一、適用于所有崗位的應(yīng)聘要求

　　·誠(chéng)實(shí)守信、公道正派、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新；

　　·具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；

　　·具備良好的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力，能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

　　·特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡、工作年限等基本應(yīng)聘條件。

　　二、報(bào)名方式：

　　登錄我行網(wǎng)站：www.spdb.com.cn ，點(diǎn)擊“招聘信息”欄，下載并填寫《應(yīng)聘報(bào)名表》（有工作經(jīng)驗(yàn)人士），通過(guò)電子郵件以附件形式發(fā)送至：recruit@spdb.com.cn

　　為使您的簡(jiǎn)歷得到有效篩選，郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫：“有工作經(jīng)驗(yàn)人士應(yīng)聘—***

　?。ú块T全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”

　　三、招聘崗位列表（以下崗位主要面向上海地區(qū)招聘）

　　政策管理崗1

　　組合管理崗1

　　風(fēng)險(xiǎn)政策部上海

　　發(fā)展規(guī)劃崗1

　　制度管理崗1

　　并表風(fēng)險(xiǎn)管理崗1

　　資產(chǎn)處置崗1

　　資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控崗1

　　風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控部市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控崗2

　　預(yù)警監(jiān)控崗1

　　風(fēng)險(xiǎn)檢查崗1

　　信用審批中心 授信審查崗/授信審批崗1

　　創(chuàng)新業(yè)務(wù)審批中心 授信審查崗/授信審批崗2

　　授信管理部

　　信用評(píng)級(jí)崗1

　　信用管理崗1

　　授信管理崗/授信管理崗（數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析）1

　　風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量崗1

　　資本管理高級(jí)方法合規(guī)達(dá)

　　綜合管理崗2

　　標(biāo)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　模型驗(yàn)證崗2

　　四、招聘崗位詳細(xì)信息

　　【風(fēng)險(xiǎn)政策部】

　　政策管理崗

　　崗位職責(zé)：參與研究、擬寫和修訂全行小企業(yè)/投資銀行/金融市場(chǎng)/金融機(jī)構(gòu)/資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)管理政策及制度；參與各項(xiàng)產(chǎn)品制度及業(yè)務(wù)方案的風(fēng)險(xiǎn)審核工作，對(duì)產(chǎn)品制度、管理流程等提出專業(yè)意見；參與授信業(yè)務(wù)授權(quán)管理工作；參與風(fēng)險(xiǎn)政策和制度的適用性和執(zhí)行情況評(píng)價(jià)工作；參與業(yè)務(wù)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)管理課題研究及調(diào)研；參與風(fēng)險(xiǎn)政策的日常培訓(xùn)；參與貿(mào)金業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)研和分析,提出政策建議等。

　　應(yīng)聘條件： 40 周歲以下；金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷；3 年以上的商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，具備商業(yè)銀行總行或一級(jí)分行風(fēng)險(xiǎn)管理部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備金融市場(chǎng)及其他創(chuàng)新業(yè)務(wù)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有一定法務(wù)基礎(chǔ)人員優(yōu)先；具有較強(qiáng)的文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　組合管理崗

　　崗位職責(zé)：收集宏觀經(jīng)濟(jì)、區(qū)域、產(chǎn)業(yè)及各類監(jiān)管政策；研究國(guó)家、區(qū)域、行業(yè)、監(jiān)管政策導(dǎo)向以及宏觀經(jīng)濟(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)；參與年度信貸政策、區(qū)域政策、結(jié)構(gòu)調(diào)整政策等各類信貸組合管理策略的制定；負(fù)責(zé)信貸組合管理數(shù)據(jù)的整合、分析及運(yùn)用，為組合管理提供技術(shù)支撐；參與制定組合限額管理方案，逐步構(gòu)建行業(yè)、區(qū)域、產(chǎn)品限額管理體系；參與監(jiān)督信貸政策、結(jié)構(gòu)調(diào)整計(jì)劃、組合限額執(zhí)行情況；參與分行信貸規(guī)模分配、風(fēng)險(xiǎn)管理評(píng)價(jià)等配套管理工作；參與區(qū)域、行業(yè)及客戶的調(diào)研工作，為信貸組合策略調(diào)整提供決策支持等。

