2017廣東肇慶市鼎湖區(qū)集中招聘政府雇員58人公告已發(fā)布。事業(yè)單位報(bào)名時(shí)間：9月25日至27日。報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。請(qǐng)參加本次事業(yè)單位考試的考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，具體事業(yè)單位公告詳情如下。

根據(jù)《肇慶市鼎湖區(qū)機(jī)關(guān)雇員管理暫行辦法》的規(guī)定，參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》制度，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，肇慶市鼎湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局決定集中舉辦一次2017年鼎湖區(qū)機(jī)關(guān)單位公開招聘政府雇員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)

鼎湖區(qū)25個(gè)機(jī)關(guān)單位42個(gè)崗位共招聘58名政府雇員(詳見《鼎湖區(qū)2017年集中公開招聘機(jī)關(guān)單位政府雇員崗位表》)。

二、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為全日制普通高等院校畢業(yè)生和具有國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷的社會(huì)人員。所有報(bào)考者必須于報(bào)名之日前取得并出具相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證書。

(二)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.具備良好的品行和職業(yè)道德。

4.具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.符合招聘崗位所要求的年齡條件。

7.符合招聘崗位所要求的其它資格條件，并提供相應(yīng)證書及證明材料。招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷(單位工作經(jīng)歷應(yīng)以社保部門出具的社保繳費(fèi)證明作依據(jù)，崗位工作經(jīng)歷以注明工作崗位的勞動(dòng)合同或單位工作證明作依據(jù))，在校學(xué)習(xí)期間的社會(huì)實(shí)踐、勤工助學(xué)及參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)，也不視為工作經(jīng)歷。

報(bào)考人員年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為本次招聘報(bào)名的第一天(即2017年9月25日)。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

2.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

3.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿或服務(wù)期未滿的在編在職(崗)人員、原為公務(wù)員或機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員被辭退未滿5年、曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定之日起未滿5年、在讀的全日制在校學(xué)生以及法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形的人員。

(三)報(bào)考有關(guān)事項(xiàng)

1.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。

本次招聘于筆試前進(jìn)行報(bào)考資格初審，報(bào)名填報(bào)的個(gè)人信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息或開具各種假證明騙取考試資格的，給予取消報(bào)考資格或聘用資格。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

2.港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須于報(bào)名截止日前取得并提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書及我駐外使領(lǐng)館開具的學(xué)習(xí)證明材料且符合職位條件要求方可報(bào)考。

3.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

4.報(bào)考人員須按《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2017年版)》(附件3)進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)為準(zhǔn)，學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)，不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。報(bào)考所使用學(xué)歷與專業(yè)要對(duì)應(yīng)(即以同一畢業(yè)證書上的學(xué)歷與專業(yè)為準(zhǔn))。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

三、報(bào)名辦法

(一)招聘職位查詢

招聘崗位請(qǐng)查閱鼎湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.zqdh.com.cn/)，并自行在網(wǎng)上下載用a4紙雙面打印《鼎湖區(qū)公開招聘政府雇員報(bào)名表》一式兩份。

(二)報(bào)名時(shí)間及要求

本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)考者可在2017年9月25日至27日上班時(shí)間(上午8:30—12:00、下午14:30—17:30)，持《鼎湖區(qū)公開招聘政府雇員報(bào)名表》(一式兩份)和本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明材料等，以及本人大一寸同底彩色免冠近照3張(其中2張貼報(bào)名表、1張貼準(zhǔn)考證)到鼎湖區(qū)干部學(xué)校(區(qū)人才服務(wù)管理辦公室，位于鼎湖區(qū)坑口街道萬福路13號(hào)，在端州市區(qū)可乘3路、201路、202路公交車到萬福路東站)辦理報(bào)名手續(xù)(所有證件均要求提供原件及復(fù)印件，請(qǐng)考生先行準(zhǔn)備好復(fù)印件)，無需繳納報(bào)考費(fèi)。逾期不再接受報(bào)名。

四、考試

本次招考按有關(guān)規(guī)定實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試，考試采取筆試加面試方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.考試科目：考試內(nèi)容為綜合知識(shí)，考試科目不指定參考用書。

2.筆試采用閉卷形式，實(shí)行百分制。筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)具體情況另行劃定。

3.筆試時(shí)間：2017年10月8日(星期日)下午3:00—4:30。

(二)面試

1.面試人選按招聘崗位數(shù)與面試人數(shù)1:3比例依筆試成績(jī)高低順序，在筆試合格的考生中確定面試對(duì)象。如擬招聘人數(shù)與筆試合格人數(shù)未達(dá)到1:3比例，則按筆試合格人數(shù)確定面試人選。

2.報(bào)考資格復(fù)審。面試對(duì)象在面試前進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審，資格審查按考生報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)證明材料審核?？忌鷮?duì)報(bào)名時(shí)提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，招考單位對(duì)考生資料或個(gè)人信息有疑問或收到投訴舉報(bào)的，可在招聘工作全程對(duì)考生資料或個(gè)人信息進(jìn)行核查，考生應(yīng)主動(dòng)配合招聘單位的核查工作，不配合核查或核查結(jié)果影響招聘的，即時(shí)取消考生應(yīng)聘資格，并依次遞補(bǔ)對(duì)象。

3.面試可按不同的崗位要求，采取結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作測(cè)試、測(cè)評(píng)等方法進(jìn)行(區(qū)檢察院009、010、011三崗位面試內(nèi)容含技能操作，單獨(dú)面試)。具體面試事項(xiàng)由鼎湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局另行網(wǎng)上公告通知。不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為放棄。

4.面試采用百分制，面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。

(三)考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？荚嚳偝煽?jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位，考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。若同一崗位考生總成績(jī)相同的，依次按照筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。

五、體檢和考察

考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)從高到低順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中等額確定體檢、考察人選。體檢工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，由用人單位或其主管部門參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》組織考察。

六、聘用

體檢、考察合格的擬聘用人員名單，通過鼎湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。

體檢或考察不合格以及放棄聘用的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可依次遞補(bǔ)人選。是否遞補(bǔ)體檢、考察和聘用人選，由招錄單位研究決定。

聘用人員實(shí)行合同工管理，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，依照《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》對(duì)聘用人員進(jìn)行管理。實(shí)行試用期，試用期限及初次聘期期限由用人單位按照有關(guān)規(guī)定確定。勞動(dòng)合同期滿，聘用單位根據(jù)工作需要及雇員的思想工作表現(xiàn)，提出續(xù)聘或解聘意見。雙方同意續(xù)聘的，重新簽訂勞動(dòng)合同。

七、注意事項(xiàng)

1.考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。

2.考生報(bào)名后請(qǐng)密切留意鼎湖區(qū)政府門戶網(wǎng)上本次招聘的相關(guān)公告通知。

3.準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管，遺失不補(bǔ)。考生參加筆試、面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證，證件不齊者，不得參加考試。

本公告由肇慶市鼎湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

1、鼎湖區(qū)2017年集中公開招聘機(jī)關(guān)單位政府雇員崗位表

2、鼎湖區(qū)公開招聘政府雇員報(bào)名表

3、廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2017年版)