連人社事招公告核[2017]25號
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》精神,經(jīng)研究,灌南縣部分事業(yè)單位面向社會公開招聘 25 名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位
具體崗位詳見《灌南縣 2017 年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件 1 ,以下簡稱《崗位表》)。
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(四)年齡在 30 周歲以下( 1987 年 5 月 1 日以后出生)。
(五)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。
(六)資格條件中的學(xué)歷指國民教育序列學(xué)歷(含教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的國外同等學(xué)歷),具體要求以《崗位表》中注明的為準(zhǔn)。
(七)資格條件中的工作年限指周年,截止時間計算到 2017 年 4 月 30 日,須提供相關(guān)證明材料。
(八)招聘崗位所需專業(yè)參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》( 2017 版)(附件 2 )。
(九)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1. 現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。
2. 事業(yè)單位負責(zé)人員的秘書崗位或者人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位招聘人員,應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的。
3. 尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
4. 有協(xié)議明確 2017 年 8 月 31 日前不得解聘(離開)的人員、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、報名事項
(一)報名時間
2017 年 4 月 25 日 —27 日,上午 8 : 30 - 11 : 30 ,下午 2 : 30 - 5 : 30 。
(二)報名方式
采用現(xiàn)場報名的方式,每人限應(yīng)聘一個崗位。
報名地點:灌南縣人社局人才流動管理辦公室(灌南縣集中辦公區(qū) 8 號樓 740 室)。
聯(lián)系人:單錦東,聯(lián)系電話: 0518-83968833 。
(三)報名材料
《灌南縣 2017 年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(見附件 3 ,正反面打印如實填寫)一份,近期同底二吋免冠照片 3 張,本人身份證(應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考試使用的身份證必須一致)、畢業(yè)證書( 2017 年應(yīng)屆畢業(yè)生提供雙向選擇就業(yè)推薦表,且須于 2017 年 8 月 31 日前取得畢業(yè)證書)以及崗位所需其他證明材料的原件及復(fù)印件。
代為報名的須持應(yīng)聘人員授權(quán)委托書及代報名者身份證復(fù)印件。
(四)報名費用
收取筆試費 100 元 / 人,對參加面試的應(yīng)聘人員按規(guī)定收取面試費 100 元 / 人。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員,免收報名費用。報名時,享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。
(五)開考比例
各招聘崗位的開考比例均為 1:3 ,如未達到開考比例,將核減或核銷該招聘崗位。應(yīng)聘被核消崗位的人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位,相關(guān)信息將在灌南縣人力資源和社會保障網(wǎng)( http://www.gnhrss.gov.cn/ )或灌南縣人民政府門戶網(wǎng)( http://www.guannan.gov.cn/ )公布。
四、考試
(一)考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行,由灌南縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。
(二)筆試
1. 筆試采取閉卷答題形式進行,試卷滿分 100 分,筆試成績合格線為 50 分。
2. 筆試科目:《綜合知識和能力素質(zhì)》,不指定復(fù)習(xí)用書,不委托任何個人和部門舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)。
3. 筆試時間 :2017 年 5 月 13 日(星期六),地點等詳見準(zhǔn)考證。
4. 領(lǐng)取準(zhǔn)考證: 2017 年 5 月 9 日 —10 日,上午 8 : 30 - 11 : 30 、下午 2 : 30 - 5 : 30 ,應(yīng)聘人員持本人身份證(代領(lǐng)人需持代領(lǐng)人身份證和復(fù)印件及考生身份證或復(fù)印件)到灌南縣人才流動管理辦公室(灌南縣集中辦公區(qū) 8 號樓 740 室)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,應(yīng)聘人員未按時領(lǐng)取準(zhǔn)考證的,視為主動棄考,后果自負。聯(lián)系電話: 0518-83968833 。
(三)資格復(fù)審
在筆試成績合格人員中,根據(jù)筆試成績從高分到低分排序,按各崗位擬招聘人數(shù) 1:3 的比例對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審,復(fù)審合格者進入面試,復(fù)審不合格的,在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中,按筆試成績從高分到低分依次遞補。請進入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員,以及其他排名較前的人員,在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便通知資格復(fù)審或遞補,無法聯(lián)系者視為自動放棄。通過資格復(fù)審進入面試的人員名單將在灌南縣人力資源和社會保障網(wǎng)( http://www.gnhrss.gov.cn/ )或灌南縣人民政府門戶網(wǎng)( http://www.guannan.gov.cn/ )公布。
資格復(fù)審須提供的證件材料:筆試準(zhǔn)考證、身份證、畢業(yè)證書( 2017 年應(yīng)屆畢業(yè)生提供雙向選擇就業(yè)推薦表)原件。資格復(fù)審時間、地點等事宜在灌南縣人力資源和社會保障網(wǎng)( http://www.gnhrss.gov.cn/ )或灌南縣人民政府門戶網(wǎng)( http://www.guannan.gov.cn/ )另行通知。
(四)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試總分為 100 分,面試已經(jīng)形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為 50 分;面試沒有形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為 60 分。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。面試時間、地點另行通知。
(五)總成績計算方法
采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績,按四舍五入法保留兩位小數(shù),計算方法為:總成績 = 筆試成績的 50%+ 面試成績的 50%
(六)成績公布時間及公布方式
筆試成績在筆試結(jié)束后 5 個工作日內(nèi)公布。總成績在面試結(jié)束后 5 個工作日內(nèi)公布。公布網(wǎng)址:灌南縣人力資源和社會保障網(wǎng)( http://www.gnhrss.gov.cn/ )或灌南縣人民政府門戶網(wǎng)( http://www.guannan.gov.cn/ )。
五、體檢
考試結(jié)束后,在考試成績合格人員中,根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù) 1:1 的比例從高分到低分確定參加體檢人員(若總成績出現(xiàn)同分,按筆試成績排序,仍然同分的組織加試,加試方式另定)。體檢由灌南縣人力資源和社會保障局組織實施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
六、考察和公示
對體檢合格人員由招聘單位主管部門會同招聘單位組織考察,并根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、灌南縣人力資源和社會保障網(wǎng)( http://www.gnhrss.gov.cn/ )或灌南縣人民政府門戶網(wǎng)( http://www.guannan.gov.cn/ )公示 7 個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補。
七、聘用
對公示無異議人員,由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級??己瞬缓细裾?,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進行遞補。
八、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、組織人社部門和社會各界的監(jiān)督。應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責(zé),誠實應(yīng)聘,接受社會監(jiān)督。對偽造、涂改證件、證明或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將取消應(yīng)聘資格。監(jiān)督電話: 0518-83968833 , 0518-83968215 。
九、本公告未盡事宜由灌南縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
灌南縣人力資源和社會保障局
2017 年 4 月 11 日
附件: