太倉(cāng)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理所因工作的需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘37名工作人員，具體方案如下：

一、招聘崗位及要求

●收費(fèi)員、考核員、檔案員：3名

報(bào)名要求：

1、大專及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)證優(yōu)先。

2、年齡：20-35周歲，本市戶籍，男女不限。

3、其他：能熟練掌握電腦操作。

●駕駛員：12名

報(bào)名要求：

1、初中及以上學(xué)歷，駕駛證B2照以上。

2、年齡：30-50周歲(男)，30-40周歲(女)，本市戶籍。

3、其他：熟練駕駛技術(shù)、未發(fā)生過(guò)重大交通事故。

●快速保潔員、生活垃圾分類壓縮站人員：22名

報(bào)名要求：

1、年齡：30-50周歲(男)，30-40周歲(女)，本市戶籍。

2、其他：自覺(jué)性強(qiáng)、吃苦耐勞。

二、報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2017年4月13日至4月20日。

2、聯(lián)系方式：顧雪生，電話13962606322，電子郵箱2335291923@qq.com。

三、考試及資格復(fù)審

1、開(kāi)考比例：招聘崗位與符合報(bào)名條件的人數(shù)按不低于1：3的比例開(kāi)考，不滿比例的相應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)直至取消招聘崗位。

2、考核方式：綜合考核。以面試為主，人崗相適度評(píng)價(jià)為輔，最后確定綜合考核成績(jī)。具體先對(duì)照?qǐng)?bào)名簡(jiǎn)歷進(jìn)行人崗相適度評(píng)價(jià)打分，再根據(jù)人崗相適度評(píng)價(jià)打分情況確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員。

3、資格審查：對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格審查。對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位所需技能等資格條件的人員，取消其面試資格。

4、面試：主要考察應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)能力、綜合素質(zhì)、服務(wù)態(tài)度及其他相關(guān)能力。

四、體檢和考察

1、根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分按照擬錄用人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢參照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。因體檢不合格等出現(xiàn)缺額時(shí)，可在應(yīng)聘同一職位的報(bào)名者中，按綜合考核成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

2、組成考察組，對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。

五、公示和錄用

1、根據(jù)考察結(jié)果確定擬錄取人員名單，并進(jìn)行公示，公示期為7天。公示結(jié)果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

2、新錄用人員試用期為一個(gè)月，期滿經(jīng)考核合格者正式聘用;試用期間考核不合格或不勝任工作者，取消錄用資格。

3、錄用人員統(tǒng)一按照有關(guān)規(guī)定簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》，薪酬面議。

太倉(cāng)市婁東街道辦事處

2017年4月10日