根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招聘輔助性崗位工作人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持適崗選能的用人標(biāo)準(zhǔn)，遵循“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)人員公開招聘。

二、基本條件

具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘職位所規(guī)定的具體資格條件。

三、招聘崗位和條件

1.具有昆山戶籍;

2.年齡30周歲及以下(1986年1月13日以后出生);

3.全日制本科及以上學(xué)歷，具有相應(yīng)學(xué)位;

4. 崗位：規(guī)劃管理，專業(yè)：城市規(guī)劃

5.以下人員不得報(bào)考：(1)現(xiàn)役軍人;(2)在讀非應(yīng)屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;(4)在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;(5)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

四、報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2017年1月13日

2.報(bào)名地點(diǎn)：昆山市規(guī)劃局209會(huì)議室

3.報(bào)名咨詢電話：0512-57757807

4.應(yīng)聘人員須本人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并攜帶以下材料：

①身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口簿(或戶籍證明)原件及復(fù)印件;

②近期同底一寸彩色證件照3張。

報(bào)名者需提供有效聯(lián)系方式(手機(jī)號(hào)碼必須提供)，個(gè)人資料必須真實(shí)有效，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格和聘用資格。

報(bào)名者經(jīng)資格審查合格后，填寫《輔助性崗位工作人員招聘登記表》。

五、筆試與面試

統(tǒng)一組織筆試和面試(具體筆試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)，筆試開考比例為1:3。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分以1:3的比例確定面試人員。達(dá)不到該比例的，按本崗位實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。進(jìn)入體檢的人員按總成績(jī)(筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%)從高分到低分的順序根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)以1:1的比例確定?？偡窒嗤模∶嬖嚦煽?jī)高者。筆試和面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分。

六、體檢與政審

參照《國(guó)家公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》統(tǒng)一進(jìn)行體檢(費(fèi)用自理);根據(jù)招考崗位所需政治素質(zhì)，參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審。

如體檢、政審不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí)，按成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

七、錄用和待遇

1.經(jīng)筆試、面試、體檢、政審合格的人員，公示后由昆山市規(guī)劃局發(fā)放《錄用通知單》，辦理有關(guān)手續(xù)，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

錄用的社會(huì)在職人員，如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛，一概由本人負(fù)責(zé)處理。

2.待遇：輔助性崗位工作人員的待遇按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并繳納“五險(xiǎn)一金”。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘輔助性崗位工作人員是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作，必須嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處，并取消聘用資格。

由昆山市規(guī)劃局紀(jì)檢組對(duì)本次招聘進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

昆山市規(guī)劃局監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-57757878

昆山市規(guī)劃局

2017年1月5日