根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試工作規(guī)程（試行）》和《2012年度青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》的有

關(guān)要求，現(xiàn)就2012年青島市市南區(qū)公開(kāi)招聘教育系統(tǒng)崗位工作人員制定面試方案如下：

一、面試對(duì)象

市南區(qū)教育系統(tǒng)本次招聘中小學(xué)教師崗位56人，中學(xué)校醫(yī)崗位4人，工程預(yù)結(jié)算管理崗位1人，施工管理崗位1人，采取先筆試后面試方式。參加全市統(tǒng)一組織的筆試，從高分到低分按照招聘人數(shù)1:3的比例，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查后確定進(jìn)入面試人選，領(lǐng)取面試通知書。若達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有人數(shù)確定。

二、面試內(nèi)容

（一）中小學(xué)教師崗位面試分為專業(yè)素養(yǎng)測(cè)試、說(shuō)課兩個(gè)環(huán)節(jié)。

教師專業(yè)素養(yǎng)測(cè)試主要考察考生的專業(yè)技能、專業(yè)知識(shí)、儀表儀態(tài)，語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力，運(yùn)用知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題的能力及綜合素質(zhì)等。

說(shuō)課主要考察教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想。具體內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。

（二）校醫(yī)、工程預(yù)算管理、施工管理崗位面試為專業(yè)技能測(cè)試。主要測(cè)試從事崗位必須的專業(yè)能力和技能。

三、面試方法和程序

面試采用專業(yè)素養(yǎng)測(cè)試（專業(yè)測(cè)試、答辯）、說(shuō)課、專業(yè)技能測(cè)試等方法進(jìn)行。

（一）中小學(xué)教師崗位面試：

1、根據(jù)崗位和專業(yè)特點(diǎn)，教師專業(yè)素養(yǎng)測(cè)試采取專業(yè)測(cè)試、答辯的方式進(jìn)行。

專業(yè)測(cè)試：

（1）初中畢業(yè)生崗位、在職教師崗位中的語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、政治、生物、物理、化學(xué)、地理、信息技術(shù)教師崗位，小學(xué)畢業(yè)生崗位、在職教師崗位中的語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、美術(shù)、信息技術(shù)教師崗位專業(yè)測(cè)試采取筆試形式，測(cè)試時(shí)間為40分鐘，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成；

（2）初中畢業(yè)生崗位、在職教師崗位中的英語(yǔ)、音樂(lè)崗位，小學(xué)畢業(yè)生崗位、在職教師崗位中的音樂(lè)、特殊教育心理學(xué)教師崗位專業(yè)測(cè)試采取面試形式，準(zhǔn)備時(shí)間為5分鐘，測(cè)試時(shí)間為5分鐘，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。

答辯：

中小學(xué)教師崗位進(jìn)入面試人選均需答辯測(cè)試。答辯測(cè)試準(zhǔn)備時(shí)間為5分鐘，測(cè)試時(shí)間為5分鐘，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。

2、教師說(shuō)課測(cè)試備課時(shí)間40分鐘，測(cè)試時(shí)間10分鐘，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。

（二）校醫(yī)、工程預(yù)算管理、施工管理崗位專業(yè)技能測(cè)試：

測(cè)試準(zhǔn)備時(shí)間為10分鐘，測(cè)試時(shí)間為10分鐘，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。

考生持身份證和面試通知書按要求到青島市南京路小學(xué)（青島市市南區(qū)洪澤湖路2號(hào)）參加由市南區(qū)教育局、市南區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織的面試。

考生按事先抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場(chǎng)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試，其余人員在候考室等候。面試結(jié)束，考生退出考場(chǎng)。

面試全程錄像錄音，所有影音資料保存半年以上。每個(gè)面試考場(chǎng)必須按規(guī)定配備一名由紀(jì)檢監(jiān)察部門選派的考場(chǎng)監(jiān)督人員，對(duì)面試過(guò)程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開(kāi)招聘考試紀(jì)律行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)[2009]126號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

四、面試時(shí)間和地點(diǎn)

（一）中小學(xué)教師畢業(yè)生崗位及校醫(yī)、工程預(yù)算管理、施工管理崗位面試時(shí)間：6月10日。

考生6月10日7：00前報(bào)到，首先參加抽簽，確定面試順序。超過(guò)規(guī)定時(shí)間未報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。

地點(diǎn)：青島市南京路小學(xué)，青島市市南區(qū)洪澤湖路2號(hào)。

（二）中小學(xué)在職教師崗位面試時(shí)間：6月17日。

考生6月17日7：00前報(bào)到，首先參加抽簽，確定面試順序。超過(guò)規(guī)定時(shí)間未報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。

地點(diǎn)：青島市南京路小學(xué)，青島市市南區(qū)洪澤湖路2號(hào)。

五、面試成績(jī)?cè)u(píng)定及計(jì)算

面試成績(jī)采取百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

（一）教師崗位面試成績(jī)?cè)u(píng)定：專業(yè)素養(yǎng)測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的40%（專業(yè)測(cè)試、答辯成績(jī)分別采取百分制，各占50%）、說(shuō)課成績(jī)占總成績(jī)的20%。

（二）校醫(yī)、工程預(yù)算管理、施工管理崗位面成績(jī)?cè)u(píng)定：專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

說(shuō)課、專業(yè)素養(yǎng)測(cè)試、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)由7名考官現(xiàn)場(chǎng)打分確定，在去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取其他得分平均值計(jì)算每位考生成績(jī)。

面試成績(jī)當(dāng)天在市南人才網(wǎng)（www.qdrc.com）上公布。

六、有關(guān)說(shuō)明

（一）考生攜帶身份證和面試通知書參加面試?？忌谫Y格審查時(shí)領(lǐng)取面試通知書。

（二）未盡事宜按《2012年度青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系電話：88729262

監(jiān)督電話：85830507

青島市市南區(qū)教育局

青島市市南區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

二○一二年五月二十三日