為進(jìn)一步加強(qiáng)外派監(jiān)事會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，完善企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu),加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管，促進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展，結(jié)合工作需要，我委決定公開(kāi)招聘廣州市屬?lài)?guó)有企業(yè)外派專(zhuān)職監(jiān)事3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、職位簡(jiǎn)介

本次招聘的外派專(zhuān)職監(jiān)事是依法由廣州市國(guó)資委委派到廣州市屬?lài)?guó)有企業(yè)擔(dān)任監(jiān)事會(huì)專(zhuān)職監(jiān)事的人員。外派專(zhuān)職監(jiān)事與廣州市屬?lài)?guó)有監(jiān)事工作服務(wù)中心簽訂勞動(dòng)合同，身份為企業(yè)人員。外派專(zhuān)職監(jiān)事在監(jiān)事會(huì)主席的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，主要職責(zé)是代表廣州市國(guó)資委對(duì)廣州市屬?lài)?guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查，并列席企業(yè)有關(guān)會(huì)議。

二、招聘職位

廣州市屬?lài)?guó)有企業(yè)外派專(zhuān)職監(jiān)事3名(中級(jí)監(jiān)事或初級(jí)監(jiān)事)。

三、資格條件

(一)基本條件如下：

1.堅(jiān)持黨的路線、方針和政策，熟悉并自覺(jué)貫徹執(zhí)行有關(guān)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管的法律法規(guī),中共黨員優(yōu)先;

2.誠(chéng)信守法，品行端正，堅(jiān)持原則，廉潔自律，勤勉盡責(zé)，有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，具有良好的履職紀(jì)錄。

3.掌握財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融以及經(jīng)濟(jì)管理方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉企業(yè)管理工作;

4.具有較強(qiáng)的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃執(zhí)行以及文字撰寫(xiě)能力;

5.具有經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、工商管理類(lèi)(會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)評(píng)估)等專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。

6.具有廣州市常住戶(hù)口。

(二)應(yīng)聘初級(jí)監(jiān)事除具備第(一)項(xiàng)規(guī)定的基本條件外還要具備以下資格條件：

1.獲得中級(jí)會(huì)計(jì)師、中級(jí)審計(jì)師等及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師執(zhí)業(yè)資格。

2.年齡在40周歲以下(1978年1月1日以后出生),

3.從事金融、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作5年(含)以上。

(三)應(yīng)聘中級(jí)監(jiān)事除具備第(一)項(xiàng)規(guī)定的基本條件外還要具備以下資格條件：

1.獲得高級(jí)會(huì)計(jì)師、高級(jí)審計(jì)師等專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師執(zhí)業(yè)資格。

2.年齡在45周歲以下(1973年1月1日以后出生),

3.從事金融、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作8年(含)以上，并具備下列條件之一：

(1)在大中型企業(yè)的財(cái)務(wù)、審計(jì)及相關(guān)部門(mén)擔(dān)任正職2年(含)以上或副職3年(含)以上(企業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局《統(tǒng)計(jì)上大中小微型企業(yè)劃分辦法》國(guó)統(tǒng)字〔2011〕75號(hào));(2)在會(huì)計(jì)、審計(jì)、評(píng)估、稅務(wù)等中介機(jī)構(gòu)擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理(含項(xiàng)目經(jīng)理以上職級(jí))5年(含)以上。

上述工作年限和任職時(shí)間計(jì)算到2018年1月31日。

(四)有以下情形之一者不接受報(bào)名：

1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

2、受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分，仍在處分影響期限內(nèi)的;

3、受過(guò)刑事處罰或行政拘留的;

4、年度考核有不稱(chēng)職或基本稱(chēng)職的;

5、涉及任職回避規(guī)定等情況的。

4、注意事項(xiàng)：報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、基本條件及其他資格條件等，不符合公告要求的，均不接受報(bào)名。

(二)資格初審。

廣州市國(guó)資委專(zhuān)職監(jiān)事招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，初審合格者準(zhǔn)予參加選拔考試，資格未通過(guò)審核者不再另行通知。

(三)選拔考試。

資格初審合格者，由廣州市國(guó)資委通知參加選拔考試。選拔考試主要考察報(bào)考者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、政策水平、分析和解決問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等?？荚囈暻闆r采取面試或筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試形式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢。

根據(jù)考生的考試成績(jī)和人崗相匹配原則，按1：1比例確定體檢人選。如人選體檢不合格或醫(yī)院無(wú)法出具體檢合格結(jié)論，以及存在影響履職的身體狀況，取消錄用資格，由廣州市國(guó)資委研究是否遞補(bǔ)體檢人選。

(五)組織考察。

對(duì)體檢合格人員的德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行考察，同時(shí)復(fù)審考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件。如考察對(duì)象放棄考察或者考察不通過(guò)的，取消錄用資格，由廣州市國(guó)資委研究是否遞補(bǔ)考察對(duì)象。

(六)公示。

經(jīng)體檢和考察合格后，確定擬錄用人員名單，并在廣州市國(guó)資委官方網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

(七)辦理入職。

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的，按相關(guān)程序辦理入職手續(xù)。如招聘崗位無(wú)符合相關(guān)條件的人選，可以空缺。

五、薪酬待遇

專(zhuān)職監(jiān)事工資實(shí)行年薪制，按《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)市屬?lài)?guó)有企業(yè)監(jiān)事會(huì)管理試行辦法的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員要如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名表，并保證所提供資料的真實(shí)性。如發(fā)現(xiàn)存在材料造假情況，招聘單位可以取消錄用資格。

(二)報(bào)考所有資料恕不退還，請(qǐng)自行做好備份。

七、聯(lián)系方式

廣州市國(guó)資委組織人事處聯(lián)系人：曾慶彬、吳秋芬

聯(lián)系電話：020-83125623、83125725

監(jiān)督電話：020-83125776

本公告由廣州市國(guó)資委組織人事處負(fù)責(zé)解釋。

廣州市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)

2018年1月12日