　　應(yīng)聘條件： 35 周歲以下；經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3 年以上的商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉金融法律、法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定；具備較強(qiáng)的宏觀經(jīng)濟(jì)分析和金融政策研究能力，扎實(shí)的文字功底和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力；熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理流程及政策制度體系；熟悉產(chǎn)業(yè)區(qū)域分布和行業(yè)運(yùn)行特點(diǎn)，了解行業(yè)客戶發(fā)展趨勢(shì)，能夠靈活運(yùn)用公司授信產(chǎn)品；具有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力，能熟練運(yùn)用 sasstata、excel 等數(shù)據(jù)分析軟件；工作態(tài)度積極主動(dòng)，能承受一定的工作壓力；具有國(guó)內(nèi)外大型商業(yè)銀行總行相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管理崗位或總分行授信審查審批崗位、組合管理崗位、新資本協(xié)議相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、具有持有 frm、cfa、cpa、acca 等相關(guān)資格者優(yōu)先。

　　發(fā)展規(guī)劃崗

　　崗位職責(zé)：參與分行風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)評(píng)價(jià)工作；參與風(fēng)險(xiǎn)板塊信息宣傳工作，管理網(wǎng)站建設(shè)工作；參與風(fēng)險(xiǎn)板塊培訓(xùn)管理工作；參與全面風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略規(guī)劃撰寫工作,參與總分行風(fēng)險(xiǎn)管理架構(gòu)調(diào)整方案設(shè)計(jì)工作；協(xié)助建立并推進(jìn)全面風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告制度，參與風(fēng)險(xiǎn)分析、評(píng)估、報(bào)告工作；參與風(fēng)險(xiǎn)管理模式調(diào)研、研究工作，提出管理建議；參與部門工作計(jì)劃和總結(jié)的撰寫工作；參與風(fēng)險(xiǎn)管理綜合性報(bào)告撰寫工作；參與外部風(fēng)險(xiǎn)管理、風(fēng)險(xiǎn)分析等信息的收集和編撰工作等。

　　應(yīng)聘條件： 35 周歲以下；經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、管理或法律等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3 年以上的國(guó)內(nèi)或國(guó)際商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，具有總行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、統(tǒng)計(jì)分析或績(jī)效考核某一方面的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的研究分析和文字綜合能力。

　　制度管理崗

　　崗位職責(zé)：參與研究、擬寫和修訂全行公司銀行、投資銀行、金融市場(chǎng)、金融機(jī)構(gòu)、資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)管理政策及制度；參與各項(xiàng)產(chǎn)品制度及業(yè)務(wù)方案的風(fēng)險(xiǎn)審核工作，對(duì)產(chǎn)品制度、管理流程等提出專業(yè)意見；參與授信業(yè)務(wù)授權(quán)管理工作；參與風(fēng)險(xiǎn)政策和制度的適用性和執(zhí)行情況評(píng)價(jià)工作；參與業(yè)務(wù)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)管理課題研究及調(diào)研；參與風(fēng)險(xiǎn)政策的日常培訓(xùn)；參與貿(mào)金業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)研和分析,提出政策建議等。

　　應(yīng)聘條件： 40 周歲以下；金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3 年以上的商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，具備商業(yè)銀行總行或一級(jí)分行風(fēng)險(xiǎn)管理部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備金融市場(chǎng)及其他創(chuàng)新業(yè)務(wù)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有一定法務(wù)基礎(chǔ)人員優(yōu)先；具有較強(qiáng)的文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

并表風(fēng)險(xiǎn)管理崗

　　崗位職責(zé)：擬寫集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)管理政策制度，開展子公司信用風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)，形成定期報(bào)告；開展風(fēng)險(xiǎn)偏好、投向政策、風(fēng)險(xiǎn)分類和集中度相關(guān)管理，優(yōu)化集團(tuán)內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)隔離與防火墻機(jī)制，定期識(shí)別與評(píng)估跨境跨業(yè)重大風(fēng)險(xiǎn)；開展非銀金融行業(yè)的監(jiān)管政策研究，實(shí)施子公司風(fēng)險(xiǎn)管理調(diào)研與檢查；牽頭協(xié)調(diào)職能部門落實(shí)監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)并表風(fēng)險(xiǎn)管理的各項(xiàng)要求等。

　　應(yīng)聘條件： 35 周歲以下；金融、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3 年以上的商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有信托公司、基金公司、融租賃公司等非銀行金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理、文字組織和研究分析能力；具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。

