因工作需要，經研究決定，按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，面向社會公開招聘工作人員1名?，F將招聘事項公布如下：

一、招聘崗位

《太倉年鑒》編輯室編輯，協(xié)助年鑒工作及辦公室日常工作。

二、招聘要求

1.35周歲以下(1982年1月1日以后出生)，大專及以上學歷，女性，已婚已育優(yōu)先。

2.中文文秘類專業(yè)。

3.具有良好的政治素質、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻精神，身體健康，無違法違紀等不良記錄。

4.具有太倉市戶籍(城廂鎮(zhèn)優(yōu)先)，2年以上工作經歷。

三、報名方式

報名時間：2017年3月9日至3月15日。

報名方式：報名入口(http://okgo.tcrc.com.cn:81/gqzp/readme.aspx?t=2)(開放時間2016年3月9日9:00至3月15日16:00)。

咨詢電話：0512—53123587。

四、考核方式

1.考試：

綜合考核。若崗位招聘人數與通過資格預審人數比例低于1:5的，直接進入面試;若崗位招聘人數與通過資格預審人數比例多于1：5的，則采用筆試+面試。

筆試：筆試成績按招聘崗位1:5的比例從高到低進入下一輪考核。

面試：主要測試履行崗位職責所需業(yè)務能力、專業(yè)知識和應聘人員的精神面貌、語言表達能力、應變能力等綜合素質。

2.錄用：根據測試成績，按1:1比例確定體檢人選，體檢參照相關錄用標準到指定的醫(yī)療機構體檢，因體檢不合格等出現缺額時，可在應聘同一職位的報名者中，按綜合考核成績從高分到低分一次性遞補。體檢合格，進行考察，錄用。

筆試、面試、體檢時間和地點另行通知。

五、錄用及工資

經資格審查、面試、體檢、考察后，發(fā)放錄用通知書。新錄用人員試用期為2個月，期滿經考核合格者正式聘用;試用期間考核不合格或不勝任工作者，取消錄用資格，解除勞動合同。

錄用人員統(tǒng)一采用勞務派遣用工方式，按照有關規(guī)定與太倉市人力資源有限公司直接簽訂《勞動合同書》。工資待遇參照太倉市機關事業(yè)單位編外人員工資待遇執(zhí)行。被錄用人員如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項，均由其本人負責協(xié)商解決。

六、其他

本次招聘報名工作由太倉市人力資源有限公司負責實施。

本次招聘具體詳情、通知、公告請注意瀏覽太倉市人才網官方網站http://www.tcrc.com.cn/，不再進行書面通知。

太倉市史志辦公室

2017年3月8日