貴州大學(xué)附屬中學(xué)始建于1947年,前身為國(guó)立貴州大學(xué)附屬子弟學(xué)校,建國(guó)后更名為貴筑縣花溪第二小學(xué)。1970年始建初中部,1973年建立高中部,更名為農(nóng)院子校,并成為一所全日制學(xué)校。2009年,原貴州農(nóng)學(xué)院子弟學(xué)校、原貴州大學(xué)子弟學(xué)校、原貴州工業(yè)大學(xué)子弟學(xué)校合并,正式更名為貴州大學(xué)附屬中學(xué)。貴大附中屬省教育廳三所直屬高中之一,校址位于貴州大學(xué)西校區(qū),校園占地面積126畝,現(xiàn)有全日制在校封閉寄宿制學(xué)生近2000人,教師123人。結(jié)合我校實(shí)際,貴大附中現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員6名,管理人員2名。
根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)[2006]4號(hào))精神,結(jié)合學(xué)校崗位需求實(shí)際,經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳同意,特制定本公開(kāi)招聘人員方案。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;
(二)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
(三)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對(duì)象及人數(shù)
公開(kāi)招聘人員8名,其中,教師崗(f類(lèi))6名;管理崗(g類(lèi))2名。
具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)《貴州大學(xué)附屬中學(xué)2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表》。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。
2.熱愛(ài)黨的教育事業(yè),遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,人格健全。
3.安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
4.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力。
5.報(bào)名截止時(shí)年齡在18周歲以上、35周歲以下。
6.身體健康,符合應(yīng)聘崗位的要求。
7.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
貴州大學(xué)附屬中學(xué)2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行, 不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。本次招聘按以下程序進(jìn)行:
(一)網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員在2017年5月12日9:00至5月14日17:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://www.gzpta.gov.cn/或http://www.219.151.4.99)提交報(bào)名申請(qǐng),并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(jpg格式、20kb以下)。
應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。提交報(bào)名申請(qǐng)后,系統(tǒng)會(huì)向應(yīng)聘人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是應(yīng)聘人員查詢(xún)報(bào)名資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、在線(xiàn)打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)妥善保存。
注意:考生在提交報(bào)名信息并成功上傳照片或重新修改審核未過(guò)的報(bào)名信息后,都需進(jìn)行提交報(bào)名申請(qǐng)操作。點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請(qǐng)”按鈕后,審核單位才能對(duì)提交的報(bào)名信息進(jìn)行審核;若不提交報(bào)名申請(qǐng),審核單位將無(wú)法審核報(bào)名信息。在報(bào)名截止前(2017年5月14日17:00)不提交報(bào)名申請(qǐng)的考生,即視為自動(dòng)放棄報(bào)名。提交報(bào)名申請(qǐng)后,報(bào)考信息將不可再修改。
應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫(xiě)和提交本人有關(guān)信息和材料,若網(wǎng)上填寫(xiě)及提交的相關(guān)材料不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)名材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
(二)資格初審
資格初審采取網(wǎng)上審核的方式進(jìn)行,主要是根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)應(yīng)聘人員提交的相關(guān)信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。應(yīng)聘人員于2017年5月12日9:00至5月15日17:00間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,不得再報(bào)考其他崗位。未通過(guò)資格初審的,可在2017年5月14日前自行修改報(bào)考信息,截止至5月15日17:00前審核仍未通過(guò)的,不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。
資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、無(wú)效證明或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
資格初審聯(lián)系電話(huà):0851-83657566。
(三)繳費(fèi)
通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員于2017年5月12日9:00至5月16日17:00登錄貴州人事考試信息網(wǎng)繳納報(bào)名費(fèi),每人100元。逾期視為自動(dòng)放棄。
單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位報(bào)名數(shù)達(dá)不到1:3比例的,經(jīng)請(qǐng)示省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,該崗位招聘計(jì)劃減少或取消。單個(gè)崗位無(wú)人報(bào)考或無(wú)人通過(guò)資格初審的,經(jīng)請(qǐng)示省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,該崗位招聘計(jì)劃取消,并在貴州省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和貴州大學(xué)網(wǎng)上公布。
(四)打印筆試準(zhǔn)考證
繳費(fèi)成功后,應(yīng)聘人員于2017年5月25日9:00至6月1日17:00期間,登錄貴州人事考試信息網(wǎng)下載并打印面試準(zhǔn)考證。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):貴州省人力資源和社會(huì)保障廳考試院0851—86831833、86810676。
(五)筆試
筆試由省人社廳考試院組織實(shí)施,閉卷考試。
1.筆試科目
公共基礎(chǔ)知識(shí)(崗位類(lèi)別f、g),時(shí)間:2017年6月3日,上午9:00-11:30;
筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。筆試內(nèi)容不指定參考用書(shū)。考生須同時(shí)持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)。
2.筆試成績(jī)計(jì)算
筆試成績(jī)分值100分,即以《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試取得的成績(jī)計(jì)算。未完成筆試科目、未取得有效成績(jī)或筆試成績(jī)未達(dá)到60分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績(jī)?cè)谫F州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和貴州大學(xué)網(wǎng)上公布。
(六)資格復(fù)審
1.確定參加面試人員
(1)單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)達(dá)到1:3比例的,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)由高到低確定參加資格復(fù)審人員;
