為了解決我縣部分貧困村衛(wèi)生室專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員短缺問(wèn)題，根據(jù)精準(zhǔn)扶貧工作需要，按照就業(yè)援助有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)縣政府同意，決定為我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘30名健康扶貧員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開(kāi)、公正、透明”的原則，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位

白灣子鎮(zhèn)、新安邊鎮(zhèn)、磚井鎮(zhèn)、張崾先鎮(zhèn)、姬塬鎮(zhèn)、楊井鎮(zhèn)、紅柳溝鎮(zhèn)、樊學(xué)鎮(zhèn)、堆子梁鎮(zhèn)、馮地坑鄉(xiāng)、學(xué)莊鄉(xiāng)、鹽場(chǎng)堡鎮(zhèn)、郝灘鎮(zhèn)等13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院健康扶貧員。

三、招聘對(duì)象

參加“2017年定邊縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員”考試，且報(bào)考西醫(yī)臨床崗位和中醫(yī)臨床崗位未被錄取的定邊籍應(yīng)聘人員。

四、招聘程序

(一)確定擬聘初選人員

根據(jù)“2017年定邊縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員”考試總成績(jī)，從報(bào)考西醫(yī)臨床崗位和中醫(yī)臨床崗位未被錄取的定邊籍應(yīng)聘人員中由高分到低分依次確定前30名為擬聘初選人員。末位總成績(jī)并列的，同等條件下定邊縣建檔立卡貧困戶(hù)人員優(yōu)先，然后按照筆試成績(jī)確定排名順序，如仍并列的，全部確定為擬聘初選人員。擬聘初選人員名單在公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公布。

(二)體檢

對(duì)確定的擬聘初選人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理?？忌鷮?duì)體檢不合格的結(jié)論如有異議，在接到體檢結(jié)論通知2個(gè)工作日內(nèi)，可向體檢組織單位提出復(fù)檢申請(qǐng)，體檢組織單位應(yīng)當(dāng)安排復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。

(三)考察

體檢合格人員進(jìn)行考察，著重考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)和道德品質(zhì)，著重審查遵紀(jì)守法情況和需要回避的情況等。考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。

(四)公示

根據(jù)體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。對(duì)擬聘人員名單在公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(五)遞補(bǔ)

招聘期間，因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)定邊縣公開(kāi)招聘健康扶貧員領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

1、應(yīng)聘人員自愿放棄的;

2、應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;

3、查實(shí)應(yīng)聘人員或招聘工作人員弄虛作假、徇私舞弊等行為影響招聘結(jié)果的;

4、導(dǎo)致招聘崗位空缺的其他情形。

五、管理辦法

(一)崗位性質(zhì)：

聘用人員所從事的是公共服務(wù)工作，納入公益性崗位管理，屬臨時(shí)用工。鼓勵(lì)聘用人員積極尋找更合適的就業(yè)崗位。

(二)人員管理：

1、聘用人員必須服務(wù)組織分配。

2、聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，與縣人社局委托的勞務(wù)派遣公司建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂勞動(dòng)合同。合同期限暫定為三年，合同一年一簽，試用期為一個(gè)月，試用期滿后簽訂勞動(dòng)合同。當(dāng)定邊衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展到一定階段不再需要向社會(huì)購(gòu)買(mǎi)公共服務(wù)時(shí)，勞務(wù)派遣公司可單方面逐步或全部解聘健康扶貧員。

3、聘用人員實(shí)行“鄉(xiāng)管村用”，即：鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院將聘用人員派駐到本鄉(xiāng)鎮(zhèn)貧困村衛(wèi)生室工作，但聘用人員的日常管理和考勤考核等工作由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院具體負(fù)責(zé)。年度考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。

(三)人員待遇：

健康扶貧員工資按照陜西省最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)單位部分。勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)工資的申請(qǐng)發(fā)放和養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的申報(bào)繳納，并按月足額支付聘用人員應(yīng)得的報(bào)酬，不得以任何理由拖欠。

2017年定邊縣公開(kāi)招聘健康扶貧員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(借章)

2017年11月6日