為加強城管隊伍建設,根據(jù)云龍區(qū)城市管理工作需要,面向社會招聘100名男性城管協(xié)管員(計劃安置在彭城辦事處、子房辦事處、黃山辦事處、駱駝山辦事處、翠屏山辦事處、大郭莊辦事處、大龍湖辦事處、潘塘辦事處、食品城管理處)。主要輔助轄區(qū)辦事處城管行政執(zhí)法人員執(zhí)法,配合執(zhí)法人員檢查、巡查、宣傳等執(zhí)法輔助性工作?,F(xiàn)將有關事項公布如下:
一、招聘條件
(一)應聘人員應具備以下條件:
1、政治思想堅定,遵紀守法,品行端正,能吃苦耐勞,具有較強的責任心,熱愛城管工作;
2、年齡18--35周歲(1982年1月1日至1999年12月31日出生),具有國家承認的大專及以上學歷(退伍軍人可放寬至高中學歷);
3、身體健康,五官端正,具備正常履行職責的身體條件,其中身高要求不低于1.70米;
4、退伍軍人優(yōu)先。
(二)有下列情形之一的不得報考:
1、曾受過治安、刑事處罰的;
2、受黨紀政紀處分尚未解除的;
3、涉嫌違法違紀正在接受審查、尚未作出結論的;
4、其他不適宜從事城市管理工作情形的。
二、招聘流程
(一)報名
1、報名人員須登陸云龍區(qū)政府網(www.xzyl.gov.com),下載打印報名表并填寫,每人限報一個辦事處協(xié)管員崗位。
2、報名人員需準備下列材料:
(1)報名表(一式三份);
(2)本人有效身份證件原件及復印件;
(3)本人戶口本或戶籍證明原件及復印件;
(4)學歷證書原件及復印件;
(5)退伍軍人還需提供退伍證原件及復印件和獲獎證書原件及復印件;
(6)公安派出所出具的無違法犯罪證明;
(7)本人近期二寸正面免冠同底彩照3張。
3、報名時間:2017年3月22日―3月24日9:00-17:00
4、報名地點:云龍區(qū)城市管理局(徐州市泉山區(qū)中樞街86號)
(二)考試
考試采取筆試和面試的方式進行,均為100分。
1、筆試
(1)筆試科目:考試內容包括《江蘇省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《徐州市城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》《中華人民共和國處罰法》。
(2)筆試時間、地點:具體見準考證。
2、面試
(1)根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人選,面試采取結構化形式,主要考核應聘者的語言表達能力、綜合分析能力、責任感、應變能力、儀表氣質等方面的素質。
(2)具體時間和地點另行通知。
(三)確定人選
(1)優(yōu)選原則。特別優(yōu)秀的退伍軍人,如在部隊當任過班長或獲得優(yōu)秀士兵以上獎項的,在同等情況下可優(yōu)先錄取。
(2)其他人員,按筆試、面試各占50%的比例計算考試總成績。根據(jù)報考人員的總成績,從高分到低分按招聘職位人數(shù)的1:1(總成績相同的,按面試成績從高分到低分排序),確定進入體檢人選。其余人員納入云龍區(qū)協(xié)管人員后備庫。
(四)體檢、政審
體檢標準參照江蘇省《公安、司法機關錄用人民警察體檢標準》執(zhí)行。對體檢合格人員由各街道辦事處組織政審。根據(jù)體檢和政審結果,確定擬聘用人員。
(五)公示
從考試成績、體檢、政審均合格的人員中,確定擬聘用人員公示7天,公示期間接受社會監(jiān)督。對反映問題查有實據(jù)、不符合聘用條件的,不予聘用。
(六)聘用
1、公示無異議后,由用人單位辦理相關手續(xù)。
2、被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的,由本人在規(guī)定的期限內自行負責處理。擬聘用人員在聘用審批前主動放棄聘用資格的,按考試的總成績從高分到低分依次遞補。聘用審批后放棄聘用資格的,不再遞補。
三、管理辦法及待遇
1、公示無異議后,試用期為1個月,試用期間工資不低于勞動合同中約定工資的百分之八十。試用期滿后,被聘用人員采取勞務派遣的形式,逐年簽訂合同。
2、基礎工資標準為1920元/月,按照本市有關規(guī)定為其辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育社會保險。此外,實行考核獎勵制度,按照工作實績發(fā)放每月480元考核獎。
四、工作紀律
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格執(zhí)行招聘政策規(guī)定。對考試作弊或弄虛作假的考生,取消其考試和聘用資格。對徇私舞弊的工作人員嚴肅處理。加強考務管理,嚴肅考風考紀,所有招聘工作進度信息在云龍區(qū)政府網站公布,接受社會和群眾監(jiān)督。
監(jiān)督電話: 85901082(區(qū)城管局)、80803747( 區(qū)人社局)80803651(區(qū)監(jiān)察局)
本辦法由云龍區(qū)城市管理局負責解釋。
徐州市云龍區(qū)城市管理
2017年3月20日