　　【風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控部】

　　資產(chǎn)處置崗

　　崗位職責(zé)： 通過(guò)對(duì)全行風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)實(shí)施專業(yè)化集中清收管理，采取多元化措施推進(jìn)不良資產(chǎn)處置工作；積極推動(dòng)不良資產(chǎn)批量轉(zhuǎn)讓工作的組織推動(dòng)和專業(yè)指導(dǎo)，探索不良資產(chǎn)多渠道處置手段；負(fù)責(zé)全行業(yè)務(wù)類涉訴案件的處置管理；牽頭協(xié)調(diào)全行跨分行的交叉和疑難不良資產(chǎn)的保全清收方案實(shí)施，并參與全行重大風(fēng)險(xiǎn)事件或突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)事件的處理等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；5 年以上的金融機(jī)構(gòu)、大型企業(yè)集團(tuán)法務(wù)部門、資產(chǎn)管理公司、司法機(jī)關(guān)、律師事務(wù)所等法律事務(wù)專業(yè)崗位實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；熟悉不良資產(chǎn)清收實(shí)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)和政策，具有較強(qiáng)的案件處理、文字和溝通協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)經(jīng)常出差；良好的溝通協(xié)調(diào)能力、理解分析能力與變革適應(yīng)能力；具有較強(qiáng)的文字綜合能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，擅長(zhǎng)商業(yè)銀行信用風(fēng)險(xiǎn)、法律問(wèn)題分析；具有法律執(zhí)業(yè)資格、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、資產(chǎn)評(píng)估師、cfa 等相關(guān)資格者優(yōu)先；在國(guó)內(nèi)外各種媒介上發(fā)表過(guò)與法律實(shí)務(wù)、金融專題相關(guān)論文或報(bào)告者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控崗(股票盯市方向)

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)識(shí)別資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)中市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)，并對(duì)新產(chǎn)品，新業(yè)務(wù)、新流程中的市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)提出管控要求和具體措施；負(fù)責(zé)對(duì)股票、債券，外匯及衍生、貨幣市場(chǎng)、貴金屬等交易類產(chǎn)品進(jìn)行日間監(jiān)測(cè)及市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理和評(píng)價(jià)，必要時(shí)提示風(fēng)險(xiǎn)，撰寫監(jiān)控報(bào)告；跟蹤分析高危投資組合估值情況，對(duì)可能觸發(fā)平倉(cāng)條件的凈值相關(guān)業(yè)務(wù)，適時(shí)提出預(yù)警；制定各類投資資產(chǎn)流動(dòng)性壓力測(cè)試方法和工具；負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、評(píng)價(jià)及報(bào)告，組織流動(dòng)性壓力測(cè)試；參與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)系統(tǒng)建設(shè)；參與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)投資的制度辦法或文件的會(huì)簽工作；參與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)創(chuàng)新研究、調(diào)研，協(xié)助制定管理辦法等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；金融工程、經(jīng)濟(jì)學(xué)、數(shù)理金融、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；3 年以上的券商、基金（含私募基金）等金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)或風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉 office 系列辦公軟件，精通 excel、熟悉并能獨(dú)立編寫 vba、sql、matlab 或 c++等自動(dòng)程序化腳本者優(yōu)先；熟悉商業(yè)銀行資金交易業(yè)務(wù)或資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)，熟悉相關(guān)監(jiān)管規(guī)定，具有風(fēng)險(xiǎn)管理、資金交易等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的政策理解和洞察能力；熟悉金融工具及金融市場(chǎng)運(yùn)作，能夠運(yùn)用金融工程技術(shù)對(duì)資金交易產(chǎn)品進(jìn)行結(jié)構(gòu)分析、定價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；工作細(xì)心、積極，邏輯嚴(yán)密，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承擔(dān)一定壓力；具有良好地?cái)?shù)據(jù)處理能力；良好的溝通協(xié)調(diào)能力、理解分析能力與變革適應(yīng)能力；具有較強(qiáng)的文字綜合能力和分析能力。熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)和市場(chǎng)研究分析方法，有實(shí)際交易和市場(chǎng)研究分析、有資本市場(chǎng)投資交易工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉資本市場(chǎng)投資產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)管理方法者優(yōu)先；具備證券公司、基金公司等市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管控工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有 frm/cfa 證書者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬

