按照《中共中央關(guān)于進一步維護新疆社會穩(wěn)定和實現(xiàn)長治久安的意見》“擴大從優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記、大學(xué)生村官等人員中招收鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員數(shù)量”的要求，今年自治區(qū)繼續(xù)從優(yōu)秀社區(qū)工作人員中考錄街道(鎮(zhèn))公務(wù)員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、人選條件

1.政治堅強，堅持“五個認同”，堅決維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)，旗幟鮮明反對民族分裂主義和非法宗教活動，認真貫徹落實中央和自治區(qū)黨委決策部署，與中央和自治區(qū)黨委保持高度一致。

2.品行端正，辦事公道，廉潔奉公，作風正派，敢抓敢管，工作實績突出，群眾公認。

3.連續(xù)在社區(qū)工作5年以上，大專及以上學(xué)歷，年齡在45周歲以下，個人受到縣級及以上表彰，年度考核1年以上優(yōu)秀，群眾滿意率達90%以上，少數(shù)民族聚居地的要懂“雙語”。

4.在維護社會穩(wěn)定、處置突發(fā)事件、增進民族團結(jié)中作出突出貢獻，受到中央機關(guān)和國家部委、自治區(qū)黨委、人民政府表彰的，可適當放寬任職年限、學(xué)歷和年齡限制。

5.符合公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定的其他資格條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾被追究刑事責任或3年內(nèi)受到黨紀政紀處分的;

2.任職期間，本社區(qū)發(fā)生重大責任案(事)件、暴恐案件、重大群體性事件的，軟弱渙散社區(qū)黨組織整頓任務(wù)未完成或完成后又反彈的;

3.近親屬和近姻親關(guān)系中有宗教極端思想或行為表現(xiàn)，或參與暴恐案件、“三非”活動的;

4.有違反《人口與計劃生育法》《義務(wù)教育法》行為，或參與、策劃、煽動群眾聚眾上訪或越級上訪的;

5.有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員其他情形的。

二、工作程序

從優(yōu)秀社區(qū)工作人員中考錄街道(鎮(zhèn))公務(wù)員工作，納入2017年4月自治區(qū)公務(wù)員四級聯(lián)考，同步開展考錄工作。按以下程序進行：

1.發(fā)布考錄公告。接到通知后，由街道(鎮(zhèn))黨(工)委將考錄信息傳達到所有社區(qū)。發(fā)布公告時間為5天。

2.街道(鎮(zhèn))黨(工)委推薦。2017年2月下旬，街道(鎮(zhèn))在廣泛宣傳動員的基礎(chǔ)上，街道(鎮(zhèn))黨(工)委根據(jù)社區(qū)工作人員的書面申請情況，結(jié)合人選條件和要求，推薦考錄街道(鎮(zhèn))公務(wù)員初步人選。

3.組織考察、確定初步人選。2017年3月上旬,市委組織部會同編辦、人社局進行資格審查。成立聯(lián)合考察組，對資格審查合格的初步人選進行考察和政審，征求紀檢、民宗、公安、計生等相關(guān)部門及“訪惠聚”駐社區(qū)工作隊意見建議。考察和政審結(jié)束后，由市黨委研究確定擬推薦人選，并在本市及其所在街道(鎮(zhèn))、社區(qū)公示7天。公示期間群眾反映的問題，要認真核查。對公示及核查無異議的人選，由市黨委組織部報州黨委組織部。

4.地州市審核。2017年3月中旬，州黨委組織部會同編辦、人社局、公務(wù)員局對推薦人選進行資格復(fù)審，重點審查政治表現(xiàn)、工作實績和社會關(guān)系，并在編制限額內(nèi)，根據(jù)空缺情況和報考要求，按照自治區(qū)分配名額1：3的比例，確定參加考試人選。

5.報名。2017年3月20日前，自治州將參加考試人選信息，報送自治區(qū)黨委基層辦，由自治區(qū)黨委基層辦統(tǒng)一組織報名。

6.考試。筆試：2017年4月，考生統(tǒng)一參加自治區(qū)公務(wù)員四級聯(lián)考，在各本州考點進行考試;面試：自治區(qū)公務(wù)員局按照考生筆試成績確定進入面試人員，由州黨委組織部、公務(wù)員局負責統(tǒng)一組織面試。

7.體檢。考生根據(jù)自治區(qū)公務(wù)員正式公布的體檢人員名單，按照公務(wù)員錄用體檢的相關(guān)要求進行體檢。

8.公示。擬錄用人員由自治區(qū)公務(wù)員局統(tǒng)一進行公示，公示時間為7天。

9.確定錄用人選。公示無異議或反映有問題經(jīng)調(diào)查核實不影響錄用的作為建議錄用人選，經(jīng)自治區(qū)黨委組織部部務(wù)會研究后確定錄用人選。

10.辦理錄用手續(xù)。自治區(qū)公務(wù)員局下發(fā)錄用文件，由州、市黨委編辦、公務(wù)員局，按照干部管理權(quán)限及規(guī)定程序，為確定的考錄人選辦理錄用手續(xù)。

11.培訓(xùn)。自治區(qū)公務(wù)員局對考錄的公務(wù)員人選統(tǒng)一組織初任培訓(xùn)。

優(yōu)秀社區(qū)工作人員考錄為街道(鎮(zhèn))公務(wù)員后，原則上3年內(nèi)不得調(diào)離社區(qū)，按照《公務(wù)員法》的要求進行管理。實行一年試用期，試用期滿由組織、人社部門進行綜合考核，合格的正式任職定級，不合格的取消錄用資格。

在考錄工作中，對提供虛假證件或證明材料、考試中徇私舞弊，或采取其他不正當手段錄用的，取消考錄資格，對有關(guān)當事人給予黨紀政紀處分，并對相關(guān)責任人追責問責。

聯(lián)系人：吳模、李長庚 電話：0909-2277068

郵箱：blssjb2010@163.com。

中共博樂市委員會組織部

中共博樂市委員會機構(gòu)編制委員會辦公室 博樂市人力資源和社會保障局

2017年2月24日