)組織面試。

面試前，市發(fā)改委組織對面試人選進行資格復審(資格復審具體時間、地點另行通知，請考生注意關注宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)公告)，屆時考生須提供符合報考條件要求的所有有效證件和材料：需提供本人身份證、學歷證書;無工作單位的人員還需提供本人人事檔案代理機構出具的未就業(yè)證明材料，留學歸國人員還需提供國家教育行政部門認證的學歷證明、我國駐外使領館的證明材料，軍隊轉業(yè)干部、復員退伍軍人還需提供安置地的戶籍證明或身份證;以及本簡章、《崗位簡介表》等要求的其他所有證件和材料(要求具有工作經(jīng)歷的，須提供合法有效的勞動合同或聘用合同。)原件和復印件。經(jīng)審查，對不符合政策規(guī)定要求的，取消其面試資格，并在報考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補面試人選。資格復審通過的考生需繳納面試費用100元/人。進入面試的考生名單在宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)上公布。

面試時間、地點另行通知(請考生注意關注宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)公告)。面試采取結構化面試形式。面試時，對于形不成競爭的崗位，考生面試成績須達到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績當場告知考生。

面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計算考生總成績。

(五)體檢

根據(jù)考生總成績(總成績相同的，按面試成績;面試成績也相同的，另行組織考試確定)從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)上公布。

體檢工作由市發(fā)改委組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

體檢人員中的在職人員在領取《體檢通知書》時須提供原單位同意報考的證明，否則取消其體檢資格。

(六)考察

體檢合格人員由市發(fā)改委組織考察，考察參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》(2016版)執(zhí)行，考察對象個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍?？疾旖Y束前，考生為在職人員的，須提供原單位出具的無經(jīng)濟問題證明，未按時提供的，視為考察不合格。

(七)公示和聘用審批

考察結束后，根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7天(同時公布聘用審批截止時間)。公示結束后3日內(nèi)，市發(fā)改委組織填寫《宿遷市事業(yè)單位聘用工作人員審批表》(一式三份)報市人社局審批，辦理人事關系接轉手續(xù)。

被聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或各種協(xié)議的，由本人自行負責處理。

在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補。聘用審批后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

五、紀律與監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

六、本簡章由市發(fā)改委負責解釋

政策咨詢電話：0527—84338527(宿遷市發(fā)改委辦公室)。

網(wǎng)上報名技術咨詢電話：0527—84353881(宿遷市考試鑒定中心)。

監(jiān)督電話：

0527—84359865(宿遷市紀委派駐市人社局紀檢組)。

0527—84338503(宿遷市紀委派駐市發(fā)改委紀檢組)。

附件：

1、《崗位簡介表》

2、《江蘇省公務員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2016版)

宿遷市發(fā)展和改革委員會

宿遷市人力資源和社會保障局

2016年12月29日

易賢下載網(wǎng)：2016年宿遷市發(fā)展和改革委員會宿遷市人社局招聘市信息中心工作人員簡章