2017年昭通市大山包公路建設(shè)項(xiàng)目投資開發(fā)有限公司招工簡章
來源:昭通市人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:1110 次 日期:2017-08-11 16:26:50
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昭通市大山包公路建設(shè)項(xiàng)目投資開發(fā)有限公司招工簡章

昭通市大山包公路建設(shè)項(xiàng)目投資開發(fā)有限公司,是經(jīng)昭通市政府批準(zhǔn)成立的市屬國有企業(yè),主要負(fù)責(zé)昭通市大山包一級公路的收費(fèi)、養(yǎng)護(hù)、營運(yùn)管理等工作。公司為每一位愿意投身于公路建設(shè)管理事業(yè)的有志之士,提供公平、公正、公開的人才選拔、學(xué)習(xí)培訓(xùn)和晉升激勵機(jī)制。根據(jù)大山包一級公路車輛通行費(fèi)征收工作需要,報經(jīng)相關(guān)行政部門同意,本著公開、公平、競爭、擇優(yōu)錄用的原則,公司計劃招收一批合同制職工,現(xiàn)將本次招工有關(guān)情況公告如下:

一、招聘崗位及基本情況

(一)招聘崗位:大山包一級公路蘇家院大山包收費(fèi)站、隧道管理所、監(jiān)控中心工作人員合計80人。

(二)崗位基本情況

1.大山包一級公路設(shè)置收費(fèi)站1處,大山包收費(fèi)站。

2.大山包一級公路設(shè)置隧道管理所1處,大山包一級公路項(xiàng)目隧道管理所。

3.大山包一級公路設(shè)置監(jiān)控中心1處,大山包一級公路項(xiàng)目監(jiān)控中心。

(三)工作時間:工作采用輪班工作制,每個班工作時間8小時,三班倒(含夜班),平均每周輪班休息兩天。

二、招聘崗位相關(guān)要求

(一)文化程度:技校、職高、高中、中專及以上學(xué)歷,持B2及以上駕駛證有兩年以上大車駕駛經(jīng)驗(yàn)者放寬至具有初中。

(二)年齡:18—30周歲(即:1999年6月1日至1987年6月1日期間出生)。

(三)身高:男性1.65米及以上,女性1.55米及以上。

(四)由于是文明服務(wù)窗口行業(yè),要求各應(yīng)聘者須具備以下條件:

1.愛崗敬業(yè)、忠誠企業(yè)、誠信待人、有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)道德和責(zé)任感,能吃苦耐勞,有良好團(tuán)隊(duì)意識、服務(wù)意識,服從組織安排;

2.五官端正、無紋身、身體健康、無殘疾、無吸毒史、無傳染病、無不良?xì)v史記錄;

3.嗓音清暢、表述清晰、規(guī)范使用普通話,有基本的電腦操作能力。

(五)優(yōu)先錄用條件:具備工程、文秘、新聞、財會、計算機(jī)等相關(guān)資質(zhì)證書者、持B2及以上駕駛證有兩年以上大車駕駛經(jīng)驗(yàn)(年齡可適當(dāng)放寬)及退伍軍人優(yōu)先考慮,其他特殊人才可適當(dāng)放寬招錄條件。

三、錄用程序

1.應(yīng)聘人經(jīng)電話報名成功后,通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)送個人簡歷電子版;

2.接到面試通知后參加面試;

3.面試通過后參加體檢(未收到體檢通知的即視為未被選用);

4.體檢合格者必須參加軍訓(xùn)、安全、征費(fèi)業(yè)務(wù)工作培訓(xùn);5.培訓(xùn)考核合格者方可辦理錄用手續(xù)。

四、工資及福利

(一)工資待遇:錄用后第一次簽訂合同年限為三年(含三個月的試用期,試用期工資按所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放);試用期滿,按分配崗位確定崗位基本工資,加班工資按國家法律規(guī)定發(fā)放,績效工資根據(jù)績效考核結(jié)果發(fā)放;試用期滿后所招崗位工作人員月平均工資在2800元左右。

(二)社會保險:單位依法按時繳納養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療保險及住房公積金。

(三)其他待遇:按公司核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。用工期(合同期內(nèi))提供集體宿舍,不解決住房問題。

五、報名時間

2017年8月14至8月16日(上午9:00—11:30,下午14:30—17:30)。

六、報名方式:電話報名

報名電話:0870—2159730

電話報名成功人員,需下載填寫電子版“個人簡歷”并在1日之內(nèi)發(fā)送至郵箱139006229@qq.com:未發(fā)送電子版簡歷者視為報名不成功。

七、面試時間及地點(diǎn)

時間:8月21日至8月22日。

地點(diǎn):云南大昭公司麻昭管理處2樓會議室(昭通市昭陽區(qū)溫泉泰鶴城上段昭通收費(fèi)站旁)。

八、應(yīng)聘者須提供材料

應(yīng)聘者在面試時需提供以下資料:

1.個人簡歷表;

2.戶口冊(戶主及本人)、身份證、畢業(yè)證(學(xué)歷證)、退伍軍人證及相關(guān)資質(zhì)證書(原件及復(fù)印件各一份);

3.就業(yè)創(chuàng)業(yè)證原件(在戶口所在地就業(yè)局辦理);

4.二寸彩色證件照5張(在照片背面寫上姓名);

5.資料不齊者不能參加面試。如提供虛假資料或冒名頂替者,經(jīng)核實(shí)后一律取消錄用資格并追究相關(guān)責(zé)任。

附件:個人簡歷(下載)

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