2017年紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘教師公告
來源:浙江人才網(wǎng) 閱讀:1148 次 日期:2017-05-19 15:39:15
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紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)建于1999年,是浙江省較早獨(dú)立舉辦全日制高等職業(yè)技術(shù)教育的院校之一。學(xué)校秉承“教育為人生奠基,辦改變?nèi)艘簧母叩冉逃?rdquo;的辦學(xué)宗旨,以“專業(yè)成才,精神成人,人人成功”為人才培養(yǎng)理念,遵循“品性為根、技術(shù)技能為用”的育人方針,以辦品質(zhì)之學(xué)為目標(biāo),推進(jìn)二次創(chuàng)業(yè)?,F(xiàn)因事業(yè)發(fā)展需要,誠聘高層次專業(yè)優(yōu)秀人才。

一、招聘計(jì)劃、崗位要求及待遇

部門 招聘崗位 專業(yè)、學(xué)科 人數(shù) 招聘條件
信息工程學(xué)院 專任教師 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、軟件技術(shù)、電子商務(wù)技術(shù)、移動(dòng)網(wǎng)站設(shè)計(jì)與開發(fā))、新媒體技術(shù) 4 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;副高及以上職稱或有大公司專業(yè)崗位任職經(jīng)歷者,學(xué)歷可放寬至本科,年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先,有高校教學(xué)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。3.有電子商務(wù)平臺(tái)設(shè)計(jì)、美工、攝影、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有網(wǎng)站設(shè)計(jì)與建設(shè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4.有UI界面設(shè)計(jì)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)處理等方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有H3CSE、CCNP、HCNP證書者優(yōu)先。
物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)、信號(hào)與信息處理、通信與信息系統(tǒng)、檢測(cè)技術(shù)與自動(dòng)化裝置、電路與系統(tǒng) 1 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;副高及以上職稱或有大公司專業(yè)崗位任職經(jīng)歷者,學(xué)歷可放寬至本科,年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.獲過全國電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽二等獎(jiǎng)或“飛思卡爾”智能汽車競(jìng)賽省一等獎(jiǎng)及以上者優(yōu)先;有Linux、C#、QT 、cortex-A8等方面開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院 專任教師 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 3 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;副高及以上職稱或有大公司專業(yè)崗位任職經(jīng)歷者,學(xué)歷可放寬至本科,年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.有企業(yè)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)主管等崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
電子商務(wù) 1 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;副高及以上職稱或有大公司專業(yè)崗位任職經(jīng)歷者,學(xué)歷可放寬至本科,年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.有從事跨境電子商務(wù)或相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
機(jī)電工程學(xué)院 專任教師 物理電子學(xué),電路與系統(tǒng)等電子信息類專業(yè)、檢測(cè)技術(shù)與自動(dòng)化裝置、模式識(shí)別與自動(dòng)化裝置等控制類專業(yè)、機(jī)械電子工程 1 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;副高及以上職稱或有大公司專業(yè)崗位任職經(jīng)歷者,學(xué)歷可放寬至本科,年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
電氣工程及其自動(dòng)化、自動(dòng)化、機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)械電子工程、測(cè)控技術(shù)與儀器 2 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;副高及以上職稱或有大公司專業(yè)崗位任職經(jīng)歷者,學(xué)歷可放寬至本科,年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.有機(jī)械設(shè)計(jì)、自動(dòng)化競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
汽車營銷與服務(wù)、市場(chǎng)營銷、車輛服務(wù)工程 1 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;汽車品牌營銷經(jīng)驗(yàn)特別豐富者,學(xué)歷可放寬到本科。2.博士研究生優(yōu)先。3.有汽車銷售經(jīng)驗(yàn)且業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先。
