為進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨的十七大，十七屆三中、四中、五中、六中全會(huì)和省第九次黨代會(huì)精神，進(jìn)一步充實(shí)基層干部隊(duì)伍力量，加快推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建來(lái)自基層一線的社會(huì)各行各業(yè)干部培養(yǎng)鏈，經(jīng)研究決定，2012年繼續(xù)開(kāi)展選聘高校畢業(yè)生到村任職工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘名額

全省選聘4000名大學(xué)生村官。各縣（市、區(qū)）選聘名額詳見(jiàn)附表。

二、選聘對(duì)象

年齡在30歲以下（1982年6月1日以后出生）全日制普通高校本科以上學(xué)歷畢業(yè)生。中管高校、“211工程”院校和中共黨員（含預(yù)備黨員）、優(yōu)秀學(xué)生干部、人口較少民族畢業(yè)生以及自愿回原籍的畢業(yè)生優(yōu)先選聘。

參加教育、財(cái)政、人力資源和社會(huì)保障、共青團(tuán)等部門組織到農(nóng)村基層服務(wù)且服務(wù)期滿、本人自愿的高校畢業(yè)生，可作為選聘對(duì)象。

三、選聘條件

（一）思想政治素質(zhì)好，有志到農(nóng)村基層工作。

（二）學(xué)習(xí)成績(jī)良好，身體健康，具有在基層一線工作的身體條件。

（三）組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，品行良好，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞，適應(yīng)農(nóng)村基層工作。

（四）具有一定組織協(xié)調(diào)能力。

四、選聘步驟

選聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，選聘步驟為：

（一）發(fā)布公告

2012年6月6日，在云南網(wǎng)絡(luò)黨建平臺(tái)、云南網(wǎng)、云南人事考試網(wǎng)、云南省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、云南教育網(wǎng)、云南大學(xué)生村官在線平臺(tái)及云南日?qǐng)?bào)、春城晚報(bào)等發(fā)布選聘公告信息。報(bào)考人員通過(guò)登錄云南人事考試網(wǎng)（www.ynrsksw.cn，www.ynrsksw.net,www.ynrsksw.com）及其論壇查詢考試相關(guān)問(wèn)題。

（二）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.時(shí)間要求。報(bào)名時(shí)間為6月8日8:00至6月22日24:00；此次報(bào)名全部采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址為云南人事考試網(wǎng)（www.ynrsksw.cn，www.ynrsksw.net,www.ynrsksw.com）。報(bào)考人員登錄云南人事考試網(wǎng)，按報(bào)名要求和流程進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)考人員根據(jù)各縣（市、區(qū)）提供的選聘職位計(jì)劃選擇報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)職位。

報(bào)考者須按要求上傳近期免冠數(shù)碼照片，照片要求為：本人近6個(gè)月內(nèi)正面免冠JPG格式電子頭像照片，頭部長(zhǎng)度占照片長(zhǎng)度的2／3，不著制式服裝或白色上衣，常戴眼鏡的應(yīng)配戴眼鏡，白色背景，無(wú)邊框，人像清晰，神態(tài)自然，無(wú)明顯畸變。詳細(xì)要求及照片制作流程請(qǐng)?jiān)旈喩鲜鼍W(wǎng)站中的有關(guān)說(shuō)明。

2.資格初審。根據(jù)報(bào)考者填報(bào)的信息，由計(jì)算機(jī)系統(tǒng)自動(dòng)進(jìn)行資格初審，報(bào)考人員可及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。

3.網(wǎng)絡(luò)繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的考生按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示，于6月9日至6月24日進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)繳費(fèi)。本次考試費(fèi)用為每人40元。6月27日，已繳費(fèi)的報(bào)考人員可登陸報(bào)名網(wǎng)站修改個(gè)人報(bào)名信息。

每個(gè)職位的報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與計(jì)劃選聘數(shù)比例應(yīng)不小于3:1，報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與計(jì)劃選聘數(shù)未達(dá)到3:1的職位，視情況對(duì)該縣（市、區(qū)）職位計(jì)劃數(shù)進(jìn)行適當(dāng)裁減。

4.打印準(zhǔn)考證。已繳費(fèi)的報(bào)考人員，于7月2日8:00至8日10:00登陸云南人事考試網(wǎng)（www.ynrsksw.cn，www.ynrsksw.net,www.ynrsksw.com），按照網(wǎng)絡(luò)提示打印本人準(zhǔn)考證；不具備打印條件的考生，可持本人有效身份證原件到報(bào)考的縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障部門打印?？荚嚂r(shí)，考生持《準(zhǔn)考證》和有效身份證原件（含一、二代身份證、帶照片的戶籍證明，臨時(shí)身份證，不含舊版臨時(shí)身份證、過(guò)期身份證）到指定地點(diǎn)參加考試。

5.筆試加分規(guī)定。以下人員在本次選聘考試的筆試成績(jī)中予以加分：

（1）中共黨員（含預(yù)備黨員），筆試成績(jī)加3分；

（2）獨(dú)龍族、德昂族、基諾族、怒族、阿昌族、普米族、布朗族、景頗族等8個(gè)人口較少民族，筆試成績(jī)加3分。

以上2項(xiàng)加分可以累加，加分人員名單于報(bào)名結(jié)束一周后在發(fā)布公告的網(wǎng)站公示，公示期5天。加分證明材料由各縣（市、區(qū)）選聘高校畢業(yè)生到村任職工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（簡(jiǎn)稱縣市區(qū)選聘辦）在資格復(fù)審時(shí)進(jìn)行審核。

考生應(yīng)對(duì)填報(bào)的各項(xiàng)信息承擔(dān)責(zé)任，凡未真實(shí)反映自身情況的信息，視為虛假信息。

（三）統(tǒng)一考試

1.筆試。筆試時(shí)間為7月8日，筆試由省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（簡(jiǎn)稱省選聘辦）統(tǒng)一組織，筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》，測(cè)試時(shí)限120分鐘，滿分100分。考試地點(diǎn)在16個(gè)州市政府所在地，考生可根據(jù)個(gè)人情況自行選擇考點(diǎn)。（本次考試不指定考試用書）

2.公布成績(jī)。筆試成績(jī)于7月16日在發(fā)布公告的網(wǎng)站公布。省選聘辦根據(jù)筆試成績(jī)（含加分）按每個(gè)縣（市、區(qū)）職位計(jì)劃數(shù)1∶2的比例同時(shí)確定進(jìn)入組織考察人選。

（四）組織考察

7月20日至30日，由各縣（市、區(qū)）選聘辦組建考察組開(kāi)展組織考察工作。

1.資格復(fù)審。由各縣（市、區(qū)）選聘辦確定具體時(shí)間和地點(diǎn)，對(duì)進(jìn)入組織考察人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)考生須提供本人身份證、畢業(yè)證（工作證）、黨員證明或黨組織關(guān)系介紹信、戶口簿等村料原件。凡有關(guān)材料與報(bào)名時(shí)填報(bào)的信息不符或缺少相關(guān)材料者，取消考察資格。

2.面試。通過(guò)資格復(fù)審的所有人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試人數(shù)與職位計(jì)劃數(shù)比例一般為2:1，當(dāng)進(jìn)入面試的人數(shù)等于或少于職位計(jì)劃數(shù)的，按實(shí)際進(jìn)入面試的人員開(kāi)展面試，面試成績(jī)滿分100分。

面試工作由各縣（市、區(qū)）選聘辦組織。根據(jù)崗位需要，面試采取組織面談、量化打分、查閱檔案、考察了解相結(jié)合的方式進(jìn)行。重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人選的理想信念、政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)和學(xué)習(xí)實(shí)踐能力等基本素質(zhì)。特別要了解他們對(duì)大學(xué)生村官工作的認(rèn)知水平、心理預(yù)期、思想準(zhǔn)備以及將來(lái)出路打算等情況。

3.確定綜合成績(jī)。綜合成績(jī)滿分為100分。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)（含加分）×60%+面試成績(jī)×40%。

4.提出初步人選。8月5日前，由各縣（市、區(qū)）選聘辦根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高到低的順序，按選聘計(jì)劃1∶1的比例確定擬聘人選，擬聘人選報(bào)州市黨委組織部、政府人力資源和社會(huì)保障局審核。

（五）體檢

擬聘人選審核合格后，于8月5日至10日，由縣（市、區(qū)）選聘辦組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。享受國(guó)家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭報(bào)考人員，可憑所在縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證（原件），或縣（市、區(qū)）扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件），報(bào)各縣（市、區(qū)）選聘辦認(rèn)定后，免除體檢費(fèi)用。

（六）公示

體檢合格的擬聘人選，于8月12日至16日，由省選聘辦在發(fā)布公告的網(wǎng)站進(jìn)行公示，各州市、縣（市、區(qū)）同時(shí)在轄區(qū)范圍公示。

因體檢、公示不合格出現(xiàn)的空缺，在該選聘職位面試人員中按綜合成績(jī)順序遞補(bǔ)；遞補(bǔ)人員在本州市、縣（市、區(qū)）范圍公示。

（七）確定人選。公示期滿后，由省選聘辦審核確定選聘人員。

（八）簽訂合同。8月30日前，由各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局與選聘人員簽訂聘用合同。

