中國人民銀行陜西分支機(jī)構(gòu)2017年招聘公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1256 次 日期:2017-03-20 15:20:45
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根據(jù)工作需要,中國人民銀行西安分行按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會招聘業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工47名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位及崗位

本次招聘由中國人民銀行西安分行統(tǒng)一組織。中國人民銀行陜西省轄區(qū)各分支機(jī)構(gòu)為本次招聘的用人單位,以下統(tǒng)稱“招聘單位”。招聘崗位包括會計(jì)核算、支付結(jié)算、科技、貨幣發(fā)行、國庫核算、征信、守庫押運(yùn)、外匯管理八類,具體招聘單位、崗位及人員數(shù)量見《中國人民銀行陜西省轄區(qū)分支機(jī)構(gòu)2017年業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘簡章》(附件1)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,無不良記錄;

(三)守庫押運(yùn)崗位年齡在20周歲-32周歲之間(1984年3月20日至1997年3月20日期間出生),其他崗位年齡在18周歲-32周歲之間(1984年3月20日至1999年3月20日期間出生);

(四)守庫押運(yùn)崗位具有高中以上學(xué)歷,其他崗位具有大專及以上學(xué)歷且專業(yè)對口;

(五)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,守庫押運(yùn)崗位要求無肢體殘疾,雙眼裸眼視力不低于0.8,無聽力障礙;

(六)因工作需要,守庫押運(yùn)崗位的招聘對象為男性,面向招聘軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、退役士兵或公安院校畢業(yè)生;

(七)符合親屬回避原則,與人民銀行正式在職職工有直系親屬關(guān)系(包括其配偶、子女及其配偶)的考生不得報(bào)考同一單位;

(八)同等條件下,招聘單位所在地生源優(yōu)先;

(九)有下列情形之一的不得應(yīng)聘:曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職或辭退的人員;受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時間

2017年3月20日-3月24日

(二)報(bào)名方式

本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的形式。應(yīng)聘者根據(jù)招聘崗位及要求,持本人身份證(軍官證)、戶口簿(戶籍卡)、畢業(yè)證、學(xué)位證和其他報(bào)考所需證明材料等原件及其復(fù)印件各1份,近期一寸免冠正面彩色照片3張,并填寫《中國人民銀行陜西省轄區(qū)分支機(jī)構(gòu)2017年業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘報(bào)名表》(見附件2),到所公布的招聘單位報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。

(三)資格審查

根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,同時,綜合考慮應(yīng)聘者教育、工作經(jīng)歷、專業(yè)契合度及實(shí)際崗位需求擇優(yōu)確定參加筆試人員名單,于2017年3月30日前電話通知審查通過人員考試相關(guān)事宜。

(四)注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者只能選擇一個招聘崗位進(jìn)行報(bào)名,各崗位招聘人數(shù)與參加筆試人數(shù)比例未達(dá)到1:5的,取消該招聘崗位,應(yīng)聘該崗位的人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡與實(shí)際不符,弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格。

四、考試

包括筆試、體能測試和面試三個部分,各環(huán)節(jié)具體時間、地點(diǎn)另行通知。

(一)筆試

采取閉卷方式進(jìn)行,考試時間為120分鐘。筆試內(nèi)容主要為行政職業(yè)能力測試及公共基礎(chǔ)知識,主要考察應(yīng)聘者是否具備崗位需求的理論知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(二)體能測試

應(yīng)聘守庫押運(yùn)崗位人員參加體能測試。主要考察應(yīng)聘者是否具備從事守押工作崗位基本體能素質(zhì)。測試內(nèi)容包括:1000米跑、10米×4往返回跑、立定跳遠(yuǎn)和引體向上。

(三)面試

根據(jù)筆試和體能測試成績,按各單位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式開展,主要測試應(yīng)聘者求職動機(jī)與招聘崗位的匹配性、人際合作意識、自我情緒控制、語言表達(dá)和邏輯思維能力。

(四)注意事項(xiàng)

1.筆試和體能測試均設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,低于最低分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入面試。

2.面試人數(shù)未達(dá)到比例要求的,取消該招聘崗位。

五、體檢及政審

(一)根據(jù)筆試、體能測試和面試綜合成績排名,按各單位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍人選。

(二)體檢參照公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格后,到擬聘用人員原工作單位、院?;蛏鐓^(qū)等進(jìn)行考察和政審,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度以及其他需要了解的情況。對守庫押運(yùn)崗位的擬聘用制人員,通過公安部門的全國網(wǎng)上追逃平臺進(jìn)行統(tǒng)一排查。

體檢或政審不合格者,不予聘用。

六、辦理聘用手續(xù)

根據(jù)體檢及政審結(jié)果,經(jīng)中國人民銀行總行審核,確定擬聘用人選。招聘單位與擬聘用人員簽訂聘用合同并按國家有關(guān)法規(guī)實(shí)行試用期,試用期滿合格的,正式上崗;不合格的,取消聘用資格,按規(guī)定解除合同。

七、薪酬待遇

聘用制員工工資收入根據(jù)中國人民銀行有關(guān)規(guī)定,結(jié)合當(dāng)?shù)貏趧恿κ袌龅墓べY價位予以確定,并按照國家和所在地政府的有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險(xiǎn)。

八、其他

(一)本次招聘不收取任何費(fèi)用。

(二)本次招聘有關(guān)公告信息均以中國人民銀行西安分行官網(wǎng)(http://www.xian.pbc.gov.cn )公布為準(zhǔn)。

(三)咨詢方式:

1.咨詢電話見附件1

2.咨詢時間:2017年3月20日至2017年3月24日

(工作日:上午8:30-11:30;下午14:00-17:30)

附件1:中國人民銀行陜西省轄區(qū)分支機(jī)構(gòu)2017年聘用制員工招聘簡章.xls

附件2:中國人民銀行陜西省轄區(qū)分支機(jī)構(gòu)2017年聘用制員工招聘報(bào)名表.doc

中國人民銀行西安分行

2017年3月20日

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