　　應(yīng)聘條件。

　　市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集團(tuán)層面市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理政策體系的建設(shè)，制定和完善對(duì)并表機(jī)構(gòu)、海外分行、總行部門和境內(nèi)分行市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理的政策和流程；制定新產(chǎn)品市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)則，包括構(gòu)建和完善新產(chǎn)品估值模型、制定新產(chǎn)品限額指標(biāo)、提出新產(chǎn)品市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理要求和監(jiān)控方法；負(fù)責(zé)各類金融工具市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量和分析模型的開發(fā)、內(nèi)部驗(yàn)證和優(yōu)化，為市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、分析和評(píng)價(jià)提供方法論和工具；根據(jù)監(jiān)管要求和管理需要完善市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部模型系統(tǒng)的功能，加強(qiáng)系統(tǒng)應(yīng)用，提高系統(tǒng)對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)精細(xì)化管理和評(píng)價(jià)的支持能力等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；金融工程、數(shù)理金融、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、系統(tǒng)工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；2 年以上的定量研究、模型構(gòu)建等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握各類金融工具定價(jià)原理和估值模型，熟悉風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值、壓力測(cè)試、返回檢驗(yàn)等計(jì)量方法；熟悉巴塞爾新資本協(xié)議和監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定，熟悉商業(yè)銀行金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)；具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和較好的文字表達(dá)能力，高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和敬業(yè)精神，善于溝通交流；具備市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)或金融市場(chǎng)交易系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；精通excel，能獨(dú)立編寫 vba、sql、matlab 或 c++等自動(dòng)程序化腳本者優(yōu)先；具有大中型中外資商業(yè)銀行市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有 frm/cfa 證書者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　預(yù)警監(jiān)控崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)完善全行信用風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警管理機(jī)制和預(yù)警系統(tǒng)，撰寫全行預(yù)警工作分析報(bào)告，為風(fēng)險(xiǎn)分類及信貸審查審批等工作提供決策依據(jù)；負(fù)責(zé)全行風(fēng)險(xiǎn)貸款非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控，具體指導(dǎo)對(duì)口區(qū)域分行資產(chǎn)質(zhì)量管理；負(fù)責(zé)組織全行重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控方案的制定和實(shí)施；負(fù)責(zé)制定全行授信業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作方案并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)全行月度、季度、年度資產(chǎn)質(zhì)量監(jiān)控報(bào)告的撰寫工作；負(fù)責(zé)運(yùn)用大數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)，創(chuàng)新、豐富非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控的手段，提升總行監(jiān)控水平等。

　　應(yīng)聘條件：35 周歲以下；經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律、信息科技專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；5 年以上的國(guó)內(nèi)外金融機(jī)構(gòu)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所信用風(fēng)險(xiǎn)管理、審計(jì)檢查、數(shù)據(jù)分析挖掘工作經(jīng)歷；在上市股份制銀行總行或四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作者優(yōu)先；熟悉銀行基本業(yè)務(wù)產(chǎn)品及相關(guān)管理政策，具有較強(qiáng)的文字綜合能力和分析能力；有撰寫綜合性風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告經(jīng)歷者優(yōu)先；能熟練運(yùn)用 office 系列辦公軟件，精通 excel 和 ppt 制作；具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和較好的口頭表達(dá)能力，高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和敬業(yè)精神，善于溝通交流。

　　風(fēng)險(xiǎn)檢查崗

　　崗位職責(zé)：根據(jù)檢查計(jì)劃安排，負(fù)責(zé)完成對(duì)分支機(jī)構(gòu)的常規(guī)和專項(xiàng)檢查工作，撰寫檢查報(bào)告；負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)對(duì)檢查中的問(wèn)題落實(shí)整改；負(fù)責(zé)推進(jìn)分行的貸后/投后風(fēng)險(xiǎn)管理體制、機(jī)制建設(shè)；負(fù)責(zé)完成重大事件、突發(fā)事件、涉及聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)的核查工作；負(fù)責(zé)完成監(jiān)管部門要求的各類專項(xiàng)檢查工作等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律、信息科技專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；5 年以上的國(guó)內(nèi)、國(guó)際銀行或金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷、授信、風(fēng)險(xiǎn)管理或?qū)徲?jì)工作經(jīng)歷；熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及相關(guān)管理政策，具有較強(qiáng)的文字綜合能力和分析能力；能適應(yīng)較長(zhǎng)時(shí)間的外地分行現(xiàn)場(chǎng)檢查工作；具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和較好的口頭表達(dá)能力，高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和敬業(yè)精神，善于溝通交流。

