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| 公告 | 2017年寧波城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院杭州灣學(xué)院(寧波TAFE學(xué)院)招聘公告 |
| 報(bào)名表 | 寧波TAFE學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表 |
| 咨詢方式 | 聯(lián)系地址：寧波市啟運(yùn)路298號(hào) 郵編：315000 聯(lián)系電話： 0574-55010916、87667293 聯(lián)系人：陳老師、徐老師 本次公開招聘監(jiān)督電話：0574—89183384 |
| 文科類課程教師崗位采取郵箱報(bào)名的方式 | 報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2017年4月6日止。 報(bào)名辦法：應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，將應(yīng)聘材料郵寄至我院人事處(地址：寧波TAFE學(xué)院行政樓212室組織人事處，寧波市杭州灣新區(qū)金溪南路129號(hào)，郵編：315336)或?qū)?yīng)聘所需提交材料的掃描件發(fā)送E--mail至109468323@qq.com郵箱。郵件主題請(qǐng)標(biāo)明“應(yīng)聘崗位+姓名”。 |
| 其他崗位采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式 | 報(bào)名時(shí)間：2017年4月5日至6日上午8:30-下午16:00。 報(bào)名地點(diǎn)：寧波市海曙區(qū)啟運(yùn)路298號(hào)寧波外事學(xué)校行政樓201室人事室。 報(bào)名辦法：請(qǐng)自行前往寧波外事學(xué)校人事室將應(yīng)聘有關(guān)材料遞交至工作人員處。 |
| 報(bào)名提供材料 | 身份證、學(xué)歷證(應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書)、學(xué)歷電子注冊(cè)備案表、學(xué)位證。 報(bào)考者在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)一并資格審查。提供的資料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假，經(jīng)查實(shí)，一律取消錄用資格。 |
| 資格審查 | 應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效，所提供復(fù)印件和原件一致。招聘單位在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。不符合招聘條件的當(dāng)場(chǎng)說明理由。證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過報(bào)名資格審查。原件在資格審查結(jié)束后歸還應(yīng)聘者本人。通過資格初審的應(yīng)聘人員由寧波TAFE學(xué)院組織人事處電話通知，具體告知考試的時(shí)間、地點(diǎn)。 |
| 考核方式 | 此次公開招聘，按不同崗位分別采取“直接面試”或“筆試+面試”或“面試+筆試”或“試講(含實(shí)踐技能測(cè)試)+面試”的考試方式進(jìn)行。 1、文科類課程教師崗位采取“直接面試”的考試方式進(jìn)行，將從符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)選擇進(jìn)行“直接面試”。 學(xué)院組織考察組對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行教學(xué)、科研能力的全面考察，面試主要測(cè)試應(yīng)聘者所報(bào)崗位的專業(yè)知識(shí)水平、教學(xué)能力、研發(fā)能力、創(chuàng)新能力、成果轉(zhuǎn)化能力等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。 面試前學(xué)院還將對(duì)通過資格初審的應(yīng)聘者進(jìn)行資格復(fù)審，接到通知的應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校推薦表和就業(yè)協(xié)議、國境外留學(xué)未畢業(yè)人員憑國境外學(xué)校學(xué)籍證明)、職稱證書等相關(guān)證件的原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。證件不全或所提供的證件與招聘資格條件不相符者，不能通過資格復(fù)審。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄。 2、TATE商貿(mào)類專業(yè)實(shí)訓(xùn)室管理員、校醫(yī)崗位采取“筆試+面試”的考試方式進(jìn)行。筆、面試一律委托第三方獨(dú)立機(jī)構(gòu)命題。 |
| 筆試方式 | 筆試內(nèi)容為招聘崗位必須具備的專業(yè)知識(shí)。筆試卷面總分為100分。筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，考生憑身份證參加筆試。筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試對(duì)象(不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試)。筆試成績和進(jìn)入面試人員名單于筆試后3個(gè)工作日內(nèi)在寧波TAFE學(xué)院網(wǎng)站上公布。同時(shí)公布面試的時(shí)間、地點(diǎn)。 |
| 面試方式 | 面試主要測(cè)試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰?？忌鷳{身份證按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的視作放棄;由此產(chǎn)生的面試空缺名額不替補(bǔ)。 |
| 含實(shí)踐技能測(cè)試 | 試講(含實(shí)踐技能測(cè)試)。試講(含實(shí)踐技能測(cè)試)主要測(cè)試招聘崗位所必須具備的專業(yè)知識(shí)、教學(xué)能力和實(shí)踐技能。試講(含實(shí)踐技能測(cè)試)總分為100分，不足60分者淘汰。試講(含實(shí)踐技能測(cè)試)后，各個(gè)崗位根據(jù)試講(含實(shí)踐技能測(cè)試)成績從高分到低分按1：3比例確定面試對(duì)象(不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試)。試講(含實(shí)踐技能測(cè)試)具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，考生憑身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加試講(含實(shí)踐技能測(cè)試)。試講(含實(shí)踐技能測(cè)試)成績于測(cè)試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在寧波TAFE學(xué)院網(wǎng)站上(http://www.hbniti.com)公布。同時(shí)公布面試的時(shí)間、地點(diǎn)。 面試主要考察應(yīng)聘者綜合能力，如口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰?？忌鷳{身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。 |
| 體檢考察方式 | 參加體檢人員按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)學(xué)院將另行通知。 體檢結(jié)束后，學(xué)院將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行詳細(xì)考核?？己瞬缓细裾咛蕴?。 因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在面試合格人員中，按考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。 |
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