根據(jù)《樂(lè)山市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員暫行辦法》規(guī)定,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)服務(wù)中心決定面向全市公開(kāi)遴選14名事業(yè)編制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、單位簡(jiǎn)介
樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)管理委員會(huì)是樂(lè)山市政府的派出機(jī)構(gòu),代表市政府對(duì)蘇稽新區(qū)內(nèi)的開(kāi)發(fā)、建設(shè)進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)和管理。樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)管理委員會(huì)下設(shè)事業(yè)單位——樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)服務(wù)中心,為公益一類全額撥款的正科級(jí)事業(yè)單位,主要職責(zé)是承擔(dān)蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)中的技術(shù)性、服務(wù)性等事務(wù)工作。
二、遴選范圍
全市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位中符合遴選條件的機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理工作人員、全額撥款事業(yè)單位中的管理人員以及專技人員。具體職位見(jiàn)《2017年樂(lè)山市市屬事業(yè)單位公開(kāi)遴選崗位和條件一覽表》。
三、遴選條件
(一)資格條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出、群眾認(rèn)可;
2.具有2年以上公務(wù)員、參公人員、事業(yè)人員工作經(jīng)歷。其中,2014年8月11日川委辦〔2014〕30號(hào)文件下發(fā)后,新錄(聘)用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)5年以上(含試用期),其他若有服務(wù)年限規(guī)定或合同約定的,從其規(guī)定和約定;
3. 政治素質(zhì)好,具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神,遵紀(jì)守法,品行端正,年度考核均為稱職或合格以上等次;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.年齡在35周歲以下(1982年9月1日及以后出生),特別優(yōu)秀的,年齡可放寬到40周歲以下(1977年9月1日及以后出生);
6.符合本公告招聘崗位所需的其他條件和資格條件。
(二)有下列情形之一的,不能參加遴選:
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2.受處分期間或者未滿影響期限的;
3.按照相關(guān)規(guī)定,在工作單位未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、遴選程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2017年9月30日、10月9日—10月12日(上午9∶00—下午18∶00)。
3.報(bào)名地點(diǎn):樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)管理委員會(huì)綜合處(樂(lè)山市市中區(qū)長(zhǎng)青路2488號(hào)山東高速辦公大樓1樓);
4. 提供以下報(bào)名資料:
(1)符合報(bào)考崗位所需的本人有效身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)等原件及復(fù)印件1份;
(2)《2017年樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)服務(wù)中心公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名信息表》1份(見(jiàn)附件);
(3)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的錄(聘)用登記表(通知)復(fù)印件;
(二)資格審查
資格審查工作由主管部門(mén)樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)管理委員會(huì)具體負(fù)責(zé)。
(三)考試與考核
由遴選單位主管部門(mén)根據(jù)遴選崗位需要采取筆試、面試或直接考核的方式進(jìn)行。
具體考試與考核方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)考察
考察工作由樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)管理委員會(huì)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。主要考察德、能、勤、績(jī)、廉情況,重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)度。
考核考察結(jié)束后,根據(jù)崗位需求綜合情況,擇優(yōu)確定體檢人選。
(五)體檢
體檢在指定的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員自行承擔(dān)。
(六)公示
體檢合格后,由樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)管理委員會(huì)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)遴選人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(七)調(diào)動(dòng)
由樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)管理委員會(huì)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合考試、考察、體檢、公示情況確定擬調(diào)人員,按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
五、其他
(一)報(bào)考者須對(duì)提交信息、資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿遴選工作全過(guò)程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求或弄虛作假的,立即取消遴選資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù),情節(jié)嚴(yán)重的通報(bào)所在單位。
(二)本次公開(kāi)遴選將電話通知進(jìn)入各環(huán)節(jié)人員。報(bào)名時(shí),報(bào)考者應(yīng)按要求填寫(xiě)聯(lián)系電話,并保持通訊暢通。如因通訊不暢或本人其他原因不能按時(shí)參加的,視為自動(dòng)放棄。凡未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員,均不再另行通知。
(三)為保證公開(kāi)遴選工作順利進(jìn)行,報(bào)考者不得托人說(shuō)情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消遴選資格。
(四)未盡事宜,請(qǐng)電話咨詢管委會(huì)綜合處,咨詢電話:2555838。
附件:
1. 2017年樂(lè)山市市屬事業(yè)單位公開(kāi)遴選崗位和條件一覽表
2. 2017年樂(lè)山市蘇稽新區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)服務(wù)中心公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名信息表
2017年9月27日