　　【授信管理部】

　　信用審批中心 授信審查崗/授信審批崗崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)分行和總行有關(guān)部門申報(bào)的公司、投資銀行、金融機(jī)構(gòu)、金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)授信審查審批工作；負(fù)責(zé)授信客戶準(zhǔn)入、信用評(píng)級(jí)、風(fēng)險(xiǎn)限額調(diào)整等業(yè)務(wù)審查審批工作；參與制訂和完善客戶、行業(yè)、區(qū)域準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，業(yè)務(wù)管理規(guī)程及授權(quán)；參與研究和制定我行產(chǎn)品管理、風(fēng)險(xiǎn)管理政策等規(guī)章制度；參與研究區(qū)域市場(chǎng)、行業(yè)政策，并撰寫分析報(bào)告；參與對(duì)分行或行業(yè)授信工作的指導(dǎo)、業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)控、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)檢查、分析和報(bào)告；參與并實(shí)施全行相關(guān)業(yè)務(wù)人員的專業(yè)培訓(xùn)等。

　　應(yīng)聘條件：30 周歲以下，有豐富從業(yè)經(jīng)歷者可放寬至 33 周歲以下；金融、數(shù)理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；3 年以上的商業(yè)銀行總分行層級(jí)公司、投資銀行、金融機(jī)構(gòu)、金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)營(yíng)銷、審查審批、風(fēng)險(xiǎn)管理、合規(guī)工作經(jīng)歷，或在知名會(huì)計(jì)師、律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品功能和業(yè)務(wù)流程，以及監(jiān)管部門的政策規(guī)定；具有一定的信用風(fēng)險(xiǎn)分析判斷能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；具有較強(qiáng)的文字綜合能力和語(yǔ)言溝通能力；具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、cfa 資格證書者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　創(chuàng)新業(yè)務(wù)審批中心 授信審查崗/授信審批崗

　　崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)分行和總行有關(guān)部門申報(bào)的公司、投資銀行、金融機(jī)構(gòu)、金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)審查審批工作；負(fù)責(zé)客戶準(zhǔn)入、信用評(píng)級(jí)、風(fēng)險(xiǎn)限額調(diào)整等業(yè)務(wù)審查審批工作；參與制訂和完善客戶、行業(yè)、區(qū)域準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，業(yè)務(wù)管理規(guī)程及授權(quán)；參與研究和制定我行產(chǎn)品管理、風(fēng)險(xiǎn)管理政策等規(guī)章制度；參與研究資產(chǎn)管理、投資管理政策及區(qū)域市場(chǎng)、行業(yè)政策，并撰寫分析報(bào)告；參與對(duì)分行或行業(yè)工作的指導(dǎo)、業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)控、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)檢查、分析和報(bào)告；參與并實(shí)施全行相關(guān)業(yè)務(wù)人員的專業(yè)培訓(xùn)等。

　　應(yīng)聘條件： 30 周歲以下，有豐富從業(yè)經(jīng)歷者可放寬至 33 周歲以下；金融、數(shù)理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；3 年以上的商業(yè)銀行總分行層級(jí)或其他非銀行金融機(jī)構(gòu)從事公司、投資銀行、金融機(jī)構(gòu)、金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)營(yíng)銷、審查審批、風(fēng)險(xiǎn)管理、合規(guī)工作經(jīng)歷，或在知名會(huì)計(jì)師、律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品功能和業(yè)務(wù)流程，以及監(jiān)管部門的政策規(guī)定；具有一定的風(fēng)險(xiǎn)分析判斷能力和識(shí)別能力；較強(qiáng)的文字綜合能力和語(yǔ)言溝通能力；具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、cfa、證券從業(yè)資格證書者優(yōu)先，擁有大型商業(yè)銀行投資銀行部門、資產(chǎn)管理部門或金融市場(chǎng)部門風(fēng)險(xiǎn)管理崗工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，擁有大型證券公司、基金管理公司、信托公司投資研究崗或風(fēng)險(xiǎn)管理崗工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　信用評(píng)級(jí)崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)信用評(píng)級(jí)、限額調(diào)整審查審定工作；負(fù)責(zé)參與客戶信用評(píng)級(jí)、風(fēng)險(xiǎn)限額管理制度的制定；負(fù)責(zé)參與執(zhí)行全行信用評(píng)級(jí)、風(fēng)險(xiǎn)限額管理的標(biāo)準(zhǔn)制定、指導(dǎo)監(jiān)督及統(tǒng)計(jì)分析，并撰寫相關(guān)工作報(bào)告等工作；負(fù)責(zé)參與全行信用評(píng)級(jí)、風(fēng)險(xiǎn)限額管理的業(yè)務(wù)交流、業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn)工作等。

