為深入貫徹落實(shí)自治區(qū)黨委教育惠民“1號工程”，加快推進(jìn)吉木乃縣農(nóng)村學(xué)前三年免費(fèi)雙語教育工作，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)前雙語教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《阿勒泰地區(qū)2017年農(nóng)村學(xué)前三年免費(fèi)雙語教育工作推進(jìn)方案》（阿行辦發(fā)〔2017〕7號）文件精神，經(jīng)縣委、縣人民政府研究決定，面向全疆公開招聘學(xué)前雙語教師（保育員），招聘簡章如下:

一、招聘范圍及條件

（一）基本要求

1、具有新疆籍戶籍, “三支一扶”人員、大學(xué)生西部計劃志愿者、大學(xué)生“村官”不受戶籍限制。遵守?fù)碜o(hù)中華人民共和國憲法和黨的路線、方針、政策，維護(hù)祖國統(tǒng)一，反對民族分裂和非法宗教活動;

2、遵守憲法和法律;符合公安機(jī)關(guān)政審有關(guān)規(guī)定。

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、具有崗位所需的專業(yè)知識、文化程度和工作能力;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、符合招聘崗位要求的學(xué)歷條件，學(xué)歷應(yīng)是經(jīng)國家、自治區(qū)教育部門認(rèn)可的學(xué)歷。

（二）學(xué)前專任教師（保育員）招聘條件

1、思想品德條件。政治思想素質(zhì)好，熱愛社會主義祖國， 堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法。

2、普通話水平。能否熟練掌握和使用國家通用語言文字作為教師招聘考核的主要條件。母語為漢語或民考漢報考人員普通話水平必須達(dá)到普通話水平測試二級乙等及以上標(biāo)準(zhǔn)，母語為非漢語報考人員漢語水平必須達(dá)到民族漢考（mhk）等級水平三級乙等及以上標(biāo)準(zhǔn)。

3、學(xué)歷專業(yè)條件。中專學(xué)歷須為學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷須為師范類畢業(yè)，專業(yè)不限。

4、教師資格證條件。具備幼兒園及以上教師資格證書或教師資格認(rèn)定條件的優(yōu)先考慮。不具備教師資格證的，須在正式上崗任教后一年內(nèi)取得教師資格證書，否則予以解聘。

5、年齡條件。年齡在35周歲及以下（1982年1月1日及以后出生）。

6、身體條件。具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，五官端正，無傳染性疾病，無精神病史，適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要。

（三）下列人員不在此次公開招聘范圍

1、近三年在各類招錄招聘考試中有作弊、弄虛作假等行為的人員;

2、受刑事處罰、行政處分尚未解除人員;

3、立案審查尚未作出結(jié)論人員;

4、機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;

5、自治區(qū)中小學(xué)校、幼兒園在職在編教師(含三年服務(wù)期未滿的特崗教師)以及辦理完辭職手續(xù)不到一年的教師;

6、被行政事業(yè)單位開除、解聘、辭退、辭職的人員。

凡在招聘報名中提供虛假信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。

二、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘簡章、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、擬聘用公示、崗前培訓(xùn)、正式聘用等程序進(jìn)行。對面試環(huán)節(jié)國家通用語言應(yīng)用能力考核不合格的，實(shí)行一票否決制。

(一)發(fā)布招聘簡章

招聘簡章在吉木乃縣政府網(wǎng)公布。

(二)報名

1、報名時間：2017年5月18日-2017年5月24日北京時間18：00時。

2、報名方式：采取現(xiàn)場報名方式，報名時填寫報名表，并攜帶近期免冠2寸彩照2張、政治思想鑒定表、有效身份證、畢業(yè)證、普通話水平或mhk等級水平證書、教師資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件，考試前提供相應(yīng)原件進(jìn)行資格審查。

3、報名地點(diǎn)：吉木乃縣教育局人事科

4、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：按照自治區(qū)物價局新價非字〔2000〕25號文件規(guī)定，每人報名費(fèi)15元，考試費(fèi)40元。

（三）資格審查

招聘組對考生進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。資格審查時，考生需提供：（1）身份證原件;（2）畢業(yè)證原件;（3）普通話證書原件或在有效期內(nèi)的mhk等級證書原件（母語為漢語及民考漢的應(yīng)聘人員除外）;（4）《吉木乃縣面向全疆公開招聘學(xué)前雙語教師（保育員）報名表》，報名表照片須為近期2寸免冠正面照。

（四）筆試：吉木乃縣學(xué)前雙語幼兒園教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)招聘筆試命題、制卷及閱卷工作。

1、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：2017年5月24日。

2、筆試時間：2017年5月25日，具體時間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn);報考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和二代身份證或有效臨時身份證原件到指定的地點(diǎn)參加考試，證件不全的，不得參加筆試。

3、筆試內(nèi)容：重點(diǎn)考查考生對學(xué)前教育基礎(chǔ)知識、基本理論和基本教學(xué)技能、民族團(tuán)結(jié)等方面的掌握程度和運(yùn)用能力。使用國家通用文字(漢語)命制并要求使用國家通用語言文字答題，時間100分鐘，滿分100分，合格分?jǐn)?shù)60分。筆試成績不合格者不得參加面試。

4、公布筆試成績：筆試成績公布時間：5月26日下午，考生可到吉木乃縣教育局現(xiàn)場查詢。

5、面試入圍的確定：凡筆試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的都進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（五）面試：吉木乃縣學(xué)前雙語幼兒園教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)面試試題的命制、面試組織等工作。