(2)單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)未達(dá)到1:3比例的,經(jīng)請(qǐng)示省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,該崗位招聘計(jì)劃減少或取消。
(3)同一崗位筆試成績(jī)并列的,同時(shí)確定為參加資格復(fù)審人員。
通過(guò)資格復(fù)審的,確認(rèn)為參加面試人員。參加資格復(fù)審人員名單及面試人員名單在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和貴州大學(xué)網(wǎng)上公布。
請(qǐng)考生關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話(huà)暢通,如因考生未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄,后果由考生本人承擔(dān)。
經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,取消其面試資格。該崗位空缺人數(shù)在資格復(fù)審期內(nèi)按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審遞補(bǔ)人員在接到資格復(fù)審遞補(bǔ)通知24小時(shí)內(nèi)拒不反饋是否參加資格復(fù)審或無(wú)法聯(lián)系到遞補(bǔ)人員的,視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。
2.資格復(fù)審提交材料要求
資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核方式進(jìn)行,一般應(yīng)由本人攜帶所需材料原件及復(fù)印件到場(chǎng),如因特殊原因不能到場(chǎng)的,可委托他人代為確認(rèn)。委托他人進(jìn)行資格復(fù)審的,視為應(yīng)聘人員本人確認(rèn),相關(guān)責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。資格復(fù)審應(yīng)攜帶以下材料:
(1)貴州人事考試信息網(wǎng)在線(xiàn)打印的《貴州大學(xué)2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘報(bào)名表》。(雙面打印)
(2)有效《居民身份證》。
(3)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。國(guó)外/港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;國(guó)內(nèi)高校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。
(4)具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,需提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)。
(5)在職人員需提供所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(中小學(xué)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門(mén)同意)。
(6)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按《貴州大學(xué)2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表》備注欄的要求提供。
(7)委托他人進(jìn)行資格復(fù)審的,需持委托人親筆書(shū)寫(xiě)的委托書(shū)(需注明受委托人姓名、身份證號(hào))、身份證復(fù)印件、資格復(fù)審所需材料原件、復(fù)印件及受委托人身份證原件、復(fù)印件。
(七)面試
面試內(nèi)容包括專(zhuān)業(yè)面試、綜合面試兩個(gè)部分。
(1)專(zhuān)業(yè)面試,分值100分。具體事項(xiàng)另行通知。
(2)綜合面試,分值100分。具體事項(xiàng)另行通知。
專(zhuān)業(yè)面試或綜合面試單科成績(jī)未達(dá)到60分,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
面試成績(jī)=專(zhuān)業(yè)面試成績(jī)×60%+綜合面試成績(jī)×40%。
面試成績(jī)?cè)谫F州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和貴州大學(xué)網(wǎng)上公布。
(八)總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)由筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩個(gè)部分組成。
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字公布。同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的,按實(shí)際成績(jī)計(jì)算,如仍并列的,面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
總成績(jī)?cè)谫F州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和貴州大學(xué)網(wǎng)上公布。
(九)體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的,空缺崗位不予遞補(bǔ)。
體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢要求另行通知。
(十)考察
體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象,對(duì)其進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面。同時(shí)進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定后,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ):
1.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.現(xiàn)役軍人;
3.曾因犯罪或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
4.被開(kāi)除公職的人員;
5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱(chēng)職”、“不合格”的人員;
6.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
7.在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;
8.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員;
9.非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生,在擬聘用公示發(fā)布后15日內(nèi)未能按時(shí)提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;2017年應(yīng)屆畢業(yè)生,截止2017年7月31日前未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員。
(十一)公示招聘結(jié)果
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和貴州大學(xué)網(wǎng)上公示擬聘用人員名單,接受社會(huì)監(jiān)督。公示時(shí)間七天。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格;一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
(十二)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在一周內(nèi)到貴州大學(xué)附屬中學(xué)報(bào)到。拒不報(bào)到者,學(xué)校有權(quán)取消其聘用資格。
五、其他說(shuō)明
(一)已辦理聘用手續(xù)的人員工作服務(wù)期至少為8年, 5年內(nèi)不允許申請(qǐng)脫產(chǎn)攻讀研究生及換崗。
(二)招聘工作在貴州省教育廳和貴州大學(xué)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由貴州大學(xué)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施。
聯(lián)系電話(huà):0851-83657566。
(三) 貴州大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程參與公開(kāi)招聘工作。
監(jiān)督郵箱:di@gzu.edu.cn。
(四)本方案由貴州大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
(五)未定事宜,由貴州大學(xué)商省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。
附件:貴州大學(xué)附屬中學(xué)2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表
貴 州 大 學(xué)
2017年5月5日