　　應(yīng)聘條件：35 周歲以下，有豐富從業(yè)經(jīng)歷者可放寬至 40 周歲以下；經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)理等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；5 年以上的商業(yè)銀行授信審查審批工作經(jīng)驗(yàn)，或 3 年以上的本行信用評(píng)級(jí)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境及相關(guān)政策，精通商業(yè)銀行非零售客戶信用評(píng)級(jí)及其各類應(yīng)用的方法論和基本流程，具有良好的數(shù)據(jù)分析、系統(tǒng)開發(fā)及實(shí)施能力；較強(qiáng)的文字綜合能力和語(yǔ)言溝通能力；具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、cfa 資格證書者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　信用管理崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)的非零售客戶（含一般客戶、同業(yè)客戶、集團(tuán)客戶等）信用評(píng)級(jí)的審定工作（如需）；負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)限額調(diào)整的審定工作（如需）； 負(fù)責(zé)參與全行信用評(píng)級(jí)質(zhì)量的檢查和督導(dǎo)，撰寫相關(guān)檢查報(bào)告等工作；負(fù)責(zé)組織并開展全行授信業(yè)務(wù)批復(fù)條件落實(shí)情況的檢查和督導(dǎo)，撰寫相關(guān)檢查報(bào)告等工作；負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)全行押品管理的持續(xù)估值、督導(dǎo)評(píng)估等工作； 負(fù)責(zé)組織開展全行授信業(yè)務(wù)政策梳理及授信業(yè)務(wù)流程管理等工作；負(fù)責(zé)組織集團(tuán)客戶授信業(yè)務(wù)的檢查、督導(dǎo)和日常管理等工作；負(fù)責(zé)處室職責(zé)范圍內(nèi)全行相關(guān)工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督，參與業(yè)務(wù)交流、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作； 負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)全行授信業(yè)務(wù)審批的組合管理等工作；負(fù)責(zé)參與編寫處室規(guī)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃、處室總結(jié)報(bào)告等，協(xié)助參與分行績(jī)效考核工作等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)理等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；5 年以上的商業(yè)銀行授信審查、貸后風(fēng)險(xiǎn)管理、審計(jì)稽核及合規(guī)管理經(jīng)驗(yàn)，或 3年以上的本行風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境及相關(guān)政策，了解商業(yè)銀行非零售客戶信用評(píng)級(jí)及其各類應(yīng)用的方法論和基本流程，具有良好的數(shù)據(jù)分析、系統(tǒng)開發(fā)及實(shí)施能力；熟練掌握商業(yè)銀行貸后非現(xiàn)場(chǎng)和現(xiàn)場(chǎng)檢查的相關(guān)工具和方法，了解商業(yè)銀行押品管理的監(jiān)管規(guī)定和管理要求，具備一定的押品價(jià)值管理和貸后管理工作經(jīng)驗(yàn)；較強(qiáng)的文字綜合能力和語(yǔ)言溝通能力；具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、cfa 資格證書者優(yōu)先； 條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　授信管理崗

　　崗位職責(zé)：推進(jìn)全行公司授信業(yè)務(wù)的機(jī)制體制建設(shè)；制定并完善全行各類授信管理規(guī)程及操作流程；制定并完善部門內(nèi)部各項(xiàng)管理規(guī)定；參與授信政策、授權(quán)管理、產(chǎn)品制度的研究和制定工作；負(fù)責(zé)全行審貸條線培訓(xùn)教材編寫、行內(nèi)專業(yè)審貸資格考試題庫(kù)建設(shè)；負(fù)責(zé)對(duì)總行及各分行授信審貸質(zhì)量的監(jiān)督與指導(dǎo)，完成相關(guān)審貸質(zhì)量情況分析報(bào)告；負(fù)責(zé)全行專職審貸人員隊(duì)伍建設(shè)；協(xié)助信貸審批委員會(huì)辦公室的相關(guān)工作等。

　　應(yīng)聘條件：35 周歲以下，條件特別優(yōu)秀者可放寬至 40 周歲以下；金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)全日制碩士及以上學(xué)歷；5 年以上的商業(yè)銀行總分行層級(jí)的公司、投資銀行、金融機(jī)構(gòu)、金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)營(yíng)銷、授信審查審批、風(fēng)險(xiǎn)管理、合規(guī)等工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品功能和業(yè)務(wù)流程，以及監(jiān)管部門的政策規(guī)定；具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力、文字綜合分析能力、語(yǔ)言溝通能力和管理能力；工作態(tài)度積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)；具有商業(yè)銀行公司授信管理、制度制定等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　授信管理崗（數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析）