（九）培訓(xùn)上崗。大學(xué)生村官崗前培訓(xùn)由州市委組織部統(tǒng)一組織。9月1日前，大學(xué)生村官全部到村上崗。各地按照有地方吃飯、有房間住宿、有電視可看、有桌椅辦公、有電腦使用、有生活必需品的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，為大學(xué)生村官提供基本工作生活條件。

選聘人員未在規(guī)定時(shí)間簽訂合同或簽訂合同后7天內(nèi)未到崗的，在進(jìn)入面試的人員中，按綜合成績(jī)從高到低順序遞補(bǔ)，本縣（市、區(qū)）選聘職位面試人員不足的，可在本州市進(jìn)入面試的人員中調(diào)劑遞補(bǔ)，本州市面試人員不足遞補(bǔ)的，不再進(jìn)行全省遞補(bǔ)工作。各地不得向未進(jìn)入組織考察和未進(jìn)行面試的人員延伸遞補(bǔ)。各地選聘遞補(bǔ)工作在2012年9月20日前完成。

五、任職、管理和聘期

（一）任職。各地選聘的大學(xué)生村官，結(jié)合實(shí)際安排擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記助理、村（社區(qū)）主任助理、村級(jí)群團(tuán)組織相關(guān)職務(wù)等。

（二）管理。大學(xué)生村官實(shí)行聘用合同制管理。按聘用合同及《云南省選聘到村任職高校畢業(yè)生管理辦法（試行）》（云廳字〔2009〕1號(hào)）相關(guān)規(guī)定進(jìn)行日常管理。

（三）聘期。選聘人員聘用期為3年。期滿后，聘期考核合格的，經(jīng)雙向選擇，可繼續(xù)聘任，連續(xù)聘用不超過(guò)2個(gè)聘期；不再續(xù)聘的，引導(dǎo)和鼓勵(lì)自主擇業(yè)。

六、政策待遇

（一）大學(xué)生村官按每人每月1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工作生活補(bǔ)貼，由財(cái)政統(tǒng)一購(gòu)買社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療和人身意外傷害保險(xiǎn)。此外，按每人2000元發(fā)放一次性安置費(fèi)。

（二）在村任職滿2年、在職在崗且年度考核合格的，享受云南省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員、企事業(yè)單位定向考錄等相關(guān)政策。

（三）在村任職滿2年、年度考核合格，被黨政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式錄用（聘用）的，在村任職工作時(shí)間計(jì)算工齡及社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，按同等條件人員確定工資。

（四）3年聘用期滿未續(xù)聘，未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的，2年內(nèi)繼續(xù)享受第（二）條相關(guān)政策。

（五）在聘期內(nèi)通過(guò)換屆選舉擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記、副書記，村（社區(qū)）主任、副主任的，任職期間繼續(xù)納入大學(xué)生村官名額，保留大學(xué)生村官工作生活補(bǔ)貼，同時(shí)享受當(dāng)?shù)赝?jí)村“兩委”負(fù)責(zé)人相關(guān)待遇。

（六）在村任職期間，大學(xué)生村官戶口原則上轉(zhuǎn)至所在縣（市、區(qū)）人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，也可根據(jù)自愿原則，轉(zhuǎn)至入學(xué)前戶籍所在地；聘用期滿后，根據(jù)流向，可在省內(nèi)合法固定住所、實(shí)際工作單位集體戶或工作地派出所直管公共戶遷移落戶，也可轉(zhuǎn)回大學(xué)畢業(yè)前的戶籍所在地。

（七）根據(jù)《云南省高等學(xué)校畢業(yè)生學(xué)費(fèi)和國(guó)家助學(xué)貸款代償暫行辦法》（云財(cái)教〔2010〕239號(hào)）有關(guān)規(guī)定，受聘到我省邊境25個(gè)縣和迪慶藏區(qū)3個(gè)縣的大學(xué)生村官，簽訂聘用合同后，可向畢業(yè)的學(xué)校提交助學(xué)貸款代償申請(qǐng)書，三年期滿且考核合格的，可按申請(qǐng)情況由國(guó)家代償助學(xué)貸款。

2008年聘期滿續(xù)聘，2009年、2010年、2011年選聘的大學(xué)生村官適用以上（一）至（六）條政策待遇。

七、工作監(jiān)督

各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織部門干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)選聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，及時(shí)受理選聘過(guò)程中反映的問(wèn)題。

省委組織部舉報(bào)受理電話：0871-12380

附：云南省2012年大學(xué)生村官選聘計(jì)劃表

云南省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2012年6月6日

附：云南省2012年大學(xué)生村官選聘計(jì)劃表（文字表格）