1、面試時間：2017年5月27日。

2、面試地點(diǎn)：吉木乃縣教育局

3、面試要求：（1）考生須提前到面試地點(diǎn)報到，并在面試開始前30分鐘到指定候考地點(diǎn)集中。面試開始后到達(dá)的，取消面試資格。（2）考生需提供身份證原件、筆試準(zhǔn)考證和面試準(zhǔn)考證。證件不全的，不得參加面試。考生面試須使用國家通用語言（漢語）。（3）面試成績滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線60分。（4）嚴(yán)禁考生弄虛作假，一旦發(fā)現(xiàn)取消面試資格。

4、面試方式：采取漢語面試。包括漢語口語答辯、漢語模擬授課和幼教專業(yè)技能測試等方式。

5、公布總成績時間：5月28日

總成績=筆試×40%+面試×60%。

面試成績不合格的考生不計算總成績。

（六）體檢時間：2017年6月1日

參加體檢人員以考試總成績排名按1：1的比例確定。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織到縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢按照《新疆維吾爾自治區(qū)申請教師資格人員體檢辦法(修訂)》(新教師〔2010〕8號)、《關(guān)于申請認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的補(bǔ)充通知》(新教師辦〔2011〕14號)執(zhí)行。考生對體檢結(jié)果有異議的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可在指定縣級以上綜合性醫(yī)院復(fù)查，復(fù)查只能進(jìn)行一次，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果，復(fù)查費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢不合格者不能聘用，崗位出現(xiàn)的空缺，從本崗位合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（七）政審：政審表由戶籍所在地派出所、公安局蓋章,筆試前交回。考生的資格審查貫穿整個招聘過程，如有弄虛作假，經(jīng)核查取消招錄資格。

（八）公示：按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)，確定資格審查、筆試、面試、體檢結(jié)果合格人員為擬聘用人員，通過縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。

（九）崗前培訓(xùn)：確定擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)期間不發(fā)工資、津貼、補(bǔ)貼等，不計算工齡。

（十）調(diào)劑：服從調(diào)劑、面試、體檢、政審均合格但未聘用人員可通過招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行調(diào)劑。不服從調(diào)劑的不予聘用。

三、聘用及待遇

（一）應(yīng)聘人員被錄用后，實(shí)行聘用制管理，由用人單位同被聘用人簽訂聘用合同，合同期限為一年，聘用期間根據(jù)表現(xiàn)一年一考核，聘用期滿考核合格的根據(jù)工作需要可以續(xù)聘。考核不合格者予以解聘。被聘用人員由學(xué)校統(tǒng)一安排住宿。

（二）被聘用人員在三年內(nèi)必須參加新疆維吾爾自治區(qū)面向社會公開招聘特崗教師考試、事業(yè)單位招聘和公務(wù)員考試。被其他單位錄用后聘用合同自動解除。三年內(nèi)未被錄用的，合同期滿自動解聘。

（四）聘用人員的日常管理由用人單位具體負(fù)責(zé)，具體考核辦法按《吉木乃縣教師績效考核辦法》執(zhí)行，對違反相關(guān)紀(jì)律規(guī)定、不適合工作崗位要求的，按程序予以解除聘用合同。

（五）被聘用人員在每學(xué)年內(nèi)，不得離崗。

（六）工資待遇

1、學(xué)前專任教師工資：實(shí)行崗位購買，工資待遇按照4000元（包含五險、公積金）統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，年底績效、取暖費(fèi)等按照一定比例參考發(fā)放。

2、保育員工資：專職保育員，每人每月2300元（含五險）。

四、其它事項(xiàng)

（一）考生在報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀簡章有關(guān)要求和招聘崗位的各項(xiàng)條件，嚴(yán)格按照招聘崗位的條件和要求報考。凡不符合招聘崗位條件和要求的及弄虛作假的取消考試和聘用資格。

（二）考生在填寫《報名表》時應(yīng)認(rèn)真核實(shí)聯(lián)系電話。招聘考試期間，考生如更換聯(lián)系電話，務(wù)必及時通知報名聯(lián)系人，并且保持電話暢通，因考生所留聯(lián)系電話有誤或無人接聽、停機(jī)等其他自身原因影響考生考試的，由考生本人負(fù)責(zé)。

（三）報考人員在報考過程中，應(yīng)及時了解招聘工作進(jìn)程、查詢有關(guān)事項(xiàng)的公告，因個人原因影響考試資格的后果自負(fù)。

（四）為使招聘人員結(jié)構(gòu)合理，招聘小組決定結(jié)合自治區(qū)學(xué)前特崗招聘進(jìn)行自主招聘。根據(jù)自治區(qū)特崗招聘情況，依據(jù)縣自聘招考成績由高往低依次錄用專任教師直至滿足需求；未被錄用的人員遵循自愿原則按成績高低根據(jù)需求納入保育員隊(duì)伍。被聘用為專任教師的人員按專任教師工資待遇予以兌現(xiàn)，被聘用為保育員的人員按保育員工資待遇予以兌現(xiàn)。

（五）招聘工作自覺接受縣紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)、社會各界和廣大人民群眾的監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平、公正。參與招聘工作的所有人員，要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的程序和原則，實(shí)行公務(wù)回避。對違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分;情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。對違反規(guī)定的考生，取消其考試資格;已被聘用的，取消其聘用資格。

監(jiān)督電話：

縣紀(jì)檢委：0906-6185723 

縣人力資源和社會保障局：0906-6181055

縣教育局：0906-6181795

吉木乃縣學(xué)前雙語幼兒教師

招聘領(lǐng)導(dǎo)小組