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)管理、統(tǒng)計(jì)分析、挖掘運(yùn)用等工作；協(xié)助建立全行授信條線統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系、考核指標(biāo)體系；負(fù)責(zé)在數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析的基礎(chǔ)上建立全行授信條線考核評(píng)價(jià)體系，并對(duì)分行授信管理部門實(shí)施考核評(píng)價(jià)；根據(jù)總行人力資源管理政策和全行授信業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，結(jié)合全行專業(yè)技術(shù)職務(wù)序列管理和考核辦法，組織全行專職審貸人員分類考核評(píng)價(jià)工作；參與部門內(nèi)部人員考核評(píng)價(jià)工作等。

　　應(yīng)聘條件：30 周歲以下，條件特別優(yōu)秀者可放寬至 35 周歲以下；統(tǒng)計(jì)、數(shù)量經(jīng)濟(jì)、金融工程等相關(guān)專業(yè)全日制碩士及以上學(xué)歷；2 年以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品功能和業(yè)務(wù)流程，熟悉監(jiān)管部門的政策規(guī)定；具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力、文字綜合分析能力、語(yǔ)言溝通能力和管理能力；工作態(tài)度積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)；具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力，能夠熟練運(yùn)用 excel、r 軟件等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)提煉分析和圖表加工處理；具備金融行業(yè)統(tǒng)計(jì)分析或績(jī)效考核工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　【資本管理高級(jí)方法合規(guī)達(dá)標(biāo)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室】

　　風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告新準(zhǔn)則下的減值損失計(jì)量模型建設(shè)，定期統(tǒng)計(jì)報(bào)數(shù)，實(shí)現(xiàn)常規(guī)損益預(yù)估工作；開展撥備測(cè)算分析，支持撥備管理；開展減值損失計(jì)量系統(tǒng)的日常管理，推動(dòng)在風(fēng)險(xiǎn)分類體系中的優(yōu)化應(yīng)用；負(fù)責(zé)資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)內(nèi)部評(píng)級(jí)體系建設(shè)，開展資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)內(nèi)部評(píng)級(jí)管理；建設(shè)并維護(hù)資產(chǎn)證券化內(nèi)部評(píng)級(jí)系統(tǒng)，開展系統(tǒng)日常管理；推進(jìn)資產(chǎn)證券化內(nèi)部評(píng)級(jí)結(jié)果在相關(guān)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作中的應(yīng)用；組織制訂內(nèi)部評(píng)級(jí)制度、流程和實(shí)施策略；開展內(nèi)部評(píng)級(jí)日常管理和應(yīng)用推動(dòng)工作；負(fù)責(zé)內(nèi)部評(píng)級(jí)模型的開發(fā)和維護(hù)，并結(jié)合場(chǎng)景和風(fēng)險(xiǎn)管理需要，基于大數(shù)據(jù)分析技術(shù)建立風(fēng)險(xiǎn)分析模型；負(fù)責(zé)內(nèi)評(píng)相關(guān)系統(tǒng)的建設(shè)和管理；負(fù)責(zé)全行風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)計(jì)量、監(jiān)測(cè)分析和管理；負(fù)責(zé)資本充足率季度監(jiān)管報(bào)表的填報(bào)和報(bào)送；負(fù)責(zé)全行銀行賬戶風(fēng)險(xiǎn)暴露分類、合格緩釋品認(rèn)定的管理；開展風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)計(jì)量系統(tǒng)的管理與維護(hù)；開展信用風(fēng)險(xiǎn)壓力測(cè)試工作，建立經(jīng)濟(jì)資本計(jì)量模型、協(xié)助開展信貸資產(chǎn)組合分析；協(xié)助開展信用風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)審查、審計(jì)、合規(guī)達(dá)標(biāo)申請(qǐng)工作等。

　　應(yīng)聘條件：30 周歲以下；金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)類相關(guān)專業(yè)全日制碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至全日制本科；2 年以上的商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)和政策流程；熟悉 sas 等基本統(tǒng)計(jì)方法工具和常用數(shù)據(jù)挖掘分析與檢驗(yàn)方法；熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境及相關(guān)政策，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力；具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神；有國(guó)內(nèi)大型商業(yè)銀行實(shí)施新協(xié)議和信貸業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則、理論素養(yǎng)和文字能力突出者優(yōu)先。

