根據(jù)《關(guān)于機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員管理體制改革有關(guān)問(wèn)題的通知》(穗編辦[2011] 52號(hào))、《關(guān)于市直機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員管理有關(guān)問(wèn)題的通知》(穗人社發(fā)﹝2011﹞168號(hào))，參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號(hào)))，我會(huì)公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員(合同制編外人員)1名?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位

市殘聯(lián)計(jì)劃財(cái)務(wù)處財(cái)務(wù)助理。

二、資格條件

(一)具有良好的思想政治、心理素質(zhì)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，有較好的文字書(shū)寫(xiě)、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作能力;

(二)具有廣州市戶籍;

(三)身體健康，年齡在35周歲以下(1983年3月25日之后出生)。

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員和違反國(guó)家計(jì)劃生育政策者，不得報(bào)考。

三、招聘程序

(一)招聘信息公布與報(bào)名

1、公告。在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站(以下簡(jiǎn)稱(chēng)相關(guān)網(wǎng)站)公布招聘信息。公告時(shí)間為2018年3月26日至2018年4月9日。

2、報(bào)名方式。本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在市殘聯(lián)人事處(廣州市天河區(qū)龍口西路375號(hào)，17樓人事處)。

報(bào)名時(shí)應(yīng)提交的資料：《廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)招聘機(jī)關(guān)后勤人員報(bào)名表》(應(yīng)聘人員自行在相關(guān)網(wǎng)站下載填寫(xiě));本人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證、結(jié)婚證或未婚證明;工作經(jīng)歷證明，有工作單位的提供單位同意報(bào)考證明;其他有關(guān)證件等原件和復(fù)印件;免冠1寸照片2張。

3、報(bào)名時(shí)間為2018年4月10日至4月12日，上午9：00-12：00，下午2：30-17：00時(shí)。

4、符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員，由市殘聯(lián)人事處發(fā)給準(zhǔn)考證。

(二)考試

考試包含筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，筆試、面試成績(jī)分別占總成績(jī)的30%和70%。

(1)筆試。筆試開(kāi)考比例不低于1：3。筆試為閉卷考試，滿分為100分，成績(jī)低于60分不能進(jìn)入面試。筆試采用公共科目類(lèi)，考試內(nèi)容主要包括綜合知識(shí)能力、公共基礎(chǔ)知識(shí)、招聘崗位所需的相關(guān)知識(shí)和工作技能。筆試時(shí)間為4月17日上午9：00至11：00，具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在相關(guān)網(wǎng)站予以公布。

(2)面試。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按照招聘人數(shù)1：3的比例確定面試人員(不足比例，則按實(shí)際人數(shù)確定面試人選)。面試人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站予以公布。

面試前面試對(duì)象須按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審，并提供本人的身份證、準(zhǔn)考證原件。資格復(fù)審不合格的，不得參加面試，依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試辦法，具體時(shí)間和地點(diǎn)將電話通知面試對(duì)象。面試滿分為100分，合格成績(jī)?yōu)?0分。面試由市殘聯(lián)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織。面試成績(jī)于當(dāng)日以書(shū)面形式通知考生。

(3)筆試、面試成績(jī)按比例折合成總成績(jī)后在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站予以公布。

(三)體檢和考察

1、體檢。按總成績(jī)從高到低等額確定體檢對(duì)象，原則上總成績(jī)低于60分的不能列為體檢對(duì)象，人員名單在相關(guān)網(wǎng)站公布。進(jìn)入體檢的應(yīng)聘人員安排到指定醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]382號(hào))執(zhí)行。體檢結(jié)束后30日內(nèi)醫(yī)院未出具“體檢合格”結(jié)果的，視為體檢不合格。體檢不合格的，按總成績(jī)高低順序依次確定遞補(bǔ)人選。

2、考察。按照有關(guān)規(guī)定對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，考察不合格的，可依總成績(jī)高低順序遞補(bǔ)人選。

(四)公示、聘用及福利待遇

根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定應(yīng)聘人選，在相關(guān)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。對(duì)擬聘人員有異議的，將在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。工資福利待遇方面，參照現(xiàn)行廣州市規(guī)定的改革后機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。享受社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

四、有關(guān)事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員提供的證件、資料虛假或不符合有關(guān)要求，造成的所有后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

(二)準(zhǔn)考證需妥善保管，遺失不補(bǔ)。考生參加筆試、資格審查、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證原件。

(三)筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)、擬聘用人員公示等招聘相關(guān)信息將在相關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布。

(四)本次公開(kāi)招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督，考務(wù)咨詢電話：020-38491421;舉報(bào)投訴電話：020-38491463。

廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)

2018年3月26日