新能源科學(xué)與工程、能源與動(dòng)力工程、電子信息類相關(guān)專業(yè) 1 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;有新能源汽車相關(guān)技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者,學(xué)歷可放寬到本科。2.博士研究生優(yōu)先。3.有新能源汽車相關(guān)技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
機(jī)電工程學(xué)院 專任教師 車輛工程、電子信息類相關(guān)專業(yè) 1 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;有汽車相關(guān)技術(shù)研發(fā)或維修經(jīng)驗(yàn)豐富者,學(xué)歷可放寬到本科。2.博士研究生優(yōu)先。3.有豐富汽車相關(guān)技術(shù)研發(fā)或維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師 數(shù)控車工 1 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡不超過40周歲。2.崗位技能嫻熟,熟練掌握操作規(guī)范,安全意識(shí)強(qiáng),并有較強(qiáng)的傳授能力。3.有豐富實(shí)際崗位工作經(jīng)驗(yàn)的能工巧匠,學(xué)歷和年齡可適當(dāng)放寬。
數(shù)銑車工 1  
建筑與設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)院 專任教師 動(dòng)漫設(shè)計(jì) 1 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;副高及以上職稱或?qū)I(yè)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者,學(xué)歷可放寬至本科,年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.有專業(yè)崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;精通三維、AE等相關(guān)動(dòng)畫制作軟件者優(yōu)先。
結(jié)構(gòu)工程、巖土工程、工程測(cè)繪、土木工程、工程造價(jià)等專業(yè) 3 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;副高及以上職稱者或有大公司(設(shè)計(jì)院)專業(yè)崗位任職經(jīng)歷和工程業(yè)績者,學(xué)歷可放寬至本科,年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.注冊(cè)造價(jià)師優(yōu)先;有2年及以上工程造價(jià)咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有工程現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì);數(shù)字媒體藝術(shù)設(shè)計(jì) 2 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;副高及以上職稱者或有大公司(設(shè)計(jì)院)專業(yè)崗位任職經(jīng)歷和工程業(yè)績者,學(xué)歷可放寬至本科,年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.有設(shè)計(jì)院或設(shè)計(jì)公司從事設(shè)計(jì)師、預(yù)決算、施工與管理、軟裝等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
建筑實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師 土木建筑類 1 ??萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡不超過40周歲,熟練掌握鋼筋綁扎、模板安裝制作、磚墻砌筑等崗位操作技能和操作規(guī)范,安全意識(shí)強(qiáng),并有較強(qiáng)的傳授能力。
護(hù)理學(xué)院 專任教師 臨床醫(yī)學(xué) 1 本科及以上學(xué)歷,年齡不超過40周歲。有2年以上醫(yī)學(xué)教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
護(hù)理學(xué) 1 本科及以上學(xué)歷,年齡不超過40周歲。有護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
社科部 專任教師 法學(xué)、知識(shí)產(chǎn)權(quán) 1 碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲。
圖書館 圖書管理 圖書館學(xué)、情報(bào)學(xué)、信息資源管理、信息分析 1 本科及以上學(xué)歷,或圖書資料系列中級(jí)及以上職稱,年齡不超過35周歲;副高及以上職稱者,年齡不超過45周歲。
學(xué)生處 心理指導(dǎo)教師 心理學(xué) 1 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲。2.有心理咨詢、輔導(dǎo)等崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
合計(jì) 29  

備注:年齡計(jì)算截止到2017年12月31日。有具體業(yè)績可證明特別優(yōu)秀或特長者,可不受學(xué)歷限制。

二、相關(guān)待遇

1.根據(jù)應(yīng)聘者個(gè)人條件和學(xué)校收入分配框架,薪酬實(shí)行應(yīng)聘和試用期考核結(jié)束兩次面議制。

2.按照相關(guān)規(guī)定和條件分別納入事業(yè)編制和學(xué)校編制管理。

3.符合條件者,低價(jià)提供校內(nèi)130㎡左右人才公寓一套,為其他有需要的人員提供低租金過渡住房。

4.應(yīng)聘對(duì)象如符合紹市委辦發(fā)〔2014〕87號(hào)和紹市委人領(lǐng)〔2015〕1號(hào)文件要求,經(jīng)市委、市政府相關(guān)部門審批同意,50周歲以下教授給予10萬元安家補(bǔ)貼、60萬元購租房補(bǔ)貼或申購100平方米人才住房;40周歲以下副教授或博士給予8萬元安家補(bǔ)貼、35萬元購租房補(bǔ)貼。