　　綜合管理崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)搭建服務(wù)于資本管理高級(jí)方法和總行“天眼”計(jì)劃的風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)據(jù)庫(kù)，建立多維度、多層次風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)與計(jì)量體系；主要負(fù)責(zé)的是商業(yè)銀行業(yè)務(wù)場(chǎng)景和風(fēng)險(xiǎn)管理需要，開發(fā)基于大數(shù)據(jù)分析技術(shù)的風(fēng)險(xiǎn)管理模型體系；負(fù)責(zé)研究適用于本行的新型數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)、方法和工具；參與推進(jìn)高級(jí)法成果和“天眼”計(jì)劃建設(shè)成果在全行風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)與業(yè)務(wù)拓展中的融合應(yīng)用；參與制定資本管理高級(jí)法應(yīng)用和基于“天眼”計(jì)劃成果的相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管理制度；協(xié)助開展信用風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)審查、審計(jì)、合規(guī)達(dá)標(biāo)申請(qǐng)工作等。

　　應(yīng)聘條件：35 周歲以下；經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)理統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至全日制本科；3 年以上的金融領(lǐng)域數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)，有銀行大型數(shù)據(jù)分析和模型建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉巴塞爾新資本協(xié)議和國(guó)內(nèi)監(jiān)管指引相關(guān)內(nèi)容與要求，熟悉銀行信貸政策業(yè)務(wù)流程；熟悉基本統(tǒng)計(jì)方法工具和常用數(shù)據(jù)挖掘分析與檢驗(yàn)方法，熟練使用 sas、vba 等數(shù)據(jù)挖掘工具和大型數(shù)據(jù)庫(kù)；熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境及相關(guān)政策，具備較強(qiáng)的獨(dú)立分析、解決問(wèn)題和創(chuàng)新能力；品行端正，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、扎實(shí)的理論功底和文字功底；通過(guò) afp/cfp/cfa/frm 等資格考試者優(yōu)先。

　　模型驗(yàn)證崗

　　崗位職責(zé)： 建立包括信用風(fēng)險(xiǎn)（零售內(nèi)部評(píng)級(jí)、非零售內(nèi)部評(píng)級(jí)、壓力測(cè)試、風(fēng)險(xiǎn)加權(quán)資產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)資本、新國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等）、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)等在內(nèi)的全面驗(yàn)證和風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型管理體系；參與制訂、落實(shí)和維護(hù)風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型的全面驗(yàn)證與管理政策；制定驗(yàn)證工作實(shí)施計(jì)劃,開展信用風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)全面驗(yàn)證工作，撰寫驗(yàn)證報(bào)告；向計(jì)量模型設(shè)計(jì)開發(fā)主體、政策制定主體、模型應(yīng)用主體反饋驗(yàn)證信息，提出改進(jìn)建議；參與驗(yàn)證支持信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求編寫、實(shí)施和維護(hù)工作；配合新資本協(xié)議合規(guī)工作和審計(jì)工作，銜接審計(jì)與驗(yàn)證工作，負(fù)責(zé)準(zhǔn)備年度審計(jì)工作材料；參與制訂內(nèi)部評(píng)級(jí)相關(guān)管理制度、配套流程和配套實(shí)施策略；參與開展對(duì)公評(píng)級(jí)、零售評(píng)級(jí)、押品估值等的日常管理和檢查，推動(dòng)內(nèi)部評(píng)級(jí)、押品估值工具等計(jì)量工具的應(yīng)用等。

　　應(yīng)聘條件： 35 周歲以下；經(jīng)濟(jì)、金融工程、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至全日制本科；2 年以上的銀行業(yè)或市場(chǎng)交易等領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷；熟悉新資本協(xié)議和國(guó)內(nèi)監(jiān)管指引相關(guān)內(nèi)容與要求，熟悉銀行信貸政策業(yè)務(wù)流程；具有一定的信用風(fēng)險(xiǎn)量化分析技術(shù)或一定的市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)量化分析技術(shù)；熟悉基本統(tǒng)計(jì)方法工具和常用數(shù)據(jù)挖掘分析與檢驗(yàn)方法，能較好地應(yīng)用 sas、vba 等數(shù)據(jù)挖掘工具；熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境及相關(guān)政策，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的理論功底和文字能力；熟悉市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)品定價(jià)與風(fēng)險(xiǎn)管理；具有大型商業(yè)銀行、投資銀行、證券公司等模型開發(fā)驗(yàn)證實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或 frm、cfa、cpa 等相關(guān)資格，熟悉市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)驗(yàn)證者優(yōu)先。