三、招聘程序

(一)信息發(fā)布平臺(tái)

1.紹興市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.zjsxhrss.gov.cn/)

2.紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.sxvtc.com)

3.國內(nèi)“985”、“211”高校就業(yè)網(wǎng)站

其中,紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站為發(fā)布其他相關(guān)信息的唯一平臺(tái)。

(二)報(bào)名:公告發(fā)布之日起到2017年5月30日下午5時(shí)止。采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名在招聘公告發(fā)布后即可進(jìn)行。應(yīng)聘者填寫《紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》(見附件1),提交應(yīng)聘材料(要求見附件2),將相關(guān)材料掃描件發(fā)送至本校人事處郵箱rsc@sxvtc.com(請(qǐng)?jiān)趫?bào)名郵件主題注明“姓名+應(yīng)聘崗位”)。

(三)資格審查和初選:學(xué)校對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查和初選,確定入圍考試考核人員。

(四)考試考核:分用人部門和學(xué)校兩個(gè)層面進(jìn)行。通過初選的人員,先由用人部門進(jìn)行考試考核,具體安排由各用人部門提前3天告知應(yīng)聘人員。通過用人部門考試考核的人員,學(xué)校層面考試考核由人事處另行通知。

考試考核以試講、面試、專業(yè)測(cè)試、學(xué)術(shù)報(bào)告等方式進(jìn)行,著重考核入圍人員的教師素質(zhì)(崗位素質(zhì))、學(xué)科能力和崗位實(shí)踐能力。根據(jù)應(yīng)聘材料、考試考核等情況,確定入圍人員考試考核成績,排定名次,并根據(jù)合格者名次按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,確定進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)的人員。如無合適人選,則另行安排招聘。

(五)體檢與考察:進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)的人員在接到通知后,須按規(guī)定時(shí)間到學(xué)校指定醫(yī)院參加體檢,體檢采用《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。心理測(cè)試根據(jù)工作需要安排。考察著重了解考察對(duì)象遵紀(jì)守法情況、思想政治素質(zhì)、綜合素質(zhì)與能力等。因體檢或考察不合格,出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),按考試考核排定名次依次遞補(bǔ),如無合適人選,則另行招聘。

(六)公示與錄用:擬錄用人員的公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日,公示期滿,擬錄用人員遞交學(xué)校校長會(huì)議審定。

四、相關(guān)事項(xiàng)說明

(一)應(yīng)聘人員提交的信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。

(二)符合紹政辦發(fā)〔2016〕64號(hào)、紹市人社發(fā)〔2016〕81號(hào)和《紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院事業(yè)編制人員招聘與管理辦法》條件者,在紹興市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室核定的我校年度編制使用計(jì)劃內(nèi),按相關(guān)政策規(guī)定報(bào)市教育局同意后,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),納入事業(yè)編制管理,并辦理相關(guān)手續(xù)。

(三)擬聘人員實(shí)行試用期制,試用期滿考核合格,予以正式聘用,考核不合格者,取消聘用。

(四)招聘工作接受紹興市教育局、紹興市人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)與監(jiān)督。

五、聯(lián)系方式

地址:浙江省紹興市亭山路526號(hào)紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處;

郵編:312000;

郵箱:rsc@sxvtc.com;

聯(lián)系電話:0575-88054088 ,88054028,88340028;

聯(lián)系人:湯老師 屠老師 金老師;

監(jiān)督電話:0575-88054016(校紀(jì)委辦)。

紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2017年5月15日

附件:

1.紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員登記表

2.應(yīng)聘者應(yīng)提交的應(yīng)聘材料要求

點(diǎn)擊下載附件1-2

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